廣州企業(yè)勞務(wù)用工合同樣本

合同編號：__________廣州企業(yè)勞務(wù)用工合同地址：_______聯(lián)系電話：_______身份證號碼：_______通訊地址：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處提供勞務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條勞務(wù)內(nèi)容1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。第二條勞務(wù)期限2.1本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面辦理續(xù)簽手續(xù)。第三條勞務(wù)報酬3.1乙方勞務(wù)報酬為每月_______元（人民幣，下同），按月支付。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。3.3乙方享受甲方規(guī)定的各項福利待遇。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間_______小時，每周休息日為_______天。4.2乙方依法享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。5.2甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險費，并依法為乙方參加醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侵犯乙方的人身權(quán)利。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書面辦理相關(guān)手續(xù)，并按照雙方約定和法律法規(guī)規(guī)定辦理相關(guān)待遇。7.2乙方同意在合同期內(nèi)提前解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。7.3甲方違反法律法規(guī)和本合同規(guī)定，解除或終止合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方拖欠乙方工資、加班工資、社會保險費等費用的，應(yīng)支付乙方違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）甲乙雙方在簽訂合同時，應(yīng)確保雙方身份真實、有效，符合法律法規(guī)規(guī)定的就業(yè)條件。（2）甲方應(yīng)按照合同約定，按時足額支付乙方勞務(wù)報酬及相關(guān)待遇。（3）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時提供勞務(wù)，并履行保密義務(wù)。（4）甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險，為乙方繳納社會保險費。（5）甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，為乙方提供勞動保護和勞動條件。（6）雙方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重對方合法權(quán)益。2.解決辦法：（1）如甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。（2）如甲乙雙方在合同履行過程中，發(fā)現(xiàn)對方存在違法行為，有權(quán)向相關(guān)部門投訴、舉報。（3）如甲方違反合同約定，拖欠乙方工資、加班工資、社會保險費等費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并依法向勞動監(jiān)察部門投訴、舉報。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)報酬：指甲方支付給乙方的勞動報酬，包括基本工資、加班工資、獎金、津貼等。2.社會保險費：指甲方按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方參加社會保險而應(yīng)繳納的費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.勞動保護：指甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。4.勞動條件：指甲方為乙方提供的工作地點、工作內(nèi)容、工作時間、休息休假、福利待遇等就業(yè)條件。5.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息的責(zé)任。6.違約金：指甲方違反合同約定，拖欠乙方工資、加班工資、社會保險費等費用時，乙方要求甲方支付的違約賠償。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.試用期：場合：甲方對新入職的乙方進行試用期考核。補充條款：雙方約定試用期為_______個月，自合同生效之日起計算。試用期滿后，如甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以解除本合同。2.加班工作：場合：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，安排乙方加班。補充條款：甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付乙方加班工資。乙方加班時間每月不超過_______小時，如超過部分，甲方應(yīng)支付加班費。3.技術(shù)培訓(xùn)：場合：甲方安排乙方參加技術(shù)培訓(xùn)。補充條款：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的工資、交通、住宿等費用。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的期限內(nèi)將培訓(xùn)成果應(yīng)用于實際工作。4.出差：場合：甲方安排乙方出差。補充條款：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方出差期間的住宿、交通、餐飲等費用。乙方出差期間，按實際出勤天數(shù)支付工資。5.長期病假：場合：乙方因病需要長期請假。補充條款：乙方病假期間，甲方按國家規(guī)定支付病假工資。乙方病愈返回工作崗位后，甲方應(yīng)安