機(jī)場(chǎng)接駁車司機(jī)聘用合同

機(jī)場(chǎng)接駁車司機(jī)聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方機(jī)場(chǎng)接駁車司機(jī)一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方機(jī)場(chǎng)接駁車司機(jī)，應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理規(guī)定。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供安全、及時(shí)、準(zhǔn)點(diǎn)的接送機(jī)服務(wù)，保證旅客出行順利。1.3乙方應(yīng)認(rèn)真做好車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作，確保車輛安全運(yùn)行。1.4乙方應(yīng)遵守交通規(guī)則，確保行車安全，如有違規(guī)行為，概由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。二、合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每日工作時(shí)間為____小時(shí)。3.2乙方按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日，如需加班，應(yīng)提前通知甲方，并按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體金額及支付方式詳見附件。4.2乙方應(yīng)按時(shí)領(lǐng)取工資，不得無故拒絕。4.3乙方如因個(gè)人原因未能按時(shí)領(lǐng)取工資，甲方不承擔(dān)責(zé)任。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。5.3乙方如因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)待遇。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)的，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方如因客觀原因需要解除或終止合同，應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方無犯罪記錄證明5.工資發(fā)放明細(xì)表6.績(jī)效考核辦法7.車輛維護(hù)保養(yǎng)記錄8.交通安全培訓(xùn)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能提供安全、及時(shí)、準(zhǔn)點(diǎn)的接送機(jī)服務(wù)，視為違約。2.乙方未按甲方要求進(jìn)行車輛維護(hù)、保養(yǎng)，導(dǎo)致車輛故障，視為違約。3.乙方違反交通規(guī)則，造成行車事故，視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息，視為違約。5.乙方未提前一個(gè)月書面通知甲方解除或終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》3.社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)4.帶薪年休假：國家規(guī)定的帶薪休假制度5.保密義務(wù)：對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息的保護(hù)義務(wù)四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作時(shí)間不足或加班工資糾紛：參照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，協(xié)商解決或向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.乙方工作失誤或服務(wù)質(zhì)量問題：參照附件績(jī)效考核辦法，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行考核，并提出整改要求。3.車輛故障或維護(hù)保養(yǎng)問題：參照附件車輛維護(hù)保養(yǎng)記錄，及時(shí)維修保養(yǎng)，確保車輛安全運(yùn)行。4.乙方違反保密義務(wù)：參照保密條款，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)采取法律手段維權(quán)。5.合同解除或終止糾紛：參照合同解除和終止條款，提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并按國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為機(jī)場(chǎng)提供接送機(jī)服務(wù)，需要聘用司機(jī)。2.乙方具備駕駛技能，愿意