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瑜伽輔導(dǎo)班教練聘用協(xié)議合同編號:__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人/負(fù)責(zé)人:____________________聯(lián)系電話:____________________名稱:____________________地址:____________________法定代表人/負(fù)責(zé)人:____________________聯(lián)系電話:____________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事瑜伽輔導(dǎo)班業(yè)務(wù)的機構(gòu),乙方為具備相關(guān)專業(yè)能力和經(jīng)驗的教練,雙方為了共同發(fā)展,實現(xiàn)互利共贏,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的瑜伽輔導(dǎo)班教練,負(fù)責(zé)教授學(xué)員瑜伽課程。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱,準(zhǔn)備教案,進(jìn)行教學(xué),保證教學(xué)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年,自______年______月______日至______年______月______日。2.2雙方如在聘用期滿前______個月達(dá)成續(xù)約意向,可簽訂續(xù)約協(xié)議。第三條薪酬及待遇3.1甲方按照乙方實際授課時間支付薪酬,具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)為每節(jié)課程______元。3.2乙方按照甲方規(guī)定的課時安排進(jìn)行授課,每月薪酬為______元。3.3甲方依法為乙方繳納社會保險,并根據(jù)國家規(guī)定支付加班費、年終獎等。3.4乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條培訓(xùn)及發(fā)展4.1甲方應(yīng)為乙方提供瑜伽教學(xué)培訓(xùn),提升乙方的教學(xué)水平和專業(yè)技能。4.2甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會,如晉升、轉(zhuǎn)崗等。4.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn),提高自身綜合素質(zhì)。第五條保密條款5.1乙方在任職期間及離職后______年內(nèi),不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償損失。第六條解除和終止6.1在聘用期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本協(xié)議,但應(yīng)提前______天通知對方。6.2乙方向甲方提出解除或終止協(xié)議的,甲方應(yīng)支付乙方一個月的薪酬。6.3甲方向乙方解除或終止協(xié)議的,應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方簡歷2.乙方資格證書3.瑜伽輔導(dǎo)班課程表4.教學(xué)計劃和教學(xué)大綱5.社會保險繳納證明6.年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等相關(guān)休假證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按甲方要求完成授課任務(wù),或教學(xué)質(zhì)量未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的,視為違約。2.乙方違反保密義務(wù),泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等的,視為違約。3.甲方未按約定時間支付薪酬,或未為乙方繳納社會保險的,視為違約。4.甲方未按約定提供培訓(xùn)及發(fā)展機會的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.瑜伽輔導(dǎo)班:指專業(yè)從事瑜伽教學(xué)的機構(gòu)。2.教練:指具備相關(guān)專業(yè)能力和經(jīng)驗的瑜伽教學(xué)人員。3.聘用期限:指本協(xié)議的有效期,自雙方簽字(或蓋章)之日起至約定終止日期。4.薪酬:指乙方按照甲方規(guī)定的課時安排進(jìn)行授課所獲得的報酬。5.保密義務(wù):指乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi),不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因個人原因授課任務(wù)。解決辦法:提前與甲方溝通,協(xié)調(diào)其他教練代課,確保課程正常進(jìn)行。2.問題:甲方未按約定時間支付薪酬。解決辦法:及時與甲方溝通,要求甲方盡快支付薪酬,如協(xié)商不成,可依法向甲方追討。3.問題:乙方在授課過程中,因操作不當(dāng)導(dǎo)致學(xué)員受傷。解決辦法:及時處理,為受傷學(xué)員提供醫(yī)療幫助,并與乙方溝通,要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:

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