企業(yè)合規(guī)管理手冊_第1頁
企業(yè)合規(guī)管理手冊_第2頁
企業(yè)合規(guī)管理手冊_第3頁
企業(yè)合規(guī)管理手冊_第4頁
企業(yè)合規(guī)管理手冊_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

企業(yè)合規(guī)管理手冊合同編號:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家依法成立并有效運營的企業(yè),乙方為專業(yè)從事企業(yè)合規(guī)管理服務的機構,甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信任的原則,經友好協(xié)商,就甲方委托乙方提供企業(yè)合規(guī)管理服務事宜,達成如下協(xié)議:一、服務內容1.1乙方根據(jù)甲方的實際需求,為甲方提供企業(yè)合規(guī)管理體系建設服務,包括但不限于:(1)進行合規(guī)風險評估,識別甲方在經營過程中可能存在的合規(guī)風險;(2)根據(jù)評估結果,為甲方制定合規(guī)管理策略和措施;(3)協(xié)助甲方建立健全合規(guī)管理體系,包括制定合規(guī)制度、流程、guidelines等;(4)為甲方提供合規(guī)培訓和指導,提高員工的合規(guī)意識和能力;(5)對甲方的合規(guī)管理工作進行監(jiān)督和評估,確保合規(guī)管理體系的有效運行。1.2乙方應及時向甲方報告合規(guī)管理工作進展,并根據(jù)甲方的要求提供相關資料。二、服務期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。2.2乙方應在協(xié)議有效期內完成服務內容。三、服務費用3.1乙方向甲方提供的企業(yè)合規(guī)管理服務費用為人民幣__________元(大寫:__________________________元整)。3.2甲方應按照本協(xié)議約定的付款方式及時向乙方支付服務費用。四、付款方式及期限4.1甲方在本協(xié)議生效后__________日內,向乙方支付50%的服務費用;4.2乙方在完成本協(xié)議約定的服務內容后,向甲方提供相關服務成果,甲方再支付剩余50%的服務費用。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等,應予以嚴格保密;5.2雙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償對方因此遭受的損失。六、違約責任6.1雙方應嚴格履行本協(xié)議約定的義務,如一方違反協(xié)議,另一方有權要求違約方承擔違約責任;6.2乙方未按照約定完成服務內容的,甲方有權解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;8.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議;8.3本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________授權代表(簽字):__________授權代表(簽字):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.企業(yè)合規(guī)管理手冊2.合規(guī)風險評估報告3.合規(guī)管理策略和措施方案4.合規(guī)管理體系制度、流程、guidelines等相關文件5.合規(guī)培訓資料和指導文件6.合規(guī)管理工作監(jiān)督和評估報告二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定完成服務內容的,視為違約。2.乙方未按照約定時間向甲方報告合規(guī)管理工作進展或提供相關資料的,視為違約。3.甲方未按照約定時間向乙方支付服務費用的,視為違約。4.雙方違反保密義務的,視為違約。5.雙方在其他約定事項中違反協(xié)議的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.企業(yè)合規(guī)管理:指企業(yè)為遵守相關法律法規(guī)、規(guī)范經營行為,通過建立健全合規(guī)管理體系,進行合規(guī)風險評估、制定合規(guī)策略和措施、開展合規(guī)培訓等活動,以確保企業(yè)合法合規(guī)經營的過程。2.合規(guī)風險:指企業(yè)在經營過程中可能因違反法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定等而遭受的處罰、損失或影響企業(yè)聲譽的風險。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按照約定時間完成服務內容:解決辦法:及時與乙方溝通,了解工作進展情況,必要時可協(xié)商延長服務期限。2.乙方未按照約定時間報告工作進展或提供相關資料:解決辦法:及時與乙方溝通,要求其在規(guī)定時間內履行報告義務。3.甲方未按照約定時間支付服務費用:解決辦法:及時與甲方溝通,提醒其履行付款義務,必要時可協(xié)商延期支付。4.雙方在保密義務方面出現(xiàn)問題:解決辦法:加強保密意識,簽訂保密協(xié)議,明確保密義務和違約責任。5.其他未盡事宜:解決辦法:雙方加強溝通,簽訂補充協(xié)議,明確具體事項和責任。五、所有應用場景:1.甲方為一家企業(yè),需要建立健全合規(guī)管理體系,降低合規(guī)風險。2.甲方為一家上市公司,需遵

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論