安全與防范管理制度

安全與防范管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為了維護(hù)企業(yè)的安全和減少風(fēng)險(xiǎn)，訂立本制度。本制度依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、政策和企業(yè)內(nèi)部管理要求，針對(duì)企業(yè)的特點(diǎn)和需求訂立，并具有可操作性和有效性。第二條適用范圍本制度適用于公司內(nèi)部全體員工、臨時(shí)工和外來訪客。全部人員必需遵守本制度的規(guī)定。第三條術(shù)語(yǔ)定義安全管理：指在企業(yè)范圍內(nèi)進(jìn)行的安全責(zé)任劃分、安全政策、安全目標(biāo)確實(shí)定以及安全掌控措施的建立和執(zhí)行等活動(dòng)。風(fēng)險(xiǎn)管理：指對(duì)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境中發(fā)生的各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析評(píng)估、掌控防備和應(yīng)急處理等一系列管理活動(dòng)。第二章安全管理第四條安全責(zé)任公司高層應(yīng)訂立并發(fā)布安全管理制度和規(guī)范，并明確各級(jí)管理人員的安全責(zé)任。各級(jí)管理人員應(yīng)負(fù)責(zé)訂立并實(shí)施安全計(jì)劃，確保安全措施的有效性。全部員工都有安全責(zé)任，應(yīng)樂觀參加安全培訓(xùn)和演練活動(dòng)，并向上級(jí)報(bào)告安全隱患和事故情況。第五條安全教育和培訓(xùn)公司應(yīng)依照員工的不同崗位和職責(zé)，訂立安全教育和培訓(xùn)計(jì)劃。入職培訓(xùn)中應(yīng)包含安全方面的知識(shí)，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練。全部員工都應(yīng)參加安全教育和培訓(xùn)，并做好相應(yīng)的學(xué)習(xí)記錄。第六條安全檢查與評(píng)估公司應(yīng)建立定期安全檢查制度，包含對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、操作環(huán)境、用電設(shè)備、消防設(shè)施等進(jìn)行檢查。針對(duì)項(xiàng)目、崗位和任務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和掌控，及時(shí)修正和更新相關(guān)掌控措施。第七條事故和隱患報(bào)告發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)安全隱患的員工應(yīng)立刻報(bào)告上級(jí)，并采取緊急措施進(jìn)行處理。公司應(yīng)建立事故和隱患報(bào)告制度，認(rèn)真記錄事故發(fā)生的原因和經(jīng)過，以便后續(xù)分析和改進(jìn)。第三章風(fēng)險(xiǎn)管理第八條風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管控公司應(yīng)定期對(duì)可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，分析風(fēng)險(xiǎn)的概率和影響程度，確定相應(yīng)的管理掌控措施。在項(xiàng)目實(shí)施過程中，依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，訂立風(fēng)險(xiǎn)管控計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施。第九條安全裝備和設(shè)施公司應(yīng)依照相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求配置必需的安全裝備和設(shè)施，如安全帽、防護(hù)服、消防器材等。定期檢查和維護(hù)安全裝備和設(shè)施，確保其正常運(yùn)行和有效性。第十條安全掌控與應(yīng)急預(yù)案公司應(yīng)明確安全掌控措施，訂立相應(yīng)的安全操作規(guī)程，引導(dǎo)員工遵守安全操作規(guī)范。建立健全應(yīng)急預(yù)案，包含火災(zāi)、疏散、事故處理等方面，組織演練并定期更新。第十一條網(wǎng)絡(luò)安全保障公司應(yīng)建立健全網(wǎng)絡(luò)安全保障措施，包含網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理和防護(hù)、數(shù)據(jù)的備份和加密等。員工應(yīng)接受網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)的教育和培訓(xùn)，不得泄露公司機(jī)密信息和個(gè)人隱私。第四章其他規(guī)定第十二條外來訪客管理訪客需在進(jìn)入公司前經(jīng)過身份驗(yàn)證，并在訪客登記簿上登記相關(guān)信息。訪客需在公司內(nèi)接受相應(yīng)安全教育和引導(dǎo)，并遵守公司的安全規(guī)定。第十三條外部合作伙伴管理與外部合作伙伴建立合同或協(xié)議時(shí)，應(yīng)明確安全管理要求，并要求其遵守公司相應(yīng)的安全規(guī)定。對(duì)于與外部合作伙伴的合作項(xiàng)目，公司應(yīng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和管理，并訂立相應(yīng)的安全管理措施。第十四條制度宣傳和監(jiān)督公司應(yīng)加強(qiáng)安全制度的宣傳和培訓(xùn)，通過內(nèi)部刊物、會(huì)議等形式宣傳安全知識(shí)和規(guī)定。相關(guān)部門應(yīng)定期對(duì)公司的安全制度進(jìn)行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。第十五條違紀(jì)與懲罰對(duì)違反公司安全規(guī)定的員工，將采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包含口頭警告、書面警告、停職、開除等。對(duì)于涉嫌犯罪的違紀(jì)行為，公司將移交給有關(guān)部門進(jìn)行處理。第五章附則第十六條