員工之間有關(guān)合同范例

員工之間有關(guān)合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（員工）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的單位，乙方自愿成為甲方的一名員工，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________________年。

2.合同期滿前，甲方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，乙方同意續(xù)簽合同的，雙方應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

3.合同期滿后，乙方未提出書面續(xù)簽申請，甲方無需承擔(dān)任何違約責(zé)任。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的__________________工作，從事__________________崗位的工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成本職工作，服從甲方的管理和安排。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為__________________，每周工作__________________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方每月工資為人民幣__________________元，按月支付。

2.乙方在試用期內(nèi)，工資為人民幣__________________元。

3.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

六、勞動(dòng)合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.任何一方不得采取非法手段解決爭議，包括但不限于罷工、停工、暴力等。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

附件一：甲方規(guī)章制度

附件二：乙方應(yīng)聘登記表

附件三：乙方身份證復(fù)印件

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（員工）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲方系從事__________________行業(yè)的單位，乙方自愿成為甲方的一名員工，丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方進(jìn)行工作安排、考核、獎(jiǎng)懲等管理。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和公司經(jīng)營狀況，調(diào)整乙方的工資待遇。

二、乙方工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的__________________工作，從事__________________崗位的工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成本職工作，服從甲方的管理和安排。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為__________________，每周工作__________________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

1.乙方每月工資為人民幣__________________元，按月支付。

2.乙方在試用期內(nèi)，工資為人民幣__________________元。

3.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方在甲方委托范圍內(nèi)，協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納和管理工作。

六、合同解除及違約責(zé)任

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

4.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、第三方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為第三方服務(wù)提供方，在甲方委托范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)為甲方提供以下服務(wù)：

（1）協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納和管理工作；

（2）協(xié)助甲方進(jìn)行乙方的工作安排、考核、獎(jiǎng)懲等管理工作；

（3）協(xié)助甲方進(jìn)行乙方工資待遇的調(diào)整。

2.丙方在履行上述服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，如因丙方原因?qū)е录追綋p失，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

附件一：甲方規(guī)章制度

附件二：乙方應(yīng)聘登記表

附件三：乙方身份證復(fù)印件

第三篇范文總結(jié)：

第三方介入的意義和目的：丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供相關(guān)服務(wù)，有助于甲方更好地管理乙方，降低人力成本，提高工作效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為用人單位，擁有合同主導(dǎo)權(quán)，有利于甲方在合同中明確自身權(quán)益，確保合同履行過程中自身利益不受損害。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（勞務(wù)派遣員工）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（用工單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于丙方需要從事__________________工作，乙方通過甲方提供的勞務(wù)派遣服務(wù)成為丙方的員工，雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及權(quán)利義務(wù)

1.甲方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)將乙方派遣至丙方工作，并承擔(dān)乙方在派遣期間的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

2.乙方同意接受甲方派遣，在丙方工作期間，乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和勞動(dòng)條件由丙方?jīng)Q定。

3.丙方接受乙方的派遣，并按照本合同約定支付乙方工資及承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、乙方工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

1.乙方同意在丙方指定的__________________工作，從事__________________崗位的工作。

2.乙方的具體工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)以丙方的安排為準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方的工作時(shí)間按照丙方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作__________________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假權(quán)利，具體安排由丙方確定。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

1.乙方的月工資為人民幣__________________元，按月支付。

2.乙方的工資待遇包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體構(gòu)成由丙方確定。

3.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金等福利待遇。

六、合同解除及違約責(zé)任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.丙方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。

3.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、第三方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為用工單位，有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

2.丙方應(yīng)保證乙方的工作條件和勞動(dòng)環(huán)境符合國家規(guī)定，保障乙方的人身安全。

3.丙方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資和福利待遇。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

附件一：甲方規(guī)章制度

附件二：乙方應(yīng)聘登記