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健身房法人聘用合同條款合同編號(hào):__________甲方(聘用方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:_______________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________乙方(受聘方):姓名:____________________身份證號(hào)碼:_____________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________第一條職務(wù)及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的法人代表,負(fù)責(zé)甲方的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。1.2乙方應(yīng)確保甲方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家法律法規(guī),遵守社會(huì)公德,不得從事任何損害甲方利益的活動(dòng)。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的重要決策,并對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)狀況和發(fā)展方向提供專業(yè)建議。第二條聘用期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月至__________年__________月。2.2除非一方提前終止本合同,否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)約__________年。第三條薪酬及福利3.1甲方應(yīng)支付乙方每月薪酬為人民幣_(tái)_________元(稅前),按月支付。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體按照甲方的內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),并按法律法規(guī)規(guī)定為乙方提供必要的福利待遇。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密,不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為本合同年薪的__________%。5.2本合同項(xiàng)下的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(聘用方):____________________乙方(受聘方):____________________甲方代表(簽字):_______________乙方代表(簽字):_______________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件7.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能履行保密義務(wù),向第三方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。2.乙方未能按照合同約定履行職務(wù)職責(zé),導(dǎo)致甲方損失。3.乙方提前終止合同,未按照約定提前通知甲方。4.甲方未能按照約定支付乙方薪酬或福利待遇。5.甲方未能按照約定為乙方提供必要的經(jīng)營(yíng)管理工作條件。三、法律名詞及解釋:1.法人代表:指在本合同中,乙方擔(dān)任甲方法人代表,負(fù)責(zé)甲方的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。3.社會(huì)保險(xiǎn):指按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定,甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同,導(dǎo)致甲方經(jīng)營(yíng)受影響。解決辦法:雙方協(xié)商一致,提前終止合同,并尋找合適的替代人選。2.問題:甲方未能按時(shí)支付乙方薪酬或福利待遇。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方薪酬及福利待遇,如逾期支付,應(yīng)支付違約金并賠償乙方損失。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。解決辦法:乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金并賠償甲方損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為一家合法成立的健身房,需要聘請(qǐng)專
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