國外勞務(wù)派遣合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

國外勞務(wù)派遣合同范本本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣概述1.1派遣國家與接收國家1.2派遣單位與接收單位1.3派遣人員的基本要求2.合同期限2.1派遣期限2.2合同續(xù)約條款3.工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)4.派遣人員的工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與福利4.3社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)5.工作條件與生活保障5.1住宿與交通5.2工作時(shí)間與休息休假5.3培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)6.派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)6.1派遣單位的義務(wù)6.2接收單位的義務(wù)7.合同的變更與解除7.1變更條款7.2解除條款8.爭(zhēng)議解決方式8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3訴訟解決9.適用法律與司法管轄9.1適用法律9.2司法管轄10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任12.合同的生效、無效與終止12.1合同生效條件12.2合同無效情形12.3合同終止條件13.其他條款13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)13.2不可抗力13.3通知與送達(dá)14.附件14.1派遣人員名單14.2工作證明文件14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣概述1.1派遣國家與接收國家派遣國家為中國，接收國家為______（填寫接收國家名稱）。1.2派遣單位與接收單位派遣單位為______（填寫派遣單位名稱），接收單位為______（填寫接收單位名稱）。1.3派遣人員的基本要求（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）身體健康，符合從事相應(yīng)工作的身體條件；（3）具備從事派遣崗位所需的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)；（4）無犯罪記錄，遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德；（5）具備適應(yīng)國外工作和生活環(huán)境的心理素質(zhì)和能力。第二條合同期限2.1派遣期限本合同自雙方簽署之日起生效，派遣期限為______年，自派遣人員抵達(dá)接收國家之日起計(jì)算。2.2合同續(xù)約條款合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)約。如需續(xù)約，應(yīng)在合同期滿前______個(gè)月內(nèi)達(dá)成書面續(xù)約協(xié)議。第三條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容派遣人員應(yīng)在接收單位從事______（填寫工作內(nèi)容）工作。3.2工作地點(diǎn)派遣人員的工作地點(diǎn)為______（填寫工作地點(diǎn)）。第四條派遣人員的工資待遇4.1基本工資派遣人員的月基本工資為______（填寫金額），以______（填寫貨幣類型）計(jì)算。4.2獎(jiǎng)金與福利（1）派遣人員完成任務(wù)后，根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得______（填寫?yīng)劷鹈Q）獎(jiǎng)金；（2）派遣人員享有______（填寫福利名稱）等福利；（3）派遣人員在國外工作期間，享有______（填寫福利名稱）等福利待遇。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)（1）派遣單位為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；（2）派遣單位為派遣人員購買醫(yī)療保險(xiǎn)，確保其在國外工作期間享有醫(yī)療保障。第五條工作條件與生活保障5.1住宿與交通（1）接收單位為派遣人員提供住宿，住宿條件符合______（填寫標(biāo)準(zhǔn)）；（2）接收單位為派遣人員提供往返接收國家與派遣國家之間的國際機(jī)票，以及在國內(nèi)的交通保障。5.2工作時(shí)間與休息休假（1）派遣人員在接收單位的工作時(shí)間按照接收國家的法律法規(guī)和單位規(guī)定執(zhí)行；（2）派遣人員享有______（填寫休假名稱）等休假待遇。5.3培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)接收單位應(yīng)為派遣人員提供______（填寫培訓(xùn)名稱）等培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升其專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。第六條派遣單位與接收單位的責(zé)任與義務(wù)6.1派遣單位的義務(wù)（1）為派遣人員辦理出國手續(xù)，包括簽證、護(hù)照等；（2）為派遣人員提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；（3）確保派遣人員具備適應(yīng)國外工作和生活環(huán)境的能力；（4）協(xié)助解決派遣人員在國外工作期間遇到的問題；（5）按照合同約定支付派遣人員的工資和福利。6.2接收單位的義務(wù)（1）為派遣人員提供合適的工作崗位和條件；（2）按照合同約定支付派遣人員的工資和福利；（3）關(guān)心派遣人員的工作和生活，提供必要的幫助和支持；（4）不得歧視、虐待或克扣派遣人員的工資和福利；（5）確保派遣人員在工作過程中的人身安全和健康。第八條爭(zhēng)議解決方式8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向所在國的相關(guān)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。8.3訴訟解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向所在國的法院提起訴訟。第九條適用法律與司法管轄9.1適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議的解決均適用______（填寫簽訂合同雙方所在國家或地區(qū)）的法律。9.2司法管轄本合同引起的爭(zhēng)議由______（填寫爭(zhēng)議解決地點(diǎn)）的法院管轄。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均應(yīng)予以保密。10.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第十一條違約責(zé)任11.1違約行為任何一方違反合同的約定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此所遭受的損失，損失的計(jì)算按實(shí)際損失金額計(jì)算，并支付違約金______（填寫金額）。第十二條合同的生效、無效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2合同無效情形如本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款無效，但不影響其他條款的效力。12.3合同終止條件本合同終止的條件為：（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)約；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第十三條其他條款13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)雙方同意，合同履行過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸______（填寫擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一方）所有。