AI時(shí)代大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航知到智慧樹期末考試答案題庫2024年秋西南大學(xué)

AI時(shí)代大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航知到智慧樹期末考試答案題庫2024年秋西南大學(xué)（）是大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的起點(diǎn)。

A:股權(quán)

B:創(chuàng)意

C:管理

D:運(yùn)營

答案:創(chuàng)意（）是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵，新事物、新想法、新渠道可不可以轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會需要進(jìn)行判斷和評估。

A:識別捕捉機(jī)會能力B:創(chuàng)造性思維能力C:協(xié)同整合資源能力

D:專業(yè)知識技術(shù)能力

答案:識別捕捉機(jī)會能力（）是在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中，能否協(xié)同整合人脈、政策、資金、數(shù)據(jù)、機(jī)器智能等資源和要素，為順利開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供保障。

A:創(chuàng)造性思維能力B:專業(yè)知識技術(shù)能力C:識別捕捉機(jī)會能力D:協(xié)同整合資源能力

答案:協(xié)同整合資源能力（）是在實(shí)踐中，個(gè)體帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)朝著既定的目標(biāo)行動，并采取計(jì)劃，監(jiān)督，反饋等措施來保證行動順利開展。

A:反思精進(jìn)能力B:.心理抗挫能力

C:專業(yè)知識技術(shù)能力D:領(lǐng)導(dǎo)管理能力

答案:領(lǐng)導(dǎo)管理能力尋找創(chuàng)業(yè)機(jī)會可以從下面哪些層面出發(fā)：（）

A:應(yīng)對市場變化，技術(shù)變化

B:應(yīng)對國家戰(zhàn)略變化，，

C:把握大眾需求，個(gè)人興趣

D:把握社會痛點(diǎn)

答案:應(yīng)對市場變化，技術(shù)變化###把握社會痛點(diǎn)###應(yīng)對國家戰(zhàn)略變化，，###把握大眾需求，個(gè)人興趣優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)主要有()

A:改變心智

B:自我超越和系統(tǒng)思考

C:建立愿景

D:團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)

答案:團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)###自我超越和系統(tǒng)思考###改變心智###建立愿景現(xiàn)實(shí)激勵(lì)主要包括()。

A:股權(quán)

B:期權(quán)

C:授權(quán)

D:薪酬

答案:授權(quán)###期權(quán)###薪酬###股權(quán)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主要趨勢有（）

A:生存型創(chuàng)業(yè)需要提倡

B:公益創(chuàng)業(yè)也有“硬技術(shù)”賦能

C:行業(yè)細(xì)分垂直成為基本邏輯

D:人工智能、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)已成為重要底層技術(shù)

答案:公益創(chuàng)業(yè)也有“硬技術(shù)”賦能###人工智能、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)已成為重要底層技術(shù)###行業(yè)細(xì)分垂直成為基本邏輯頭腦風(fēng)暴法的步驟包括（）

A:集體討論

B:選定參與者

C:排定順序

D:角色扮演

答案:集體討論###排定順序###選定參與者科學(xué)的股權(quán)架構(gòu)一定是由()等類人掌握大部分股權(quán)。

A:合伙人

B:投資人

C:核心員工

D:創(chuàng)始人

答案:核心員工###合伙人###投資人###創(chuàng)始人創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)依據(jù)團(tuán)隊(duì)的組成可以分為()

A:創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)

B:網(wǎng)狀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)

C:生存型創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)

D:星狀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)

答案:星狀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)###網(wǎng)狀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的手段主要是（）

A:感性激勵(lì)

B:現(xiàn)實(shí)激勵(lì)

C:理性激勵(lì)

D:夢想激勵(lì)

答案:理性激勵(lì)###感性激勵(lì)###現(xiàn)實(shí)激勵(lì)###夢想激勵(lì)A(yù)I時(shí)代大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢，主要是（）

A:國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的時(shí)代要求

B:AI的技術(shù)壁壘較高，大學(xué)生難以融入

C:避免被機(jī)器取代的必然選擇

D:AI時(shí)代為個(gè)體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供巨大便利

答案:避免被機(jī)器取代的必然選擇###AI時(shí)代為個(gè)體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供巨大便利###國家創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略的時(shí)代要求評估創(chuàng)業(yè)機(jī)會的關(guān)鍵詞分別是（）

A:支付

B:價(jià)值

C:盈利

D:匹配

答案:匹配###價(jià)值###支付###盈利OGSM是()的英文首字母組成，是一種計(jì)劃與執(zhí)行管理工具。

A:Goal（目標(biāo)）

B:Measurement（測量）

C:Objective（目的）

D:Strategy（策略）

答案:Strategy（策略）###Goal（目標(biāo)）###Measurement（測量）###Objective（目的）彼得蒂爾《從0到l：開啟商業(yè)與未來的秘密》中提出了用來識別創(chuàng)業(yè)機(jī)會的幾個(gè)問題，主要有()

A:持久、獨(dú)占

B:時(shí)機(jī)

C:壟斷、營銷

D:壁壘

答案:持久、獨(dú)占###壟斷、營銷###壁壘###時(shí)機(jī)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是面向全體大學(xué)生，表現(xiàn)出的主要特點(diǎn)有（）

