2024年度人力資源服務(wù)合同：企業(yè)招聘與培訓(xùn)2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源服務(wù)合同：企業(yè)招聘與培訓(xùn)本合同目錄一覽第一條：合同主體1.1：甲方（企業(yè)）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（人力資源服務(wù)公司）名稱、地址及聯(lián)系方式第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1：企業(yè)招聘服務(wù)2.1.1：招聘渠道的選擇與維護(hù)2.1.2：招聘廣告的設(shè)計(jì)與發(fā)布2.1.3：簡(jiǎn)歷篩選與面試安排2.1.4：背景調(diào)查與Offer發(fā)放2.2：?jiǎn)T工培訓(xùn)服務(wù)2.2.1：培訓(xùn)需求的調(diào)研與分析2.2.2：培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施2.2.3：培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋2.2.4：培訓(xùn)資料的整理與歸檔第三條：服務(wù)期限3.1：招聘服務(wù)期限3.2：培訓(xùn)服務(wù)期限第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1：招聘服務(wù)費(fèi)用4.2：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用4.3：費(fèi)用支付方式與支付時(shí)間第五條：雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1：甲方的權(quán)利與義務(wù)5.2：乙方的權(quán)利與義務(wù)第六條：保密條款6.1：保密信息的定義6.2：保密信息的保護(hù)期限6.3：保密信息泄露的賠償責(zé)任第七條：違約責(zé)任7.1：甲方違約責(zé)任7.2：乙方違約責(zé)任第八條：爭(zhēng)議解決8.1：爭(zhēng)議解決方式8.2：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.3：適用法律第九條：合同的變更與解除9.1：合同變更的條件9.2：合同解除的條件第十條：合同的終止10.1：合同終止的條件10.2：合同終止后的權(quán)利與義務(wù)處理第十一條：合同的生效11.1：合同生效的條件11.2：合同生效的時(shí)間第十二條：其他條款12.1：合同的副本12.2：合同的修改與補(bǔ)充12.3：合同的解除與終止協(xié)議第十三條：附件13.1：招聘服務(wù)方案13.2：培訓(xùn)服務(wù)方案13.3：費(fèi)用明細(xì)表第十四條：雙方簽字蓋章14.1：甲方簽字蓋章14.2：乙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：合同主體1.1：甲方（企業(yè)）名稱：×××有限公司1.1.1：甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.2：乙方（人力資源服務(wù)公司）名稱：×××人力資源服務(wù)有限公司1.2.1：乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1：企業(yè)招聘服務(wù)2.1.1：招聘渠道的選擇與維護(hù)甲方授權(quán)乙方根據(jù)甲方提供的職位要求，選擇合適的招聘渠道進(jìn)行招聘，包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等。乙方應(yīng)確保招聘渠道的可靠性和有效性，并對(duì)招聘渠道進(jìn)行定期維護(hù)和更新。2.1.2：招聘廣告的設(shè)計(jì)與發(fā)布乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方的要求，設(shè)計(jì)具有吸引力的招聘廣告，并在約定的時(shí)間內(nèi)發(fā)布至選定的招聘渠道。廣告內(nèi)容應(yīng)包括職位描述、任職資格、薪資福利等信息。2.1.3：簡(jiǎn)歷篩選與面試安排乙方負(fù)責(zé)接收應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷，按照甲方的要求進(jìn)行篩選，并通知符合條件的人員參加面試。乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成面試安排，并提供必要的支持。2.1.4：背景調(diào)查與Offer發(fā)放乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，并協(xié)助甲方完成Offer發(fā)放工作。2.2：?jiǎn)T工培訓(xùn)服務(wù)2.2.1：培訓(xùn)需求的調(diào)研與分析乙方應(yīng)根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和員工實(shí)際情況，進(jìn)行培訓(xùn)需求的調(diào)研與分析，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)方案。2.2.2：培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施乙方負(fù)責(zé)根據(jù)培訓(xùn)需求，設(shè)計(jì)符合甲方要求的培訓(xùn)課程，并負(fù)責(zé)課程的實(shí)施，包括邀請(qǐng)培訓(xùn)師資、準(zhǔn)備培訓(xùn)場(chǎng)地和材料等。2.2.3：培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)課程的實(shí)施情況，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供詳細(xì)的評(píng)估報(bào)告和反饋意見，以便甲方對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行了解和改進(jìn)。2.2.4：培訓(xùn)資料的整理與歸檔乙方負(fù)責(zé)將培訓(xùn)過程中的資料進(jìn)行整理和歸檔，并交給甲方存檔，以便甲方對(duì)培訓(xùn)情況進(jìn)行查閱和追溯。第三條：服務(wù)期限3.1：招聘服務(wù)期限自本合同簽訂之日起至甲方確認(rèn)的一個(gè)招聘職位錄用人員到崗之日止。3.2：培訓(xùn)服務(wù)期限根據(jù)甲方的培訓(xùn)需求和乙方的培訓(xùn)計(jì)劃確定，具體服務(wù)期限在培訓(xùn)方案中另行約定。第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1：招聘服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)支付給乙方的招聘服務(wù)費(fèi)用為人民幣××萬元整（大寫：人民幣××萬元整），用于支付乙方在招聘過程中產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用。4.2：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用根據(jù)乙方向甲方提供的培訓(xùn)方案確定，具體費(fèi)用在培訓(xùn)方案中另行約定。