




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2021年高校意識形態(tài)工作管理制度第一章總則為深入貫徹落實黨的教育方針政策,確保高校意識形態(tài)工作的有效開展,促進意識形態(tài)的健康發(fā)展,特制訂本制度。意識形態(tài)工作是高校思想政治工作的重要組成部分,關系到學校的立德樹人根本任務,影響著學生的思想觀念和價值取向。通過規(guī)范意識形態(tài)工作的管理,提升學校整體思想政治工作水平,為培養(yǎng)適應新時代要求的社會主義建設者和接班人奠定堅實基礎。第二章適用范圍本制度適用于本校全體教職員工及學生,涉及意識形態(tài)工作相關的各類活動和管理行為。包括但不限于課程教學、師生交流、校園文化活動、網絡宣傳以及相關研究等方面的工作。制度的實施旨在推動意識形態(tài)工作的規(guī)范化、制度化,提升全校師生的思想政治素質。第三章管理規(guī)范意識形態(tài)工作管理應遵循以下原則:1.堅持正確導向:始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,確保意識形態(tài)工作方向正確,內容積極向上。2.全員參與:意識形態(tài)工作應覆蓋全校各個層面,全體教職員工應參與其中,形成合力,推動意識形態(tài)工作深入開展。3.統(tǒng)籌協(xié)調:各部門應密切配合,形成意識形態(tài)工作合力。要加強信息共享,避免工作重疊和資源浪費。4.科學評估:建立定期評估機制,及時掌握意識形態(tài)工作開展情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時整改,確保工作實效。第四章責任分工意識形態(tài)工作的責任分工如下:1.校黨委:全面負責意識形態(tài)工作,制定相關政策和工作計劃,組織實施意識形態(tài)工作的重要活動。2.各學院(部門):根據(jù)學校的總體要求,結合各自特點,制定具體實施方案,落實意識形態(tài)工作的各項任務。定期向校黨委報告工作進展情況。3.思想政治理論課教師:承擔思想政治理論課程的教學任務,負責將意識形態(tài)教育融入課堂教學,提升學生的思想政治素養(yǎng)。4.宣傳部門:負責校園文化建設和宣傳工作,運用各種媒介宣傳學校的意識形態(tài)工作,增強師生的認同感和參與感。5.學工部門:負責學生的思想政治工作,關注學生的心理健康和思想動態(tài),及時解決學生在意識形態(tài)方面的困惑和問題。第五章操作流程意識形態(tài)工作應遵循以下操作流程:1.制定計劃:各學院(部門)應根據(jù)學校的整體工作安排,制定年度意識形態(tài)工作計劃,明確工作目標、重點任務和負責人。2.組織實施:按照計劃組織實施各項活動,包括專題講座、學術交流、文化活動等,確保活動內容符合意識形態(tài)工作的要求。3.信息收集:建立信息反饋機制,及時收集各類活動的反饋意見和建議,為后續(xù)工作提供依據(jù)。4.評估總結:定期對意識形態(tài)工作進行評估,總結經驗和不足,提出改進意見,形成書面報告,報送校黨委。第六章監(jiān)督機制為確保意識形態(tài)工作的落實,建立健全監(jiān)督機制:1.定期檢查:校黨委每學期對各學院(部門)意識形態(tài)工作進行檢查,評估工作開展情況,確保責任落實到位。2.反饋機制:建立師生反饋渠道,定期收集師生對意識形態(tài)工作開展情況的意見和建議,及時調整工作策略。3.考核評價:將意識形態(tài)工作納入各學院(部門)的年度考核指標,考核結果與部門負責人績效掛鉤,確保工作的嚴肅性和有效性。第七章附則本制度由校黨委負責解釋,自發(fā)布之日起實施。根據(jù)實際情況的變化,定期對本制度進行修訂和完善,確保意識形態(tài)工作管理制度與時俱進,適應新時代的要求。第八章附件為便于實施,附上意識形態(tài)工作相關表格和記錄模板,包括:1.意識形態(tài)工作計劃表2.意識形態(tài)工作活動記錄表3.意識形態(tài)工作反饋意見表4.意識形態(tài)工作評估總結表以上附則和附件為本制度的重要組成部分,需與本制度一并執(zhí)行,確保各
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年魚類等水產冷凍項目投資可行性研究分析報告
- 2025-2030年中國塑料門窗塑料制品項目投資可行性研究分析報告
- 煤礦炭窯峪煤業(yè)有限公司重大安全風險分析研判報告 ((無重大風險))
- 2021-2026年中國男士香水行業(yè)深度評估及投資規(guī)劃建議報告
- 2025年針織時裝面料項目可行性研究報告
- PE管項目立項報告
- 中國生物藥行業(yè)市場調研及未來發(fā)展趨勢預測報告
- 2025年耐磨鋼精鑄件行業(yè)深度研究分析報告
- “十三五”重點項目-風力發(fā)電項目節(jié)能評估報告(節(jié)能專)
- 2024-2030年中國低壓斷路器行業(yè)市場深度研究及發(fā)展趨勢預測報告
- 情侶自愿轉賬贈與協(xié)議書范本
- DB14-T 3043-2024 黃土丘陵溝壑區(qū)水土流失綜合治理技術規(guī)范
- 青島西海岸新區(qū)2025中考自主招生英語試卷試題(含答案詳解)
- 《氣象學與氣候學》全書電子教案B
- 生產設備更新和技術改造項目資金申請報告-超長期國債
- 江西省“振興杯”信息通信網絡運行管理員競賽考試題庫-上(單選題)
- DLT 5756-2017 額定電壓35kV(Um=40.5kV)及以下冷縮式電纜附件安裝規(guī)程
- 2023高考數(shù)學藝考生一輪復習講義(學生版)
- 2024年江蘇經貿職業(yè)技術學院單招職業(yè)適應性測試題庫含答案
- 2024年連云港專業(yè)技術人員繼續(xù)教育《飲食、運動和健康的關系》92分(試卷)
- 《短視頻拍攝與制作》課件-2短視頻前期創(chuàng)意
評論
0/150
提交評論