員工餐廳食品安全管理團(tuán)隊(duì)溝通

員工餐廳食品安全管理團(tuán)隊(duì)溝通合同編號(hào)：__________合同各方信息：甲方：（全稱(chēng)）乙方：（全稱(chēng)）根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方管理員工餐廳食品安全事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、委托事項(xiàng)1.1甲方委托乙方對(duì)甲方員工餐廳的食品安全進(jìn)行全面管理，包括但不限于食品安全監(jiān)管、衛(wèi)生清潔、員工培訓(xùn)、事故處理等。1.2乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家食品安全法律法規(guī)和甲方的要求，制定食品安全管理制度和操作規(guī)程，并確保其實(shí)施。1.3乙方應(yīng)確保員工餐廳的食品衛(wèi)生符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，保證食品質(zhì)量，防止食品中毒等事故的發(fā)生。二、雙方權(quán)利和義務(wù)2.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方應(yīng)向乙方提供員工餐廳的詳細(xì)情況，包括餐廳規(guī)模、就餐人數(shù)、食品種類(lèi)等。（2）甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見(jiàn)，并提供必要的協(xié)助。（3）甲方應(yīng)按照約定向乙方支付管理費(fèi)用。2.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照約定履行管理職責(zé)，確保員工餐廳的食品安全。（2）乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告食品安全情況，對(duì)重大食品安全問(wèn)題應(yīng)及時(shí)報(bào)告。（3）乙方應(yīng)按照約定承擔(dān)因管理不善導(dǎo)致的食品安全事故的責(zé)任。三、合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。3.2合同期滿(mǎn)前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。四、合同的變更和解除4.1任何一方要求變更或解除本合同，均應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。4.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商變更或解除合同。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。5.2乙方未按照約定履行管理職責(zé)，導(dǎo)致食品安全事故的發(fā)生，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.員工餐廳食品安全管理方案2.食品安全操作規(guī)程3.員工培訓(xùn)資料4.食品安全事故處理流程5.衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)6.食品安全法律法規(guī)匯編7.合同履行監(jiān)督報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行管理職責(zé)，導(dǎo)致食品安全事故的發(fā)生。2.乙方未按照約定制定并實(shí)施食品安全管理制度和操作規(guī)程。3.乙方未按照約定向甲方報(bào)告食品安全情況。4.甲方未按照約定向乙方支付管理費(fèi)用。5.甲方未按照約定提供員工餐廳的詳細(xì)情況。6.甲方未按照約定對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督并提出改進(jìn)意見(jiàn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.合同法：指《中華人民共和國(guó)合同法》，是調(diào)整合同關(guān)系的一部法律。2.食品安全：指食品無(wú)毒、無(wú)害，符合應(yīng)當(dāng)有的營(yíng)養(yǎng)要求，對(duì)人體健康不造成任何急性、亞急性或者慢性危害。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。4.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.食品安全事故的處理：遇到食品安全事故時(shí)，應(yīng)立即啟動(dòng)事故處理流程，及時(shí)報(bào)告甲方，并采取措施防止事故擴(kuò)大。2.管理費(fèi)用的支付：甲方應(yīng)按照約定時(shí)間向乙方支付管理費(fèi)用，如有延遲，應(yīng)承擔(dān)遲延履行責(zé)任。3.員工餐廳情況的提供：甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的員工餐廳情況，如規(guī)模、就餐人數(shù)、食品種類(lèi)等。4.工作監(jiān)督與改進(jìn)意見(jiàn)：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見(jiàn)，并給予必要的協(xié)助。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)校等單位的員工餐廳食品安全管理。2.適用