13.2不可抗力不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、自然災(zāi)害等。13.3通知與送達(dá)雙方通過書面形式發(fā)出的通知，送達(dá)對(duì)方指定的通訊地址。第十四條附件14.1派遣人員名單附件中列明派遣人員的姓名、性別、護(hù)照號(hào)碼、專業(yè)等基本信息。14.2工作證明文件附件中包括派遣人員的工作證明、資質(zhì)證書等相關(guān)文件。14.3其他相關(guān)文件附件中包括雙方認(rèn)為需要附加的其他文件。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1第三方概念第三方是指除甲乙方之外，參與本合同履行過程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司、金融服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，對(duì)甲乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3第三方權(quán)益第三方根據(jù)本合同約定享有權(quán)益，包括但不限于獲取報(bào)酬、享受保險(xiǎn)保障等。第十六條第三方介入的額外條款16.1中介機(jī)構(gòu)（1）提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息，協(xié)助甲乙方達(dá)成合同；（2）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙方之間的溝通，確保合同順利履行；（3）按照約定向甲乙方收取中介費(fèi)用。16.2咨詢機(jī)構(gòu)（1）提供專業(yè)咨詢服務(wù)，協(xié)助甲乙方制定合理的合同方案；（2）對(duì)甲乙方提供的信息予以保密；（3）按照約定向甲乙方收取咨詢費(fèi)用。16.3保險(xiǎn)公司（1）根據(jù)甲乙方的要求，為派遣人員提供保險(xiǎn)保障；（2）在發(fā)生保險(xiǎn)事故時(shí)，按照保險(xiǎn)合同的約定履行賠付義務(wù)；（3）提供保險(xiǎn)單等相關(guān)文件，以便甲乙方核實(shí)保險(xiǎn)狀況。16.4金融服務(wù)機(jī)構(gòu)（1）為甲乙方提供資金融通服務(wù)，滿足合同履行的資金需求；（2）按照約定的利率和期限，向甲乙方收取貸款利息；（3）提供貸款合同等相關(guān)文件，以便甲乙方核實(shí)貸款狀況。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額根據(jù)合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定確定，以確保甲乙方的合法權(quán)益不受損害。17.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整如第三方因過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙方損失，第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額不得超過第三方責(zé)任限額。17.3第三方責(zé)任限額的支付第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，及時(shí)支付賠償金額。如第三方拒絕支付，甲乙方有權(quán)依法向法院提起訴訟。第十八條第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲乙方的關(guān)系第三方與甲乙方之間僅為合同關(guān)系，不影響甲乙方之間的合同關(guān)系。18.2第三方與派遣人員的關(guān)系第三方與派遣人員之間無直接的合同關(guān)系，但第三方應(yīng)對(duì)派遣人員的工作條件和待遇承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方與接收單位的關(guān)系第三方與接收單位之間僅為合同關(guān)系，不影響接收單位與派遣人員之間的勞動(dòng)關(guān)系。第十九條第三方介入的合同變更19.1第三方提出變更如第三方提出變更合同條款，甲乙方應(yīng)予以審查。如同意變更，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。19.2甲乙方協(xié)商變更甲乙方因履行合同需要，可以協(xié)商變更合同條款，但涉及第三方權(quán)益的變更，應(yīng)取得第三方的同意。19.3變更協(xié)議的生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字或蓋章后生效，成為本合同的組成部分。第二十條第三方介入的合同解除20.1第三方提出解除如第三方提出解除合同，甲乙方應(yīng)予以審查。如同意解除，雙方應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。20.2甲乙方協(xié)商解除甲乙方因履行合同需要，可以協(xié)商解除合同，但涉及第三方權(quán)益的解除，應(yīng)取得第三方的同意。20.3解除協(xié)議的生效解除協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字或蓋章后生效，本合同即告終止。第二十一條第三方介入的違約處理21.1第三方違約如第三方違反合同約定，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。21.2甲乙方違約如甲乙方違反合同約定，導(dǎo)致第三方受損，甲乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二十二條第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1第三方爭(zhēng)議解決如第三方與甲乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向所在國的相關(guān)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或提起訴訟。22.2甲乙方爭(zhēng)議解決如甲乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，按照本合同第八條至第十四條的約定解決。第二十三條第三方介入的其他條款23.1第三方第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單詳細(xì)列出派遣人員的姓名、性別、護(hù)照號(hào)碼、出生日期、專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等信息。每人一份，共計(jì)______份。2.附件二：工作證明文件包括派遣人員的學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等。每人一份，共計(jì)______份。3.附件三：合同協(xié)議書詳細(xì)列出甲乙方、第三方之間的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限制、違約責(zé)任等條款。共計(jì)______份。4.附件四：保險(xiǎn)單據(jù)包括派遣人員的人身意外傷害保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)等。每人一份，共計(jì)______份。5.附件五：簽證與工作許可文件包括派遣人員的簽證表格、工作許可證明等。每人一份，共計(jì)______份。6.附件六：派遣人員培訓(xùn)材料包括派遣人員出國前接受的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)證明等。每人一份，共計(jì)______份。7.附件七：其他相關(guān)文件包括與合同履行相關(guān)的所有其他文件，如合同履行過程中的通訊記錄、會(huì)議紀(jì)要等。共計(jì)______份。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲乙方的違約行為未能按照合同約定提供派遣人員；未能按照合同約定支付工資和福利；未能提供正確的工作條件和生活保障；未能按照合同約定完成工作內(nèi)容。2.第三方（中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司、金融服務(wù)機(jī)構(gòu)）的違約行為未能提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息；未能按照約定協(xié)調(diào)甲乙方之間的溝通；未能按照約定提供專業(yè)服務(wù)；未能按