自覺加班不曠工承諾

自覺加班不曠工承諾合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（員工）：__________________身份證號(hào)碼：__________________通訊地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方同意加入甲方工作，雙方為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條自覺加班1.1乙方在工作日及雙休日，如因工作需要，在不影響正常生活的情況下，愿意自覺加班，以完成工作任務(wù)。1.2乙方同意，在法定節(jié)假日期間，如工作需要，乙方應(yīng)按要求加班，甲方將依法支付加班費(fèi)。第二條加班時(shí)間及安排2.1乙方每月自覺加班時(shí)間不超過40小時(shí)，如因特殊情況需加班超過40小時(shí)的，需提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。2.2甲方應(yīng)合理安排乙方的加班時(shí)間，避免影響乙方的身體健康和生活質(zhì)量。第三條加班工資3.1乙方在法定工作日加班的，甲方按照不低于乙方工資的150%支付加班費(fèi)。3.2乙方在雙休日加班的，甲方按照不低于乙方工資的200%支付加班費(fèi)。3.3乙方在法定節(jié)假日加班的，甲方按照不低于乙方工資的300%支付加班費(fèi)。第四條曠工規(guī)定4.1乙方應(yīng)按時(shí)上下班，如有特殊情況無法按時(shí)到崗或離崗，乙方應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假，獲得甲方批準(zhǔn)。4.2乙方如未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，未按時(shí)到崗或離崗，甲方將視為乙方曠工，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。第五條違約責(zé)任5.1如乙方違反本協(xié)議第二條、第四條的規(guī)定，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同。5.2如甲方違反本協(xié)議第三條的規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)及相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條其他6.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，不得擅自變更或解除。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：__________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.加班申請(qǐng)表4.加班時(shí)間表5.加班工資發(fā)放明細(xì)6.請(qǐng)假申請(qǐng)表7.曠工記錄表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按時(shí)到崗或離崗，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)視為曠工。2.乙方未按甲方安排的加班時(shí)間加班視為違約。3.甲方未按時(shí)支付乙方加班費(fèi)視為違約。4.甲方未按本協(xié)議規(guī)定安排乙方加班時(shí)間為違約。三、法律名詞及解釋：1.自覺加班：?jiǎn)T工在沒有強(qiáng)制要求的情況下，為了完成工作任務(wù)而主動(dòng)加班。2.加班費(fèi)：?jiǎn)T工加班時(shí)，用人單位支付的額外工資。3.曠工：?jiǎn)T工未經(jīng)請(qǐng)假或未經(jīng)批準(zhǔn)的缺勤行為。4.法定節(jié)假日：國(guó)家法律規(guī)定的休息日。5.雙休日：星期六和星期日。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班時(shí)間超過規(guī)定：解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，調(diào)整工作任務(wù)分配，避免過度加班。2.甲方未按時(shí)支付加班費(fèi)：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確地計(jì)算并支付乙方加班費(fèi)，如有疑問，可咨詢財(cái)務(wù)部門。3.乙方未請(qǐng)假離崗：解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處理，必要時(shí)可采取紀(jì)律措施。五、所有