4.3：費(fèi)用支付方式與支付時(shí)間甲方應(yīng)在本合同簽訂后的七個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付本合同約定的招聘服務(wù)費(fèi)用。培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用按照培訓(xùn)方案約定的支付方式進(jìn)行支付。第五條：雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1：甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1.1：甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供人力資源服務(wù)，并按照約定的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量和期限完成服務(wù)。5.1.2：甲方應(yīng)提供乙方開展服務(wù)所需的必要信息和支持，包括但不限于職位要求、業(yè)務(wù)發(fā)展需求等。5.1.3：甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的服務(wù)過程中獲取的信息予以保密，不得泄露給第三方。5.2：乙方的權(quán)利與義務(wù)5.2.1：乙方有權(quán)根據(jù)甲方的需求和實(shí)際情況，提出招聘和培訓(xùn)方案，并按照約定的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量和期限完成服務(wù)。5.2.2：乙方應(yīng)按照甲方的要求，保護(hù)甲方提供的信息的安全和保密，不得泄露給第三方。5.2.3：乙方應(yīng)按照本合同約定，向甲方開具合法的發(fā)票。第六條：保密條款6.1：保密信息的定義保密信息是指本合同簽訂過程中以及乙方提供服務(wù)過程中甲方提供的或者乙方獲取的與甲方業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)、管理相關(guān)的非公開的信息、數(shù)據(jù)、資料等。6.2：保密信息的保護(hù)期限保密信息的保護(hù)期限自本合同簽訂之日起算，至本合同終止或履行完畢之日止。6.3：保密信息泄露的賠償責(zé)任如乙方泄露了保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)泄露信息對(duì)甲方造成的實(shí)際損失確定。第八條：違約責(zé)任8.1：甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)支付乙方逾期付款的違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期付款金額×逾期付款天數(shù)×日違約金利率（日違約金利率為千分之五）。如甲方未按照本合同約定提供必要信息和支持，導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。8.2：乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定提供服務(wù)，乙方應(yīng)支付甲方逾期服務(wù)費(fèi)用的違約金，違約金計(jì)算方式同8.1。如乙方泄露了保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失。第九條：爭(zhēng)議解決9.1：爭(zhēng)議解決方式如本合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院解決。9.2：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本合同簽訂地為本合同第一條1.1.2約定的甲方地址。第十條：合同的變更與解除10.1：合同變更的條件如雙方同意變更本合同的任何條款，應(yīng)書面簽署變更協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章生效。10.2：合同解除的條件除非本合同另有約定，任何一方不得單方面解除本合同。如雙方協(xié)商一致解除本合同，應(yīng)書面簽署解除協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章生效。第十一條：合同的終止11.1：合同終止的條件本合同終止條件如下：（一）雙方協(xié)商一致終止本合同；（二）本合同約定的服務(wù)期限屆滿；（三）一方嚴(yán)重違反本合同，另一方書面通知違約方后，違約方未能在約定的時(shí)間內(nèi)糾正違約行為；（四）法律、法規(guī)、政策等客觀原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行。11.2：合同終止后的權(quán)利與義務(wù)處理本合同終止后，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)，并按照甲方的要求處理與服務(wù)相關(guān)的后續(xù)事宜。本合同終止后的權(quán)利與義務(wù)處理，雙方應(yīng)遵循公平、合理的原則進(jìn)行協(xié)商確定。第十二條：其他條款12.1：合同的副本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2：合同的修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方蓋章生效。12.3：合同的解除與終止協(xié)議本合同的解除與終止協(xié)議應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方蓋章生效。第十三條：附件附件為本合同的組成部分，與具有同等法律效力。附件包括：13.1：招聘服務(wù)方案13.2：培訓(xùn)服務(wù)方案13.3：費(fèi)用明細(xì)表第十四條：雙方簽字蓋章本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同的生效日期為簽字蓋章日期。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義與范圍1.1：第三方定義第三方是指除甲方和乙方之外的，參與或涉及本合同履行過程的個(gè)體或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)審機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、應(yīng)聘者、培訓(xùn)講師等。1.2：第三方范圍第三方范圍包括但不限于：（一）參與甲方招聘過程的獵頭公司、招聘網(wǎng)站、面試評(píng)審人員等；（二）參與乙方培訓(xùn)過程的培訓(xùn)提供商、培訓(xùn)講師、評(píng)估機(jī)構(gòu)等；（三）本合同履行過程中涉及的其他個(gè)體或組織。第二條：第三方介入的程序與條件2.1：第三方介入程序第三方介入本合同履行過程，應(yīng)經(jīng)過甲方和乙方的書面同意。甲方和乙方應(yīng)共同確定第三方的介入方式、介入時(shí)間、介入范圍等。2.2：第三方介入條件第三方介入的條件包括但不限于：（一）第三方具備相關(guān)資質(zhì)和能力，能夠滿足甲方和乙方的需求；（二）第三方與甲方和乙方無利益沖突；（三）第三方遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第三條：第三方責(zé)任與義務(wù)3.1：第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲方和乙方的要求，履行相應(yīng)的義務(wù)，確保本合同的順利履行。