用人單位7天試崗合同范例

用人單位7天試崗合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱(chēng)）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

鑒于甲方需要乙方提供勞動(dòng)服務(wù)，乙方同意根據(jù)甲方要求進(jìn)行試崗，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、試崗期限

1.1本合同期限為7天，自雙方簽字之日起生效。

1.2試崗期間，乙方應(yīng)按照甲方要求，完成甲方指定的試崗工作任務(wù)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在試崗期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方在試崗期間，應(yīng)按照甲方的要求，完成以下工作內(nèi)容：

（1）參與甲方組織的培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)；

（2）協(xié)助甲方完成相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施；

（3）完成甲方交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)及時(shí)間

3.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)工作。

3.2乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)。

四、工資及福利待遇

4.1乙方在試崗期間的工資待遇為人民幣_(tái)________元/月。

4.2乙方在試崗期間的福利待遇按照甲方現(xiàn)行制度執(zhí)行。

五、試崗結(jié)果

5.1試崗期滿(mǎn)后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的試崗表現(xiàn)，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

5.2若甲方?jīng)Q定與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)另行簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

5.3若甲方?jīng)Q定不與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于試崗期間工資的賠償金。

六、保密條款

6.1乙方在試崗期間及試崗期滿(mǎn)后，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

七、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。

7.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方提供的試崗工作任務(wù)清單；

2.甲方現(xiàn)行規(guī)章制度；

3.乙方身份證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱(chēng)）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方名稱(chēng)）：____________________

鑒于甲方需要乙方提供勞動(dòng)服務(wù)，丙方愿意提供相關(guān)服務(wù)以協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、試崗期限

1.1本合同期限為7天，自雙方簽字之日起生效。

1.2試崗期間，乙方應(yīng)按照甲方要求，在丙方的協(xié)助下完成試崗工作任務(wù)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在試崗期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方在試崗期間，應(yīng)按照甲方的要求，在丙方的協(xié)助下完成以下工作內(nèi)容：

（1）參與甲方組織的培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)；

（2）協(xié)助甲方完成相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施；

（3）完成甲方交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

三、丙方責(zé)任與權(quán)利

3.1丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行試崗評(píng)估，并提供必要的培訓(xùn)和支持。

3.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。

3.3丙方在乙方違約時(shí)，有權(quán)根據(jù)合同約定采取相應(yīng)的措施。

3.4丙方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)確保其提供的服務(wù)的質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

4.1甲方有權(quán)要求丙方提供必要的試崗評(píng)估報(bào)告，并據(jù)此決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

4.2甲方有權(quán)在試崗期間對(duì)乙方進(jìn)行考核，包括但不限于工作態(tài)度、技能水平、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。

4.3甲方在乙方違約時(shí)，有權(quán)根據(jù)合同約定采取相應(yīng)的措施，包括但不限于解除試崗合同。

4.4甲方應(yīng)按時(shí)支付丙方服務(wù)費(fèi)用，并保證丙方服務(wù)的順利進(jìn)行。

五、工資及福利待遇

5.1乙方在試崗期間的工資待遇為人民幣_(tái)________元/月，由甲方支付。

5.2乙方在試崗期間的福利待遇按照甲方現(xiàn)行制度執(zhí)行。

六、試崗結(jié)果

6.1試崗期滿(mǎn)后，甲方應(yīng)根據(jù)丙方提供的試崗評(píng)估報(bào)告和自身的考核結(jié)果，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

6.2若甲方?jīng)Q定不與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于試崗期間工資的賠償金。

七、違約及限制條款

7.1若乙方在試崗期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)、違反保密協(xié)議等行為，甲方有權(quán)立即解除試崗合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

7.2乙方在試崗期間不得與甲方存在利益沖突，否則甲方有權(quán)解除試崗合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。

7.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，違反者將承擔(dān)法律責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1本合同在以下情況下可解除：

（1）試崗期間，乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行試崗職責(zé)；

（2）甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在嚴(yán)重違紀(jì)、違反保密協(xié)議等行為；