A:內(nèi)涵的科學(xué)性

B:生成的時(shí)代性

C:過程的動態(tài)性

D:構(gòu)成的復(fù)雜性

答案:生成的時(shí)代性###構(gòu)成的復(fù)雜性###過程的動態(tài)性管理經(jīng)營初創(chuàng)企業(yè)，主要原則（）

A:帶隊(duì)伍

B:建班子

C:造預(yù)算

D:定戰(zhàn)略

答案:定戰(zhàn)略###帶隊(duì)伍###建班子____幫助創(chuàng)業(yè)者關(guān)注如何創(chuàng)造合作價(jià)值，實(shí)現(xiàn)與跨界伙伴的共生與共創(chuàng)。

答案:系統(tǒng)思考創(chuàng)業(yè)學(xué)權(quán)威蒂蒙斯歸納了創(chuàng)業(yè)過程模型，由機(jī)會、資源、團(tuán)隊(duì)構(gòu)成，____是三個(gè)關(guān)鍵要素。

答案:識別創(chuàng)業(yè)機(jī)會,整合創(chuàng)業(yè)資源,搭建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)____。強(qiáng)調(diào)用使命、愿景、價(jià)值觀來激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員。

答案:夢想激勵(lì)把握商機(jī)階段，____起主導(dǎo)作用。

答案:識別捕捉機(jī)會能力____是指由兩個(gè)或兩個(gè)以上具有一定利益關(guān)系的，彼此間通過分享認(rèn)知和合作行動以共同承擔(dān)創(chuàng)建新企業(yè)責(zé)任的，處在新創(chuàng)企業(yè)高層主管位置的人共同組建形成的有效工作群體。

答案:對全球創(chuàng)業(yè)觀察(GEM)在調(diào)查各國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中，將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)分為____和____。

答案:機(jī)會型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)____構(gòu)成了未來商業(yè)文明的DNA。

答案:智能化+網(wǎng)絡(luò)化____認(rèn)為，不管企業(yè)有多優(yōu)質(zhì)的商品，多悠久的品牌，最終的購買決定，都是由顧客的心智做出的。

答案:特勞特在生活中我們發(fā)現(xiàn)什么東西被吐槽最多，甚至愿意付費(fèi)，但還沒有被解決好，就是我們說的____。

答案:社會痛點(diǎn)____主要是創(chuàng)新驅(qū)動，把握住了現(xiàn)有環(huán)境中需要解決的問題，能夠給社會帶來個(gè)體價(jià)值和集體價(jià)值

答案:機(jī)會型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)AI時(shí)代以____為底層架構(gòu)，最終導(dǎo)向的都是對于人的精準(zhǔn)把握。

答案:大數(shù)據(jù).算力.互聯(lián)網(wǎng)____是計(jì)算機(jī)科學(xué)的一個(gè)分支，它企圖了解智能的實(shí)質(zhì)，并生產(chǎn)出一種新的能以人類智能相似的方式做出反應(yīng)的智能機(jī)器，該領(lǐng)域的研究包括機(jī)器人、語言識別、圖像識別、自然語言處理和專家系統(tǒng)等。

答案:人工智能____是一種掌握事件的全貌，以避免只見樹木不見森林，培養(yǎng)綜觀全局的思考能力。

答案:系統(tǒng)思考____中沒有明確的核心人物，根據(jù)各自特點(diǎn)進(jìn)行組織角色定位。

答案:團(tuán)隊(duì)____是指每單位銷售價(jià)格減去所有的直接和可變成本。

答案:邊際貢獻(xiàn)《智能商業(yè)》一書中揭示了當(dāng)下的中國處于____的時(shí)代。傳統(tǒng)商業(yè)模式是1.0，互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式是2.0，而智能商業(yè)模式是3.0。

答案:“三浪疊加”世界經(jīng)濟(jì)正處在動能轉(zhuǎn)換的換擋期，傳統(tǒng)增長引擎對經(jīng)濟(jì)的拉動作用減弱，全球增長動能不足。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對機(jī)會與創(chuàng)始人及團(tuán)隊(duì)是否匹配，是指現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)能力是跟得上，現(xiàn)有資源是否能匹配，現(xiàn)有風(fēng)險(xiǎn)是否可防控。（）

A:錯(cuò)B:對

答案:對高瞻遠(yuǎn)矚的公司能夠奮勇前進(jìn)，根本因素在于指引、激勵(lì)公司上下的核心理念，亦即核心價(jià)值觀和超越利潤的目標(biāo)感。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的定位包括創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)在企業(yè)中處于什么位置，由誰選擇決定團(tuán)隊(duì)的成員，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)最終應(yīng)對誰負(fù)責(zé)。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對通常大學(xué)生組建團(tuán)隊(duì)，從自身成為創(chuàng)始人（1-2人）開始，到找到合伙人、搭建核心團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對對于股權(quán)的回購要提前約定好，避免日后不必要的糾紛。（）

A:錯(cuò)B:對

答案:對人工智能不是人的智能，但能像人那樣思考、也可能超過人的智能。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對人是創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中最核心的力量。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對識別創(chuàng)業(yè)機(jī)會，考量這個(gè)機(jī)會本身的優(yōu)劣，還需要考量一個(gè)重要問題：營銷。（）

A:錯(cuò)B:對

答案:對偉大的公司幾乎都會建立自己的愿景，來形成自己的使命、價(jià)值觀。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對點(diǎn)、線、面、體共同演化，構(gòu)成一個(gè)復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)協(xié)同生態(tài)。（）

A:錯(cuò)B:對

答案:對你為什么想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)?這是任何一個(gè)創(chuàng)業(yè)者出發(fā)的原點(diǎn)。（）

A:錯(cuò)B:對

答案:對一個(gè)有吸引力的市場，是容量大且持續(xù)成長型的市場。（）

A:對B:錯(cuò)

答案:對