第三方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е录追胶鸵曳綋p失的責(zé)任。3.2：第三方義務(wù)第三方應(yīng)遵守本合同的約定，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。第三方應(yīng)按照甲方和乙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量和效果。第四條：第三方責(zé)任限額4.1：第三方責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指甲方和乙方根據(jù)本合同約定，對(duì)第三方承擔(dān)的最高賠償責(zé)任限額。4.2：第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額根據(jù)甲乙雙方的實(shí)際損失和第三方的過錯(cuò)程度確定。甲方和乙方應(yīng)在本合同中約定具體的第三方責(zé)任限額。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1：第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為合同關(guān)系。第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.2：第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為合同關(guān)系。第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.3：第三方與甲方乙方之間的劃分第三方與甲方乙方之間的劃分依據(jù)第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、范圍和約定確定。甲方和乙方應(yīng)與第三方明確劃分各自的權(quán)利和義務(wù)。第六條：第三方介入后的合同變更6.1：合同變更程序當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤男羞^程時(shí)，甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定的變更程序，書面簽署變更協(xié)議，并經(jīng)雙方蓋章生效。6.2：合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括第三方介入的具體方式、范圍、期限、費(fèi)用等。甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定合同變更內(nèi)容。第七條：第三方介入后的合同解除7.1：合同解除條件當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤男羞^程，出現(xiàn)本合同第十條10.2約定的解除條件時(shí)，甲方和乙方均有權(quán)書面通知第三方解除合同。7.2：合同解除程序甲方和乙方解除與第三方的合同，應(yīng)按照本合同約定的解除程序進(jìn)行，并與第三方簽署解除協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。第八條：第三方介入后的爭(zhēng)議解決8.1：爭(zhēng)議解決方式當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤男羞^程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲方和乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院解決。8.2：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)本合同簽訂地為本合同第一條1.1.2約定的甲方地址。第九條：其他條款9.1：合同的副本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2：合同的修改與補(bǔ)充本合同的修改與補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方蓋章生效。9.3：合同的解除與終止協(xié)議本合同的解除與終止協(xié)議應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方蓋章生效。第十條：附件附件為本合同的組成部分，與具有同等法律效力。附件包括：10.1：第三方介入的具體服務(wù)方案和計(jì)劃10.2：第三方介入的費(fèi)用明細(xì)表第十一條：雙方簽字蓋章本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同的生效日期為簽字蓋章日期。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：招聘服務(wù)方案詳細(xì)描述招聘服務(wù)的內(nèi)容、流程、時(shí)間安排和預(yù)期效果。2.附件二：培訓(xùn)服務(wù)方案詳細(xì)描述培訓(xùn)服務(wù)的內(nèi)容、課程設(shè)置、時(shí)間安排和預(yù)期效果。3.附件三：費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出招聘服務(wù)和培訓(xùn)服務(wù)的各項(xiàng)費(fèi)用，包括服務(wù)費(fèi)用、差旅費(fèi)用、培訓(xùn)材料費(fèi)用等。4.附件四：招聘廣告模板提供招聘廣告的模板，包括職位描述、任職資格、薪資福利等信息。5.附件五：培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的內(nèi)容、課時(shí)、講師信息等。6.附件六：背景調(diào)查模板提供背景調(diào)查的模板，包括調(diào)查內(nèi)容、調(diào)查方式和調(diào)查流程等。7.附件七：Offer模板提供Offer的模板，包括職位名稱、薪資待遇、入職時(shí)間等。8.附件八：培訓(xùn)效果評(píng)估問卷提供培訓(xùn)效果評(píng)估的問卷，用于收集參訓(xùn)人員的反饋意見。9.附件九：保密協(xié)議明確保密信息的范圍、保護(hù)期限和違約責(zé)任等。10.附件十：第三方服務(wù)協(xié)議如果合同涉及第三方服務(wù)，提供第三方服務(wù)協(xié)議的模板，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用和責(zé)任等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)按照合同約定的違約金計(jì)算方式向乙方支付違約金。甲方未按照合同約定提供必要信息和支持，導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照合同約定提供服務(wù)，應(yīng)按照合同約定的違約金計(jì)算方式向甲方支付違約金。乙方泄露了保密信息，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定第三方未按照合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方和乙方造成的損失。第三方泄露了保密信息，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方和乙方造成的損失。4.