航空服務(wù)勞保用品使用細(xì)則

航空服務(wù)勞保用品使用細(xì)則合同編號：__________航空服務(wù)勞保用品使用細(xì)則甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供航空服務(wù)，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特制定本航空服務(wù)勞保用品使用細(xì)則。一、勞保用品的定義與范圍1.勞保用品：指為保障乙方工作人員在航空服務(wù)過程中人身安全、預(yù)防職業(yè)病和提高工作效率而配備的個人防護(hù)裝備、工具和用品。2.勞保用品范圍：包括但不僅限于安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、防護(hù)口罩、防護(hù)耳塞、防護(hù)鞋、安全帶、安全網(wǎng)、防護(hù)欄桿等。二、勞保用品的采購與驗收1.甲方負(fù)責(zé)勞保用品的采購，應(yīng)選擇具備相應(yīng)資質(zhì)和合格證明的供應(yīng)商。2.乙方對甲方提供的勞保用品進(jìn)行驗收，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。三、勞保用品的發(fā)放與管理1.甲方應(yīng)按照乙方工作人員的實際需求，及時發(fā)放勞保用品。2.乙方應(yīng)建立健全勞保用品管理制度，明確使用、更換、保養(yǎng)、報廢等環(huán)節(jié)。3.乙方工作人員應(yīng)按照操作規(guī)程正確使用勞保用品，不得隨意損壞、浪費(fèi)。四、勞保用品的培訓(xùn)與教育1.甲方應(yīng)對乙方工作人員進(jìn)行勞保用品的正確使用方法培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)定期對工作人員進(jìn)行勞保用品知識的教育和培訓(xùn)，提高安全意識。五、勞保用品的監(jiān)督與檢查1.甲方應(yīng)定期對乙方勞保用品的使用情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查。2.乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。六、勞保用品的更換與維修1.乙方應(yīng)在勞保用品出現(xiàn)損壞、變形、過期等情況時，及時向甲方報告并更換。2.甲方應(yīng)設(shè)立專門的維修站點，對損壞的勞保用品進(jìn)行維修或更換。七、勞保用品的報廢與處置1.乙方應(yīng)按照國家和行業(yè)的相關(guān)規(guī)定，對報廢的勞保用品進(jìn)行處置。2.甲方應(yīng)對乙方報廢的勞保用品進(jìn)行驗收，確保處置符合環(huán)保要求。八、違約責(zé)任1.甲方未按照約定時間、數(shù)量提供勞保用品，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未按照約定使用、管理勞保用品，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。十、合同的生效、變更與解除1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同的變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。十一、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.勞保用品清單及合格證明4.勞保用品使用培訓(xùn)資料5.勞保用品管理制度6.勞保用品維修記錄表7.勞保用品報廢處置證明8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時間、數(shù)量提供勞保用品，視為違約。2.乙方未按約定使用、管理勞保用品，導(dǎo)致安全事故發(fā)生，視為違約。3.雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實現(xiàn)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞保用品：指為保障工作人員在作業(yè)過程中人身安全、預(yù)防職業(yè)病和提高工作效率而配備的個人防護(hù)裝備、工具和用品。2.違約行為：指合同一方或雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實現(xiàn)的行為。3.違約責(zé)任：指違約方因違約行為而應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。4.合同解除：指合同一方或雙方根據(jù)法律規(guī)定和合同約定，終止合同關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞保用品質(zhì)量問題：發(fā)現(xiàn)勞保用品存在質(zhì)量問題，應(yīng)及時與甲方溝通，要求更換或維修。2.勞保用品數(shù)量不足：如發(fā)現(xiàn)甲方提供的勞保用品數(shù)量不足，應(yīng)及時向甲方提出補(bǔ)充要求。3.勞保用品使用培訓(xùn)不足：如乙方工作人員反映培訓(xùn)不足，乙方應(yīng)及時組織補(bǔ)充培訓(xùn)。4.勞保用品管理不善：乙方應(yīng)及時檢查和改進(jìn)勞保用品管理制度，確保勞保用品的正常使用。5.安全事故發(fā)生：如發(fā)生安全事故，雙方應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，按照約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供航空服務(wù)。2.乙方使用甲方提供的勞保用品。3.甲方對乙方勞保用品的使用情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查。4.乙方根據(jù)實際情況向甲方提出