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創(chuàng)業(yè)公司誠邀副總有償合同合同編號:__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________電子郵箱:____________________姓名:____________________身份證號碼:____________________聯(lián)系電話:____________________電子郵箱:____________________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同將按照約定期限自動續(xù)約。第二條職務(wù)及職責2.1乙方擔任甲方副總裁,負責協(xié)助甲方總經(jīng)理管理公司日常運營,并負責甲方的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展、團隊建設(shè)等工作。2.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,認真履行職責,為公司的發(fā)展做出積極貢獻。第三條薪酬及福利3.1乙方擔任甲方副總裁期間,甲方應(yīng)支付乙方年薪人民幣____元(稅前),按月平均發(fā)放。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保障福利,甲方依法為乙方繳納社會保險。3.3乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、節(jié)假日福利等。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后繼續(xù)承擔保密義務(wù),對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并要求乙方支付違約金人民幣____元。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。5.2本合同的違約金計算方式為:違約方應(yīng)支付的違約金金額為對方損失的____%。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學歷證明復(fù)印件4.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件5.乙方保密協(xié)議6.甲方公司章程7.甲方公司經(jīng)營范圍及相關(guān)資質(zhì)文件8.甲方公司社會保障福利政策9.甲方公司帶薪年假政策10.甲方公司節(jié)假日福利政策二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間到崗或擅自離職2.乙方未按約定履行職責,導致甲方損失3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密等4.甲方未按約定時間支付乙方薪酬5.甲方未依法為乙方繳納社會保險6.甲方未按約定提供乙方福利待遇7.雙方在履行合同過程中發(fā)生其他爭議,無法通過協(xié)商解決三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中指定的創(chuàng)業(yè)公司2.乙方:指合同中指定的副總有償合同簽署人3.副總裁:指甲方公司的高級管理人員,協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常運營4.薪酬:指乙方按照合同約定應(yīng)得的工資、獎金等5.保密義務(wù):指乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密的義務(wù)6.違約金:指違約方應(yīng)支付給對方的一定金額,作為對違約行為的經(jīng)濟補償7.損失:指因違約行為導致的直接經(jīng)濟損失四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗或擅自離職:提前溝通,若無法解決問題,按合同約定解除合同,并追究違約責任。2.乙方未按約定履行職責,導致甲方損失:及時溝通,要求乙方改正,若無法解決問題,按合同約定解除合同,并追究違約責任。3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密等:要求乙方立即停止違約行為,并按合同約定支付違約金,若損失較大,可要求乙方賠償。4.甲方未按約定時間支付乙方薪酬:及時支付,若因特殊情況無法按時支付,應(yīng)提前與乙方溝通說明,并盡快支付。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險:立即補繳,并確保今后依法為乙方繳納。6.甲方未按約定提供乙方福利待遇:及時改正,確保合同約定的福利待遇得以落實。7.雙方在履行合同過程中發(fā)生其他爭議:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.創(chuàng)業(yè)公司招聘副總裁,明確雙方權(quán)利義務(wù)
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