人員借調(diào)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

人員借調(diào)合同通用本合同目錄一覽1.借調(diào)人員的基本信息1.1借調(diào)人員的姓名1.2借調(diào)人員的身份證號(hào)碼1.3借調(diào)人員的職務(wù)1.4借調(diào)人員的入職日期1.5借調(diào)人員的離職日期2.借調(diào)期限2.1借調(diào)期限的開始日期2.2借調(diào)期限的結(jié)束日期3.借調(diào)人員的職責(zé)3.1借調(diào)人員的工作內(nèi)容3.2借調(diào)人員的績(jī)效考核4.借調(diào)期間的待遇4.1借調(diào)人員的工資待遇4.2借調(diào)人員的福利保障5.借調(diào)期間的工作地點(diǎn)5.1借調(diào)人員的辦公地點(diǎn)5.2借調(diào)人員的住宿安排6.借調(diào)期間的工作交接6.1借調(diào)人員的工作交接程序6.2借調(diào)人員的培訓(xùn)安排7.借調(diào)期間的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.1借調(diào)人員的勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.2借調(diào)期間的法律責(zé)任8.借調(diào)期滿后的處理8.1借調(diào)期滿后的評(píng)估8.2借調(diào)人員的去向安排9.借調(diào)期間的保密協(xié)議9.1借調(diào)人員的保密義務(wù)9.2違反保密協(xié)議的法律責(zé)任10.借調(diào)期間的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1借調(diào)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2借調(diào)期間的成果分享11.借調(diào)期間的溝通協(xié)調(diào)11.1借調(diào)期間的溝通渠道11.2借調(diào)期間的爭(zhēng)議解決12.借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理12.1借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式12.2借調(diào)期間的勞動(dòng)仲裁程序13.借調(diào)期間的違約責(zé)任13.1借調(diào)雙方的違約情形13.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式14.借調(diào)合同的變更和解除14.1借調(diào)合同的變更條件14.2借調(diào)合同的解除條件第一部分：合同如下：第一條借調(diào)人員的基本信息1.1借調(diào)人員的姓名：1.2借調(diào)人員的身份證號(hào)碼：11010519880307231X1.3借調(diào)人員的職務(wù)：市場(chǎng)部經(jīng)理1.4借調(diào)人員的入職日期：2021年4月1日1.5借調(diào)人員的離職日期：2022年3月31日第二條借調(diào)期限2.1借調(diào)期限的開始日期：2021年4月1日2.2借調(diào)期限的結(jié)束日期：2022年3月31日第三條借調(diào)人員的職責(zé)3.1借調(diào)人員的工作內(nèi)容：借調(diào)人員在借調(diào)期間負(fù)責(zé)市場(chǎng)部門的日常管理工作，包括市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)推廣、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。3.2借調(diào)人員的績(jī)效考核：借調(diào)人員的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)借調(diào)公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，借調(diào)人員應(yīng)積極參加借調(diào)公司組織的績(jī)效考核。第四條借調(diào)期間的待遇4.1借調(diào)人員的工資待遇：借調(diào)期間，借調(diào)人員的工資待遇為每月人民幣15000元，按借調(diào)公司規(guī)定的時(shí)間和方式支付。4.2借調(diào)人員的福利保障：借調(diào)期間，借調(diào)公司不為借調(diào)人員提供福利保障，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。第五條借調(diào)期間的工作地點(diǎn)5.1借調(diào)人員的辦公地點(diǎn)：借調(diào)公司市場(chǎng)部辦公室5.2借調(diào)人員的住宿安排：借調(diào)公司不為借調(diào)人員提供住宿，借調(diào)人員需自行解決住宿問(wèn)題。第六條借調(diào)期間的工作交接6.1借調(diào)人員的工作交接程序：借調(diào)期滿前，借調(diào)人員應(yīng)將正在進(jìn)行的工作向借調(diào)公司指定的接替人員交代清楚。6.2借調(diào)人員的培訓(xùn)安排：第八條借調(diào)期間的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任7.1借調(diào)人員的勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任：借調(diào)人員在借調(diào)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守借調(diào)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，因借調(diào)人員的原因給借調(diào)公司造成損失的，借調(diào)人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2借調(diào)期間的法律責(zé)任：借調(diào)期間，借調(diào)人員應(yīng)遵守法律法規(guī)，如借調(diào)人員的行為構(gòu)成犯罪的，借調(diào)人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條借調(diào)期滿后的處理8.1借調(diào)期滿后的評(píng)估：8.2借調(diào)人員的去向安排：借調(diào)期滿后，借調(diào)人員應(yīng)返回原單位工作，如借調(diào)人員愿意繼續(xù)在借調(diào)公司工作的，雙方可另行協(xié)商。第十條借調(diào)期間的保密協(xié)議9.1借調(diào)人員的保密義務(wù)：借調(diào)人員在借調(diào)期間和借調(diào)期滿后，應(yīng)對(duì)在借調(diào)期間獲得的借調(diào)公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。9.2違反保密協(xié)議的法律責(zé)任：如借調(diào)人員違反保密協(xié)議的，借調(diào)公司有權(quán)要求借調(diào)人員承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求借調(diào)人員賠償因此造成的一切損失。第十一條借調(diào)期間的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1借調(diào)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：借調(diào)期間，借調(diào)人員所創(chuàng)作的、與借調(diào)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸借調(diào)公司所有。10.2借調(diào)期間的成果分享：借調(diào)期間，借調(diào)人員與借調(diào)公司共享借調(diào)期間所取得的工作成果。第十二條借調(diào)期間的溝通協(xié)調(diào)11.1借調(diào)期間的溝通渠道：借調(diào)期間，借調(diào)人員與借調(diào)公司之間通過(guò)電子郵件、電話、會(huì)議等方式進(jìn)行溝通。11.2借調(diào)期間的爭(zhēng)議解決：借調(diào)期間，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向借調(diào)公司所在地的人民法院提起訴訟。第十三條借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理12.1借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式：借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2借調(diào)期間的勞動(dòng)仲裁程序：借調(diào)期間的勞動(dòng)仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條借調(diào)期間的違約責(zé)任13.1借調(diào)雙方的違約情形：借調(diào)期間，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式：違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個(gè)人或組織。