文明創(chuàng)建工作規(guī)章制度范文（2篇）

文明創(chuàng)建工作規(guī)章制度范文第一章總則第一條目的與基本原則為有效推動(dòng)文明創(chuàng)建工作的深入進(jìn)行，構(gòu)建和諧、文明的社會(huì)氛圍，提升公民文明素養(yǎng)，樹(shù)立新時(shí)代文明風(fēng)尚，特制定此規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度全面適用于本單位全體工作人員，涵蓋在職員工、臨時(shí)聘用人員及外來(lái)訪客等。第三條術(shù)語(yǔ)定義1.文明創(chuàng)建：系指通過(guò)一系列行為與實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)社會(huì)文明進(jìn)步，倡導(dǎo)文明風(fēng)尚，弘揚(yáng)優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，提升社會(huì)公德與個(gè)人品德的過(guò)程。2.工作人員：指被本單位正式聘用或臨時(shí)雇傭，直接參與文明創(chuàng)建工作的相關(guān)人員。第二章工作要求第四條基本要求1.工作人員需牢固樹(shù)立文明意識(shí)，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、單位規(guī)章制度及職業(yè)道德規(guī)范，秉持正確的價(jià)值觀與行為準(zhǔn)則，積極踐行社會(huì)公德與職業(yè)道德。2.工作人員應(yīng)不斷提升個(gè)人文明素養(yǎng)，加強(qiáng)對(duì)文明創(chuàng)建相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)與掌握，積極參與各類培訓(xùn)與交流活動(dòng)，以提升自身綜合能力。3.工作人員應(yīng)以身作則，言行一致，樹(shù)立良好外部形象，成為他人學(xué)習(xí)的楷模與榜樣。第五條崗位職責(zé)1.每位工作人員需明確自身崗位職責(zé)，認(rèn)真履行文明創(chuàng)建相關(guān)任務(wù)，確保責(zé)任到人，落實(shí)到位。2.工作人員應(yīng)積極主動(dòng)參與各類文明創(chuàng)建活動(dòng)，勇于提出建設(shè)性意見(jiàn)與建議，為單位文明創(chuàng)建工作貢獻(xiàn)智慧與力量。第六條文明創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)工作人員在工作及生活中應(yīng)遵循以下文明創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)：1.溝通禮貌：在交流過(guò)程中，注重言辭與語(yǔ)氣的文明得體，尊重對(duì)方感受，避免沖突與惡語(yǔ)相向。2.文明出行：遵守交通規(guī)則，維護(hù)公共秩序，不亂扔垃圾、隨地吐痰或亂涂亂畫(huà)。3.文明購(gòu)物：購(gòu)物時(shí)排隊(duì)等候，使用文明用語(yǔ)，尊重他人空間，保持環(huán)境整潔。4.綠色環(huán)保：倡導(dǎo)綠色生活方式，減少一次性塑料制品使用，節(jié)約用水用電，共同保護(hù)生態(tài)環(huán)境。第三章工作措施第七條宣傳教育單位應(yīng)定期組織開(kāi)展文明創(chuàng)建宣傳教育活動(dòng)，提高工作人員的文明意識(shí)與素養(yǎng)水平，促進(jìn)員工自覺(jué)遵守規(guī)章制度。第八條獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制建立完善的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)在文明創(chuàng)建工作中表現(xiàn)突出的工作人員給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)，以激發(fā)其工作熱情與積極性。第九條處罰制度針對(duì)故意違反文明創(chuàng)建規(guī)定的行為，單位將依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，以維護(hù)良好的工作紀(jì)律與團(tuán)隊(duì)形象。第十條監(jiān)督檢查建立定期監(jiān)督檢查機(jī)制，對(duì)工作人員的文明創(chuàng)建工作進(jìn)行全面檢查與評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改到位，確保規(guī)章制度的有效執(zhí)行。第四章附則第十一條解釋權(quán)本規(guī)章制度的最終解釋權(quán)歸本單位所有。第十二條生效與修改本規(guī)章制度自公布之日起正式施行。如需進(jìn)行修改或補(bǔ)充，需經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實(shí)施。以上為文明創(chuàng)建工作規(guī)章制度范本，旨在規(guī)范與促進(jìn)本單位文明創(chuàng)建工作的有序開(kāi)展。望全體工作人員能夠自覺(jué)遵守、共同努力、攜手營(yíng)造文明和諧的工作環(huán)境。