工商勞動(dòng)合同范例

工商勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

鑒于甲方為合法注冊(cè)的用人單位，依法從事經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，乙方同意按照本合同約定在甲方處從事勞動(dòng)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限為__________年，試用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的__________工作地點(diǎn)從事__________崗位的工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________制。

3.2乙方每周休息日為__________，休息日為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息休假。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方工資為__________元/月，按月支付。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

4.3乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

第六條勞動(dòng)紀(jì)律

6.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方規(guī)章制度。

6.2乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，不得損害甲方利益。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

7.3乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條附則

9.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

9.3本合同附件：

附件一：崗位說明書

附件二：甲方規(guī)章制度

附件三：社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

第三方（勞務(wù)派遣單位名稱）：____________________

鑒于甲方為合法注冊(cè)的用人單位，依法從事經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，乙方同意按照本合同約定在甲方處從事勞動(dòng)，第三方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在甲方工作期間，甲方對(duì)乙方的人事管理權(quán)歸第三方所有。

1.3本合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本合同，乙方的工作關(guān)系歸第三方處理。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的__________工作地點(diǎn)從事__________崗位的工作。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

2.3甲方對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及工作職責(zé)有最終決定權(quán)。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________制。

3.2乙方每周休息日為__________，休息日為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息休假。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方工資為__________元/月，按月支付。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

4.3乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。

4.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。

第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等。

6.2第三方應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)負(fù)責(zé)。

6.3第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第七條甲方權(quán)利

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方遵守工作紀(jì)律和勞動(dòng)安全規(guī)定。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

7.3甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前通知第三方。

第八條乙方違約及限制條款

8.1乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

8.2乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前__________日書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

8.3乙方離職后，__________年內(nèi)不得在甲方同類業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處工作。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條附則

10.1本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為勞務(wù)派遣單位，能夠幫助甲方優(yōu)化人力資源配置，降低用工成本，提高勞動(dòng)效率。同時(shí)，第三方對(duì)乙方的人事管理，有助于甲方專注于核心業(yè)務(wù)發(fā)展。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，能夠?qū)σ曳降墓ぷ鬟M(jìn)行有效監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質(zhì)量，同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化和經(jīng)營(yíng)需要，靈活調(diào)整人力資源配置，提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

第三方（勞務(wù)派遣單位名稱）：____________________

鑒于乙方具備一定的專業(yè)技能，愿意按照本合同約定在甲方處從事勞動(dòng)，第三方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的派遣和管理，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在甲方工作期間，甲方對(duì)乙方的管理權(quán)歸第三方所有。

1.3本合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本合同，乙方的工作關(guān)系歸第三方處理。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方同意在甲方指定的__________工作地點(diǎn)從事__________崗位的工作。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需要和要求，調(diào)整工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________制。

3.2乙方每周休息日為__________，休息日為__________小時(shí)。

3.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息休假。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方工資為__________元/月，按月支付。

4.2乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，要求甲方進(jìn)行工資調(diào)整。

4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

5.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方負(fù)責(zé)乙方的派遣和管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等。

6.2第三方應(yīng)確保乙方的工作條件和待遇符合合同約定。

6.3第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第七條乙方權(quán)利

7.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提高自身專業(yè)技能。

7.2乙方有權(quán)要求甲方提供健康的工作環(huán)境和合理的休息時(shí)間。

7.3乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，要求調(diào)整工作時(shí)間和休息休假安排。

第八條甲方違約及限制條款

8.1甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、合同約定或乙方權(quán)益，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

8.2甲方未經(jīng)乙方同意，擅自調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)或工作時(shí)間，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。

8.3甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同，應(yīng)提前__________日書面通知乙方，并按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向第三方所在地人民法院提起訴訟。

第十條附則

10.1本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份。

10.2本合同未