![地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2B/0E/wKhkGWc8GIKAdmQ6AAFwnXwr7xo975.jpg)
![地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2B/0E/wKhkGWc8GIKAdmQ6AAFwnXwr7xo9752.jpg)
![地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2B/0E/wKhkGWc8GIKAdmQ6AAFwnXwr7xo9753.jpg)
![地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2B/0E/wKhkGWc8GIKAdmQ6AAFwnXwr7xo9754.jpg)
![地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view8/M00/2B/0E/wKhkGWc8GIKAdmQ6AAFwnXwr7xo9755.jpg)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方擔(dān)任地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng)一職,甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任地下商場(chǎng)工程工長(zhǎng),負(fù)責(zé)工程的日常管理工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的工程管理規(guī)章制度開展工作,確保工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.乙方應(yīng)協(xié)助甲方與工程相關(guān)方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),確保工程順利進(jìn)行。三、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),按照國(guó)家規(guī)定享受休息日和法定節(jié)假日。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(人民幣大寫:____元整)。2.乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤,具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。3.乙方的工資及獎(jiǎng)金發(fā)放,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方有權(quán)從乙方工資中扣除。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。七、解除和終止合同1.甲乙雙方提前解除合同的,應(yīng)書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(3)未經(jīng)甲方同意,乙方與其他用人單位同時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(4)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作的;(5)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.合同期滿,雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的,合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.甲乙雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.乙方同意按照甲方的要求,參加必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。2.乙方同意保密甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得泄露給第三方。3.乙方同意甲方在合同期內(nèi),對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行考核。4.乙方同意甲方在合同期內(nèi),根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位。十、合同的簽訂本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。甲方(用人單位):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.勞動(dòng)合作協(xié)議9.勞動(dòng)規(guī)章制度10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明11.工資支付證明12.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定支付乙方工資,包括但不限于遲延支付、克扣或拖欠工資。2.甲方未按照合同約定支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.甲方未按照合同約定提供乙方勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。4.甲方未按照合同約定安排乙方的工作時(shí)間,包括但不限于超時(shí)工作、休息日和工作日加班未支付加班費(fèi)等。5.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé),導(dǎo)致工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等目標(biāo)未能實(shí)現(xiàn)。6.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.乙方未按照合同約定參加甲方安排的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是我國(guó)調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的基本法律。2.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定了勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)。3.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。4.勞動(dòng)報(bào)酬:指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而從用人單位取得的報(bào)酬。5.勞動(dòng)保護(hù):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康而采取的措施。6.勞動(dòng)爭(zhēng)議:指勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)支付工資:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;如協(xié)商無(wú)果,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.甲方未支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出繳納要求;如甲方仍不繳納,可以向社保部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品:乙方有權(quán)拒絕違章指揮,并向甲方提出提供要求;如甲方仍不提供,可以向安監(jiān)部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未合理安排工作時(shí)間:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求合理安排工作時(shí)間;如協(xié)商無(wú)果,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.乙方未履行工作職責(zé):甲方有權(quán)按照合同約定和公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。6.乙方未保守商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán):甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為地下商場(chǎng)工程業(yè)主,乙方為工程工長(zhǎng)。2.甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系,委托乙方負(fù)責(zé)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- PB-22-N-5-Hydroxypentyl-3-carboxyindole-metabolite-生命科學(xué)試劑-MCE-1773
- L-Glutamic-acid-ammonium-生命科學(xué)試劑-MCE-7975
- 1-Octadecyl-lysophosphatidic-acid-PA-O-18-0-0-0-生命科學(xué)試劑-MCE-8369
- 2025年度績(jī)效合同簽訂與履行指南
- 二零二五年度未簽合同員工勞動(dòng)仲裁應(yīng)對(duì)措施及賠償協(xié)議
- 二零二五年度物業(yè)與業(yè)主之間綠化賠償合作協(xié)議
- 2025年度煙酒店員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展合同
- 柴油發(fā)電機(jī)組技術(shù)協(xié)議
- 施工日志填寫樣本防雷工程施工
- 小學(xué)語(yǔ)文人教一年級(jí)上冊(cè)識(shí)字2《日月明》教學(xué)設(shè)計(jì)
- 充電樁知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2025年七年級(jí)下冊(cè)道德與法治主要知識(shí)點(diǎn)
- 2025年交通運(yùn)輸部長(zhǎng)江口航道管理局招聘4人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 老年髖部骨折患者圍術(shù)期下肢深靜脈血栓基礎(chǔ)預(yù)防專家共識(shí)(2024版)解讀
- 廣東省廣州市2025屆高三上學(xué)期12月調(diào)研測(cè)試(零模)英語(yǔ) 含解析
- 偏癱足內(nèi)翻的治療
- 藥企質(zhì)量主管競(jìng)聘
- 信息對(duì)抗與認(rèn)知戰(zhàn)研究-洞察分析
- 心腦血管疾病預(yù)防課件
- 手術(shù)室??谱o(hù)士工作總結(jié)匯報(bào)
- 2025屆高三聽(tīng)力技巧指導(dǎo)-預(yù)讀、預(yù)測(cè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論