2024年電子廠雙薪合同范本

2024年電子廠雙薪合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（勞動者）：_____________________

鑒于甲方需要招聘勞動者，乙方愿意為甲方提供勞動，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，并共同遵守以下條款：

第一條合同期限

本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在________________（工作地點）從事________________（崗位名稱）工作。

第三條工作時間和休息休假

乙方工作時間按照國家規(guī)定的標準工時制度執(zhí)行，即每日工作不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十四小時。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班費或安排補休。

第四條勞動報酬

1.乙方的工資構(gòu)成為基本工資、崗位工資和績效工資?；竟べY為每月人民幣____元，崗位工資為每月人民幣____元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營狀況確定。

2.甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣形式支付乙方上月工資。

3.乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方節(jié)假日加班工資。

第五條社會保險和福利待遇

甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體按照甲方的福利政策執(zhí)行。

第六條勞動保護和勞動條件

甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，保證乙方的人身安全和健康。

第七條勞動合同的變更、解除和終止

勞動合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八條違約責任

甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同約定，任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。

第九條爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條其他約定

甲乙雙方可就本合同未盡事宜另行協(xié)商，并以書面形式作為本合同附件，附件與本合同具有同等法律效力。

第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（簽字）：_________________

日期：____年___