2024年正規(guī)公司勞務(wù)合同范文（2篇）

2024年正規(guī)公司勞務(wù)合同范文勞務(wù)合同甲方：____地址：____法定代表人：____聯(lián)系電話：____乙方：____身份證號碼：____聯(lián)系電話：____住址：____鑒于甲方為一家合法注冊并擁有正式經(jīng)營資質(zhì)的企業(yè)，乙方自愿在甲方工作并提供勞務(wù)服務(wù)。為明確雙方權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下合同條款：第一條任務(wù)描述甲方委托乙方從事以下任務(wù)：（詳細描述任務(wù)內(nèi)容、工作地點、工作時間、工作職責(zé)等）。第二條合同期限本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期自____至____。合同期滿如需續(xù)簽或提前終止，雙方應(yīng)提前以書面形式進行協(xié)商并達成一致。第三條勞務(wù)報酬1.甲方向乙方支付的勞務(wù)報酬為每月人民幣____元。2.勞務(wù)報酬應(yīng)于每月____前匯入乙方指定的銀行賬戶。3.乙方如有加班情況，甲方將依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)規(guī)定支付加班費。第四條保險與福利1.甲方將依法為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）。2.甲方為乙方提供工傷保險，確保乙方在工作期間的人身安全。3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體條款另行約定。第五條工作時間與休假1.乙方每日工作時間為上午____至下午____，中午休息____。2.乙方享有國家法定節(jié)假日的休假權(quán)利，具體休假安排遵循國家相關(guān)規(guī)定。3.乙方請假需提前向甲方申請并獲得批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗視為曠工。第六條保密義務(wù)乙方在履行職務(wù)過程中接觸到的甲方商業(yè)機密或涉及甲方商業(yè)利益的信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得擅自泄露或利用該信息謀取私利。如違反保密義務(wù)，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同終止1.乙方嚴(yán)重違反本合同或工作失職時，甲方有權(quán)解除合同并不再支付勞務(wù)報酬。2.乙方因健康原因或其他正當(dāng)理由需提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方并協(xié)商解約事宜。3.甲方因經(jīng)營需要或其他正當(dāng)理由需解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第八條雙方權(quán)益與義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，不得損害甲方利益。3.乙方應(yīng)積極配合甲方工作安排，服從甲方管理。第九條爭議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。第十條其他事項1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力的原件。2.本合同的任何修改、補充均需經(jīng)雙方協(xié)商并以書面形式確認(rèn)，附件與本合同具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。甲方（蓋章或簽字）：____日期：____乙方（蓋章或簽字）：____日期：____2024年正規(guī)公司勞務(wù)合同范文（二）雙方當(dāng)事人經(jīng)充分討論，就簽署本勞動協(xié)議的相關(guān)事項達成以下共識：一、協(xié)議締結(jié)者本協(xié)議由甲方，即（公司名稱）與乙方，即（員工姓名）共同簽署。甲方為合法注冊的公司，乙方為經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)篩選并已簽署本勞動協(xié)議的雇員。二、協(xié)議期限自雙方簽署并蓋章之日起，本協(xié)議即刻生效，有效期至（合同結(jié)束日期）。期滿后，如雙方協(xié)商一致，可選擇續(xù)約。三、工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的工作分配，認(rèn)真執(zhí)行所賦予的工作任務(wù)。如遇特殊情況需調(diào)整工作時間，乙方應(yīng)遵照甲方的指示進行。四、薪酬待遇甲方將依據(jù)國家相關(guān)法規(guī)向乙方支付薪酬，以保障其合法權(quán)益。薪酬以（支付方式）形式支付，具體金額為（工資數(shù)額），每月（支付時間）為固定發(fā)放日。五、工作時間乙方需嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的工作時間，對于遲到或早退等行為，甲方將按照內(nèi)部規(guī)定進行處理。六、保密義務(wù)乙方應(yīng)對公司的商業(yè)機密及知識產(chǎn)權(quán)負有保密責(zé)任，不得擅自向外部人員透露，否則將面臨公司嚴(yán)厲的紀(jì)律處分。七、協(xié)議終止在協(xié)議有效期內(nèi)，如一方違反協(xié)議條款，另一方有權(quán)終止協(xié)議，并有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、未盡事宜對于本協(xié)議未涵蓋的其他事項，雙方可依據(jù)協(xié)商結(jié)果進行補充或修改。本協(xié)議由兩份組成，甲