交通運輸企業(yè)總經(jīng)理招聘合同

交通運輸企業(yè)總經(jīng)理招聘合同合同編號：__________名稱：____________________________地址：____________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________名稱：____________________________地址：____________________________聯(lián)系人：__________________________聯(lián)系電話：________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方提供交通運輸企業(yè)總經(jīng)理職位的相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方向甲方提供交通運輸企業(yè)總經(jīng)理職位的服務(wù)。1.2乙方作為總經(jīng)理，應(yīng)全面負責甲方的日常經(jīng)營管理工作，組織實施董事會的決定，確保公司的持續(xù)發(fā)展。1.3乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，誠實守信，勤勉盡責，維護甲方的合法權(quán)益。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方在合同期限內(nèi)的薪資待遇為每月人民幣____元（含稅），按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。3.3乙方如因公出差，按甲方規(guī)定享受相應(yīng)的出差待遇。第四條業(yè)績考核4.1甲方設(shè)立業(yè)績考核機制，對乙方的工作績效進行定期評估。4.2乙方應(yīng)積極配合甲方的業(yè)績考核工作，如實提供相關(guān)資料。4.3甲方根據(jù)業(yè)績考核結(jié)果，決定乙方的獎金及晉升等事項。第五條保密協(xié)議5.1乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、機密信息、客戶資源等予以嚴格保密。5.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密、機密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。5.3如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第六條合同解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.2在合同期限內(nèi)，如甲方違反本合同，乙方有權(quán)解除本合同。6.3合同期滿，本合同自然終止。6.4解除或終止合同后，乙方應(yīng)立即辦理相關(guān)手續(xù)，交回甲方提供的辦公設(shè)備、證件等物品。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽名）：______________________簽訂日期：_________________________一、附件列表：1.乙方簡歷2.甲方公司章程3.交通運輸行業(yè)相關(guān)規(guī)定4.社會保險政策文件5.業(yè)績考核標準6.保密協(xié)議范本7.甲方公司管理制度8.辦公設(shè)備清單9.乙方身份證件復(fù)印件二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、長期曠工、違反工作紀律等。2.乙方未經(jīng)甲方同意，利用甲方的商業(yè)秘密、機密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.甲方未按照本合同約定支付乙方薪資待遇。4.甲方未按照約定提供乙方的工作條件或者解除、終止合同的行為不符合法律規(guī)定。5.雙方在履行合同過程中發(fā)生的其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.交通運輸企業(yè)：指依法設(shè)立，以運輸業(yè)務(wù)為主的企業(yè)。2.總經(jīng)理：指企業(yè)最高行政負責人，負責企業(yè)日常經(jīng)營管理。3.業(yè)績考核：對乙方的各項工作績效進行定期評估。4.保密協(xié)議：乙方與甲方簽訂的關(guān)于保守商業(yè)秘密、機密信息的協(xié)議。5.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中不符合合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作績效未達到約定標準。解決辦法：雙方進行溝通，乙方調(diào)整工作策略，甲方提供必要支持。2.問題：甲方未按時支付乙方薪資。解決辦法：甲方及時支付薪資，若因特殊情況延遲支付，應(yīng)提前通知乙方并說明原因。3.問題：乙方違反保密協(xié)議。解決辦法：乙方立即停止違約行為，甲方可以要求乙方賠償損失。4.問題：合同雙方在履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有