1.2第三方介入包括但不限于中介方、客戶方、合作伙伴等。第二條第三方介入的條件2.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中，如需第三方介入的，應(yīng)事先書面通知對(duì)方。2.2第三方介入需符合本合同約定的目的和范圍，并不得違反法律法規(guī)。第三條第三方介入的方式3.1第三方介入可以通過(guò)合作、協(xié)助、提供信息等方式參與本合同的履行。3.2第三方介入不得影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，也不得改變本合同的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方介入本合同的事務(wù)，應(yīng)當(dāng)對(duì)其行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2甲乙雙方與第三方之間的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第五條第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方介入本合同，不改變甲乙雙方之間的權(quán)利和義務(wù)。5.2甲乙雙方應(yīng)與第三方明確劃分責(zé)任和權(quán)利，以保證合同的履行。第六條第三方介入的額外條款及說(shuō)明6.1如本合同履行過(guò)程中有第三方介入，甲乙雙方應(yīng)在本合同中增加額外條款，明確第三方的責(zé)任和權(quán)利。6.2額外條款應(yīng)包括但不限于第三方的義務(wù)、責(zé)任、權(quán)益、違約責(zé)任等內(nèi)容。第七條第三方介入的變更和解除7.1如甲乙雙方同意變更或解除與第三方的合作關(guān)系，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。7.2變更或解除合作關(guān)系的，不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第八條第三方介入的違約責(zé)任8.1第三方未按照本合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲乙雙方與第三方之間的糾紛，不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第十條第三方介入的保密協(xié)議10.1第三方應(yīng)保守本合同涉及的保密信息，不得向任何第三方泄露。10.2違反保密協(xié)議的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方介入的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.1第三方在介入本合同過(guò)程中所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸第三方所有。11.2第三方在介入本合同過(guò)程中所取得的成果，與甲乙雙方共享。第十二條第三方介入的溝通協(xié)調(diào)12.1甲乙雙方與第三方之間的溝通渠道應(yīng)保持暢通，確保合同的履行。12.2甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第十三條第三方介入的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理13.1甲乙雙方與第三方之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)依法通過(guò)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。13.2勞動(dòng)爭(zhēng)議解決不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第十四條第三方介入的違約責(zé)任及責(zé)任限額14.1第三方未按照本合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。14.2甲乙雙方與第三方之間的糾紛，不影響本合同其他條款的執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：借調(diào)人員基本信息表附件2：借調(diào)期限協(xié)議附件3：借調(diào)人員職責(zé)說(shuō)明書附件4：借調(diào)人員工資待遇明細(xì)表附件5：借調(diào)工作地點(diǎn)及住宿安排確認(rèn)書附件6：借調(diào)人員工作交接清單附件7：借調(diào)人員培訓(xùn)計(jì)劃附件8：借調(diào)期間保密協(xié)議附件9：借調(diào)期間知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議附件10：借調(diào)期間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制附件11：借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理協(xié)議附件12：借調(diào)期間的違約責(zé)任確認(rèn)書附件13：第三方介入?yún)f(xié)議附件14：第三方介入后的額外條款及說(shuō)明附件1：借調(diào)人員基本信息表詳細(xì)要求：包含借調(diào)人員的姓名、身份證號(hào)碼、職務(wù)、入職日期、離職日期等信息。附件2：借調(diào)期限協(xié)議詳細(xì)要求：明確借調(diào)期限的開始日期和結(jié)束日期，以及雙方對(duì)借調(diào)期限的約定。附件3：借調(diào)人員職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)要求：詳細(xì)列出借調(diào)人員的工作內(nèi)容、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件4：借調(diào)人員工資待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出借調(diào)人員的工資待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等。附件5：借調(diào)工作地點(diǎn)及住宿安排確認(rèn)書詳細(xì)要求：明確借調(diào)人員的辦公地點(diǎn)和住宿安排。附件6：借調(diào)人員工作交接清單詳細(xì)要求：列出借調(diào)人員在工作交接時(shí)需要完成的事項(xiàng)和交接程序。附件7：借調(diào)人員培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：明確借調(diào)人員需要參加的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件8：借調(diào)期間保密協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列出借調(diào)人員需要保密的信息范圍和保密義務(wù)。附件9：借調(diào)期間知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：明確借調(diào)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題。附件10：借調(diào)期間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制詳細(xì)要求：列出借調(diào)期間的溝通渠道和爭(zhēng)議解決方式。附件11：借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理協(xié)議詳細(xì)要求：明確借調(diào)期間的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式和仲裁程序。附件12：借調(diào)期間的違約責(zé)任確認(rèn)書詳細(xì)要求：列出借調(diào)期間的違約行為及責(zé)任承擔(dān)方式。附件13：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的條件、方式、責(zé)任限額等。附件14：第三方介入后的額外條款及說(shuō)明詳細(xì)要求：列出第三方介入后的額外條款，明確第三方的責(zé)任和權(quán)利。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.借調(diào)人員未按照約定時(shí)間入職或離職的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例說(shuō)明：借調(diào)人員未在約定的入職日期入職，或未在約定的離職日期離職，甲乙雙方可依據(jù)合同約定要求借調(diào)人員支付違約金。2.借調(diào)人員未按照約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.借調(diào)人員違