違約責(zé)任認(rèn)定示例示例：甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，按照合同約定的違約金計(jì)算方式，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款金額的千分之五作為違約金。示例：乙方未按照合同約定提供招聘服務(wù)，按照合同約定的違約金計(jì)算方式，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期服務(wù)費(fèi)用的千分之五作為違約金。示例：第三方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方和乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。全文完。2024年度人力資源服務(wù)合同：企業(yè)招聘與培訓(xùn)1本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2乙方（人力資源服務(wù)公司）名稱、地址及聯(lián)系方式第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等服務(wù)2.1.2乙方應(yīng)保證招聘過程的公正、公平，確保甲方的招聘需求得到滿足第三條：培訓(xùn)服務(wù)3.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供員工培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)師選拔、培訓(xùn)場(chǎng)地安排等服務(wù)3.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求提供定制化的培訓(xùn)方案，保證培訓(xùn)質(zhì)量第四條：服務(wù)期限4.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2024年1月1日至2024年12月31日4.2雙方如需延長(zhǎng)合同期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方第五條：服務(wù)費(fèi)用5.1乙方按照甲方提供的招聘人數(shù)和培訓(xùn)人數(shù)，以及雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取服務(wù)費(fèi)5.2甲方應(yīng)在合同生效后七個(gè)工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費(fèi)第六條：保密條款6.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密6.2保密期限自合同終止之日起計(jì)算，為期五年第七條：違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任7.2違約金的計(jì)算方式和違約責(zé)任的具體承擔(dān)，按照雙方約定和法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第九條：不可抗力9.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明9.2雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力情況，協(xié)商決定合同的變更或終止第十條：合同的變更和終止10.1雙方如需變更或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方10.2合同終止后，乙方應(yīng)按照雙方約定完成后續(xù)工作，并辦理相關(guān)手續(xù)第十一條：附件11.1本合同附件包括：招聘服務(wù)方案、培訓(xùn)服務(wù)方案、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等第十二條：簽字蓋章12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份12.2本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效第十三條：其他約定13.1雙方在合同履行過程中，如有其他未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充13.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第十四條：法律適用及爭(zhēng)議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律14.2如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商無果的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）名稱：X公司，地址：市區(qū)路號(hào)，聯(lián)系方式：。1.2乙方（人力資源服務(wù)公司）名稱：X人力資源服務(wù)有限公司，地址：市區(qū)路號(hào)，聯(lián)系方式：。第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供招聘信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等服務(wù)。2.1.2乙方應(yīng)保證招聘過程的公正、公平，確保甲方的招聘需求得到滿足。2.1.3乙方應(yīng)在甲方提供的基礎(chǔ)上，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，將符合甲方要求的候選人推薦給甲方。2.1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行面試安排，包括面試時(shí)間、地點(diǎn)的確認(rèn)，面試官的協(xié)調(diào)等。2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供員工培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)師選拔、培訓(xùn)場(chǎng)地安排等服務(wù)。2.2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求提供定制化的培訓(xùn)方案，保證培訓(xùn)質(zhì)量。2.2.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)，包括課程內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間的確定。2.2.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)師的選拔，確保培訓(xùn)師的資質(zhì)和培訓(xùn)質(zhì)量。2.2.5乙方應(yīng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)場(chǎng)地的安排，確保培訓(xùn)場(chǎng)地的舒適、安全、便捷。第三條：服務(wù)期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為2024年1月1日至2024年12月31日。3.2雙方如需延長(zhǎng)合同期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第四條：服務(wù)費(fèi)用4.1乙方按照甲方提供的招聘人數(shù)和培訓(xùn)人數(shù)，以及雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取服務(wù)費(fèi)。