實習生了工作協(xié)議模板

實習生了工作協(xié)議模板合同編號：__________甲方（實習單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實習生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供實習機會，為明確雙方權利義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。一、實習內容1.1甲方根據(jù)乙方所學專業(yè)及個人特長，安排乙方在__________部門進行實習。1.2乙方應按照甲方的要求，完成指定的實習任務，積極參加甲方的培訓和考核。二、實習期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，實習期限為__________個月。2.2實習期滿后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、實習待遇3.1甲方為乙方提供實習期間的生活和工作條件，包括但不限于住宿、餐飲、交通等。3.2乙方在實習期間，按照甲方的規(guī)定享受休息日和法定節(jié)假日。3.3甲方按照乙方的實際工作時間，向乙方支付實習工資，具體金額為每月__________元。3.4乙方在實習期間，因病因事需要請假，應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定辦理手續(xù)。四、保密條款4.1乙方在實習期間，接觸到的一切甲方商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息，包括但不限于客戶資料、產(chǎn)品研發(fā)、經(jīng)營策略等，均應嚴格保密。4.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。五、違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為__________元。5.2如乙方在實習期間提前解除本協(xié)議，應向甲方支付違約金，違約金為__________元。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習單位）：__________乙方（實習生）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.實習生個人簡歷2.實習生身份證復印件3.實習生學歷證書復印件4.甲方公司資質證明文件5.甲方公司商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息資料6.乙方簽署的保密協(xié)議7.實習評價表二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定完成實習任務，或甲方認為乙方實習表現(xiàn)不合格。2.乙方提前解除協(xié)議，未按照約定提前通知甲方。3.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息。4.甲方未按照約定提供實習條件，包括生活、工作條件及實習工資。5.甲方未按照約定支付乙方實習工資。三、法律名詞及解釋：1.實習單位：指提供實習機會的企業(yè)或機構。2.實習生：指在實習單位進行實習的學生或求職者。3.實習工資：指實習單位支付給實習生的報酬。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的信息。5.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.實習生提前解除協(xié)議：查看協(xié)議中關于提前解除的條款，按照約定辦理手續(xù)，并要求實習生支付違約金。3.實習生泄露商業(yè)秘密、技術秘密和內部信息：立即終止實習協(xié)議，要求實習生承擔違約責任，賠償損失。4.甲方未提供實習條件：與甲方溝通，要求其履行協(xié)議約定的義務。5.甲方未支付實習工資：及時與甲方溝通，要求支付實習工資，若甲方仍不支付，可依法維權。五、所有應用場景：1.企業(yè)為學生提供實習機會，培養(yǎng)人才。2.學生