（3）丙方提供的服務(wù)不符合合同約定。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字之日起生效。

10.2本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方提供的試崗工作任務(wù)清單；

2.甲方現(xiàn)行規(guī)章制度；

3.丙方服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；

4.乙方身份證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在為甲方提供一個(gè)客觀、公正的試崗評(píng)估過(guò)程，確保甲方能夠全面了解乙方的工作能力與適應(yīng)性。同時(shí)，丙方作為專(zhuān)業(yè)的服務(wù)提供方，能夠提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和支持，幫助乙方更好地融入甲方的工作環(huán)境。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過(guò)設(shè)定明確的試崗期限、工作內(nèi)容、權(quán)益與責(zé)任，確保乙方在試崗期間能夠充分展示其能力，同時(shí)保障甲方的合法權(quán)益。甲方通過(guò)控制試崗的流程和結(jié)果，能夠有效降低招聘風(fēng)險(xiǎn)，確保招聘到符合崗位需求的人才。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱(chēng)）：____________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方名稱(chēng)）：____________________

鑒于乙方希望參與甲方提供的試崗機(jī)會(huì)，丙方作為乙方技能提升和職業(yè)發(fā)展的支持者，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、試崗期限

1.1本合同期限為7天，自雙方簽字之日起生效。

1.2試崗期間，乙方應(yīng)按照甲方要求，在丙方的協(xié)助下完成試崗工作任務(wù)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在試崗期間，應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.2乙方在試崗期間，應(yīng)按照甲方的要求，在丙方的協(xié)助下完成以下工作內(nèi)容：

（1）參與甲方組織的培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)；

（2）協(xié)助甲方完成相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施；

（3）完成甲方交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

三、丙方責(zé)任與權(quán)利

3.1丙方應(yīng)協(xié)助乙方在試崗期間提升專(zhuān)業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.2丙方有權(quán)對(duì)乙方在試崗期間的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。

3.3丙方在乙方試崗期間，應(yīng)提供必要的職業(yè)咨詢(xún)和心理支持。

3.4丙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源。

四、乙方權(quán)益與責(zé)任

4.1乙方有權(quán)要求甲方提供公正的試崗機(jī)會(huì)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

4.2乙方有權(quán)在試崗期間接受丙方的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。

4.3乙方有權(quán)在試崗期間要求甲方提供必要的工作指導(dǎo)和幫助。

4.4乙方應(yīng)保證在試崗期間全力以赴，不無(wú)故缺勤。

五、工資及福利待遇

5.1乙方在試崗期間的工資待遇為人民幣_(tái)________元/月，由甲方支付。

5.2乙方在試崗期間的福利待遇按照甲方現(xiàn)行制度執(zhí)行，并在試崗期間享受。

六、試崗結(jié)果

6.1試崗期滿(mǎn)后，甲方應(yīng)根據(jù)丙方提供的評(píng)估報(bào)告和自身的考核結(jié)果，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。

6.2若甲方?jīng)Q定不與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同，乙方有權(quán)要求甲方支付相當(dāng)于試崗期間工資的賠償金。

七、違約及限制條款

7.1若甲方在試崗期間未能提供合理的工作條件和資源，乙方有權(quán)要求丙方介入?yún)f(xié)調(diào)，或要求解除試崗合同。

7.2若甲方在試崗期間對(duì)乙方進(jìn)行不公正的評(píng)價(jià)，乙方有權(quán)要求丙方介入調(diào)查，并要求甲方糾正錯(cuò)誤。

7.3若乙方在試崗期間因甲方原因?qū)е聜€(gè)人利益受損，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1本合同在以下情況下可解除：

（1）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行試崗職責(zé)；

（2）甲方未能提供合理的工作條件和資源；

（3）丙方認(rèn)為試崗條件不符合合同約定。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字之日起生效。

10.2本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方提供的試崗工作任務(wù)清單；

2.甲方現(xiàn)行規(guī)章制度；

3.丙方提供的服務(wù)內(nèi)容和培訓(xùn)計(jì)劃；

4.乙方身份證復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為合同主導(dǎo)方，通過(guò)