4.2甲方應(yīng)在合同生效后七個(gè)工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費(fèi)。4.3服務(wù)費(fèi)用包括但不限于招聘服務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)師費(fèi)用、場(chǎng)地租賃費(fèi)用等。第五條：保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自合同終止之日起計(jì)算，為期五年。第六條：違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約金的計(jì)算方式和違約責(zé)任的具體承擔(dān)，按照雙方約定和法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。6.3若乙方未按照約定時(shí)間完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)用作為違約金。6.4若乙方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)用作為違約金。第七條：爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條：不可抗力8.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。8.2雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力情況，協(xié)商決定合同的變更或終止。8.3不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、社會(huì)事件（如戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工等）、政府行為（如政策變動(dòng)、封鎖等）。第九條：合同的變更和終止9.1雙方如需變更或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。9.2合同變更或終止后，乙方應(yīng)按照雙方約定完成后續(xù)工作，并辦理相關(guān)手續(xù)。9.3合同的變更或終止不得影響雙方已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。第十條：附件10.1本合同附件包括：招聘服務(wù)方案、培訓(xùn)服務(wù)方案、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)等。10.2附件是合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。第十一條：簽字蓋章11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效。11.3雙方簽字蓋章后，合同即具有法律約束力。第十二條：其他約定12.1雙方在合同履行過程中，如有其他未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。12.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字蓋章。第十三條：法律適用及爭(zhēng)議解決13.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商無果的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十四條：合同解除14.1在合同有效期內(nèi)，除非雙方達(dá)成書面一致意見，否則任何一方不得單方面解除合同。14.2如一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，對(duì)方有權(quán)解除合同，并追究違約方的法律責(zé)任。14.3合同解除后，乙方應(yīng)按照雙方約定完成后續(xù)工作，并辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入定義15.1本合同所述第三方，是指在甲乙雙方履行合同過程中，除甲乙雙方外，涉及到的其他個(gè)體或組織。15.2第三方可以是個(gè)體自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、專業(yè)評(píng)審機(jī)構(gòu)等。15.3第三方介入是指第三方在甲乙雙方合同履行過程中，提供服務(wù)、提出建議、協(xié)助解決問題等行為。第十六條：第三方介入的條件和方式16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確介入的具體內(nèi)容和范圍。16.2第三方介入應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得違反甲乙雙方的合法權(quán)益。16.3第三方介入的方式包括但不限于提供專業(yè)意見、協(xié)助溝通、參與項(xiàng)目管理等。第十七條：第三方的責(zé)任和義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得利用介入之便，損害甲乙雙方的合法權(quán)益。17.3第三方應(yīng)保持獨(dú)立客觀，不得受其他方影響，以確保合同履行公正公平。第十八條：第三方責(zé)任限額18.1甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議中，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括賠償限額、項(xiàng)目范圍等。18.2第三方應(yīng)按照約定承擔(dān)責(zé)任，超出責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)。18.3若第三方行為導(dǎo)致甲乙雙方損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。第十九條：第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.1第三方與甲乙雙方應(yīng)保持獨(dú)立關(guān)系，第三方不對(duì)甲乙雙方的其他合同義務(wù)負(fù)責(zé)。19.2甲乙雙方與第三方之間的合同，不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。19.3第三方介入不得影響甲乙雙方履行合同的能力和責(zé)任。第二十條：第三方介入的終止20.1第三方介入終止的條件和方式，應(yīng)由甲乙雙方書面約定。20.2第三方介入終止后，第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，完成后續(xù)工作，并辦理相關(guān)手續(xù)。20.3第三方介入終止不影響甲乙雙方其他合同條款的繼續(xù)履行。第二十一條：第三方介入的違約處理21.1第三方如違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。21.2第三方如損害甲乙雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。21.3甲乙雙方與第三方之間的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商