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合同編號:__________甲方(旅行社):_______乙方(導(dǎo)游):_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔(dān)任甲方導(dǎo)游一職,甲方向乙方提供相應(yīng)的勞動條件及報酬等事項,經(jīng)充分協(xié)商,達成一致,簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.雙方同意,本勞動合同期滿前____個月內(nèi),如雙方無異議,本勞動合同自動續(xù)約。3.雙方同意,本勞動合同期滿或者雙方協(xié)商解除勞動合同后,如乙方符合甲方導(dǎo)游崗位條件,甲方優(yōu)先考慮與乙方續(xù)簽勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方導(dǎo)游,負責(zé)根據(jù)甲方安排進行旅游團隊的接待、導(dǎo)游等工作。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加導(dǎo)游培訓(xùn)、團隊踩線等活動。三、勞動報酬1.乙方的薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、崗位工資、績效獎金、加班費等,具體薪酬標準及計算方式詳見附件。2.乙方的工作時間按照甲方制定的導(dǎo)游工作時間執(zhí)行,如因工作需要加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。3.乙方享受甲方規(guī)定的福利,包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、帶薪年假等。四、工作地點與工作時間1.乙方的工作地點為_______(具體工作地點根據(jù)甲方實際工作需要調(diào)整)。2.乙方的工作時間按照甲方制定的導(dǎo)游工作時間執(zhí)行,具體工作時間由甲方根據(jù)旅游團隊行程安排確定。五、保密條款1.乙方同意,在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等非公開信息。2.乙方違反本保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。六、合同解除和終止1.在合同期限內(nèi),如乙方提前解除勞動合同,應(yīng)提前____天書面通知甲方。2.在合同期限內(nèi),如甲方解除勞動合同,應(yīng)按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度辦理。3.本勞動合同期滿,雙方未續(xù)簽的,自動終止。七、爭議解決1.本勞動合同的簽訂、履行、變更、解除或者終止等事項,如有爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本勞動合同具有同等法律效力。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(旅行社):_______乙方(導(dǎo)游):_______簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.合同期限:明確合同期限,包括起始日期和終止日期,以及自動續(xù)約的條件和期限。2.工作內(nèi)容:詳細描述乙方的工作職責(zé)和義務(wù),以及甲方對乙方的要求和期望。3.勞動報酬:明確乙方的薪酬結(jié)構(gòu)、計算方式和福利待遇,以及加班費的支付標準。4.工作地點與工作時間:明確乙方的工作地點和時間,以及工作時間的變化和調(diào)整。5.保密條款:規(guī)定乙方保守甲方商業(yè)秘密和客戶信息的義務(wù),以及違反保密條款的違約責(zé)任。6.合同解除和終止:明確合同解除和終止的條件和程序,以及解除或終止合同后的賠償責(zé)任。7.爭議解決:約定解決合同爭議的方式和程序,包括友好協(xié)商和訴訟途徑。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.勞動合同:指用人單位與勞動者之間建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.勞動法:指調(diào)整勞動關(guān)系及與勞動關(guān)系密切相關(guān)的社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.勞動合同法:指規(guī)定勞動合同的簽訂、履行、變更、解除或者終止等事項的法律。4.勞動報酬:指勞動者為實現(xiàn)勞動力價值所獲得的報酬,包括工資、獎金、津貼等。5.加班費:指勞動者在法定工作時間之外提供勞動力所獲得的額外報酬。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。7.違約責(zé)任:指當事人違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。8.訴訟:指當事人通過法院解決爭議的一種法律程序。特殊應(yīng)用場合:1.旺季加班:在旅游旺季,乙方可能需要加班完成接待工作。2.培訓(xùn)與學(xué)習(xí):乙方可能需要參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,以提升導(dǎo)游技能。3.緊急情況應(yīng)對:在旅游過程中,可能出現(xiàn)突發(fā)情況,需要乙方及時處理。4.個人形象與行為規(guī)范:乙方需要遵守甲方關(guān)于導(dǎo)游個人形象和行為規(guī)范的要求。5.導(dǎo)游服務(wù)評價:甲方根據(jù)乙方的導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量進行評價,并可能影響乙方的薪酬和晉升。補充條款:1.在旅游旺季,乙方同意根據(jù)甲方的工作需求加班,甲方將按照國家規(guī)定支付加班費。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,提升自身導(dǎo)游技能,甲方將提供相應(yīng)的培訓(xùn)資源和支持。3.乙方在遇到緊急情況時,應(yīng)立即向甲方報告,并按照甲方的指示和要求及時處理,甲方將給予必要的協(xié)助和支持。4.乙方同意遵守甲方關(guān)于導(dǎo)游個人形象和行為規(guī)范的要求,維護甲方的品牌形象。5.甲方將
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