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洗衣店?duì)I業(yè)員聘用協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào):__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家依法成立的洗衣店,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方洗衣店?duì)I業(yè)員事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的洗衣店?duì)I業(yè)員,負(fù)責(zé)店內(nèi)日常營(yíng)業(yè)工作,包括但不限于接待顧客、衣物收取、分類、洗滌、熨燙、包裝及交付等。第二條聘用期限2.1本協(xié)議期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如乙方在協(xié)議期滿后愿意繼續(xù)工作,且甲方愿意續(xù)聘,雙方可簽訂新的聘用協(xié)議。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天,每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金等其他補(bǔ)貼,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技能。第七條保密條款7.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。7.2如乙方違反本保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第八條解除和終止協(xié)議8.1在協(xié)議期內(nèi),如乙方提前解除或終止協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。8.2如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。8.3協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽新的協(xié)議,本協(xié)議自行終止。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件6.雙方簽字蓋章的合同正本二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或提前解除、終止協(xié)議未提前通知甲方。2.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。3.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資或拒絕支付乙方工資。4.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.甲方未按照約定提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、傷殘、失業(yè)、生育等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)福利制度。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按時(shí)到崗:及時(shí)與乙方溝通,了解原因,若系個(gè)人原因,根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處理;若系非個(gè)人原因,協(xié)助解決并調(diào)整入職時(shí)間。2.乙方提前解除、終止協(xié)議未提前通知:按照合同約定,要求乙方支付違約金,并依法追究其法律責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付工資:按照合同約定,及時(shí)支付乙方工資,若確有困難,與乙方溝通,說(shuō)明情況,制定還款計(jì)劃。4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn):補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并向乙方道歉,承諾不再發(fā)生類似情況。5.甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件:及時(shí)改善勞動(dòng)環(huán)境,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,確保乙方人身安全和健康。6.甲方未提供業(yè)務(wù)培訓(xùn):制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期為乙方提供業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方業(yè)務(wù)水平。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為洗衣店,乙方為洗衣店?duì)I業(yè)員。2.甲方為合法經(jīng)
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