臨時(shí)用工人員工作協(xié)調(diào)

臨時(shí)用工人員工作協(xié)調(diào)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】乙方（臨時(shí)用工人員）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，需臨時(shí)雇傭乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)服務(wù)；乙方愿意提供自己的勞動(dòng)力，按照甲方的要求完成相應(yīng)的工作。為了保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在合同期間向甲方提供臨時(shí)性的勞動(dòng)服務(wù)，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等詳見附件。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。第二條合同期限2.1本合同自【起始日期】至【終止日期】止，共計(jì)【總天數(shù)】天。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前【提前通知天數(shù)】天書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方提供勞動(dòng)服務(wù)期間的工資、獎(jiǎng)金、福利等收入，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.2甲方應(yīng)按月及時(shí)足額支付乙方工資，每月【工資支付日期】前支付上月工資。3.3乙方同意，如因甲方原因?qū)е乱曳綗o(wú)法正常提供勞動(dòng)服務(wù)，甲方不支付乙方工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條工作條件5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全和健康。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息和休假權(quán)益。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)解除合同。7.2合同期滿，本合同自行終止。7.3雙方同意提前終止合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：乙方（臨時(shí)用工人員）：簽訂日期：【簽訂日期】一、附件列表：1.工作內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明2.乙方身份證明文件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.工作環(huán)境與條件說(shuō)明5.保密協(xié)議具體內(nèi)容6.甲方公司規(guī)章制度7.乙方工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)8.合同續(xù)約申請(qǐng)表9.合同終止/解除通知書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工作條件或環(huán)境，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常提供服務(wù)。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資和福利。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。4.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。5.雙方未能就合同續(xù)約達(dá)成一致。6.一方未經(jīng)另一方同意提前終止合同。三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)用工：指短期的、非全日制的工作形式，不同于正式員工。2.社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，是國(guó)家規(guī)定的強(qiáng)制性福利。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約行為：是指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)的行為。5.違約責(zé)任：是指違約方因違反合同規(guī)定而應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工作內(nèi)容和任務(wù)不明確：通過(guò)附件1的工作內(nèi)容詳細(xì)說(shuō)明進(jìn)行明確，必要時(shí)通過(guò)雙方溝通補(bǔ)充。2.工資支付糾紛：參照附件3的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明和附件9的乙方工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，確保甲方按時(shí)足額支付工資。3.保密協(xié)議糾紛：參照附件5的保密協(xié)議具體內(nèi)容，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。4.工作環(huán)境與條件不符合要求：參照附件4的工作環(huán)境與條件說(shuō)明，甲方應(yīng)確保提供符合規(guī)定的工作環(huán)境。5.合同續(xù)約/終止糾紛：參照附件8的合同續(xù)約申請(qǐng)表和附件9的合同終止/解除通知書，嚴(yán)格按照合同規(guī)定辦理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方因業(yè)務(wù)波動(dòng)或臨時(shí)性需求，需要臨時(shí)用工人員提供短期的勞動(dòng)服務(wù)。2.乙方為尋求靈活工作機(jī)會(huì)，愿意按照甲方的要求提供相應(yīng)的臨時(shí)性勞動(dòng)服務(wù)。3.甲方與乙方之