文明創(chuàng)建工作規(guī)章制度范文（二）文明創(chuàng)建工作規(guī)章制度第一章總則為強(qiáng)化文明創(chuàng)建工作的組織與管理，促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步，規(guī)范社會(huì)行為，樹(shù)立文明新風(fēng)，特制定本工作規(guī)章制度。本制度旨在引導(dǎo)并培育全體人民自覺(jué)遵守道德規(guī)范，營(yíng)造積極向上的社會(huì)風(fēng)尚，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)全民素質(zhì)的整體提升與社會(huì)和諧進(jìn)步。本制度適用于各類單位、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及社會(huì)組織。第二章文明行為守則第一條：所有單位和個(gè)人應(yīng)秉持尊重社會(huì)公德、遵守法律法規(guī)的原則，積極倡導(dǎo)文明行為，堅(jiān)決抵制封建迷信、腐敗墮落等一切不良行為。第二條：在公共場(chǎng)所的使用過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，禁止亂扔垃圾、污染環(huán)境；不得有隨意吸煙、吐痰、亂涂亂畫(huà)等破壞公共衛(wèi)生和環(huán)境的行為。第三條：交通出行時(shí)，行人需按規(guī)定使用人行道，嚴(yán)禁闖紅燈、搶行、亂穿馬路；駕駛員則應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，文明駕駛，杜絕超速、酒駕、占用非機(jī)動(dòng)車道等違法行為。第四條：乘坐公共交通工具時(shí)，乘客應(yīng)排隊(duì)等候，主動(dòng)禮讓老人、孕婦、殘疾人等需要幫助的人群；禁止在車內(nèi)打鬧、吵鬧、隨地吐痰等不良行為。第五條：在公眾場(chǎng)合，言行應(yīng)文明得體，嚴(yán)禁辱罵、侮辱他人；應(yīng)尊重他人隱私，共同維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。第六條：傳媒、網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒體應(yīng)積極倡導(dǎo)積極向上的精神風(fēng)貌，嚴(yán)禁傳播低俗、暴力、封建迷信等有害信息；不得散播謠言、丑聞、侵犯?jìng)€(gè)人隱私等不良內(nèi)容。第三章違規(guī)處罰辦法第七條：對(duì)于違反上述行為守則者，將依據(jù)以下處罰辦法進(jìn)行處理：（一）書(shū)面警告：針對(duì)初犯且性質(zhì)較輕的違規(guī)行為，給予書(shū)面警告，提醒其遵守規(guī)定并改正錯(cuò)誤。（二）罰款：對(duì)于情節(jié)較重、造成不良社會(huì)影響的違規(guī)行為，將處以一定數(shù)額的罰款，以示警戒。（三）社會(huì)公益勞動(dòng)：對(duì)于不了解規(guī)章制度或違規(guī)情節(jié)較輕者，組織其參與一定時(shí)間的社會(huì)公益勞動(dòng)，以增強(qiáng)其社會(huì)責(zé)任感。（四）暫停資格：對(duì)于違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重、多次違規(guī)或拒不改正的單位和個(gè)人，將暫時(shí)取消其相關(guān)資格，禁止其參與相關(guān)活動(dòng)。第四章工作推進(jìn)機(jī)制第八條：成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由相關(guān)單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)制定并推進(jìn)文明創(chuàng)建工作的具體計(jì)劃。第九條：在各級(jí)組織、單位和社區(qū)中設(shè)立文明創(chuàng)建工作推進(jìn)小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、督促和推進(jìn)各項(xiàng)文明創(chuàng)建工作的實(shí)施。第十條：通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播、報(bào)紙、雜志等多種渠道，廣泛開(kāi)展文明創(chuàng)建宣傳教育活動(dòng)，提高公眾的知曉度和參與度。第十一條：建立工作評(píng)估機(jī)制，定期對(duì)各項(xiàng)文明創(chuàng)建工作進(jìn)行評(píng)估，對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的單位和個(gè)人給予表彰；對(duì)工作不力者提出改進(jìn)意見(jiàn)。第五章法律依據(jù)第十二條：本工作規(guī)章制度的制定依據(jù)為《中華人民共和國(guó)法律》及相關(guān)法律法規(guī)和政府規(guī)定。第六章附則第十三條：本工作規(guī)章制度自發(fā)布之日起生效。各單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，并加強(qiáng)宣傳教育，確保制度的全面落實(shí)。第十四條：對(duì)于本工作規(guī)章制度未涵