游戲公司勞務(wù)合同模板

游戲公司勞務(wù)合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________________

身份證號碼：__________________

鑒于甲方從事游戲行業(yè)，需招聘乙方擔(dān)任公司員工，從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)在甲方公司工作，具體工作內(nèi)容為：________________________

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

二、工作地點(diǎn)

2.1乙方工作地點(diǎn)為：________________________

2.2如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并取得乙方書面同意。

三、工作時間

3.1乙方每周工作時間為：________________________

3.2甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時間，但不得違反國家關(guān)于工作時間的規(guī)定。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和公司制度，向乙方支付勞動報酬，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________

4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月：________________________

4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、試用期

5.1乙方入職后，甲方與乙方簽訂試用期合同，試用期為：________________________

5.2試用期內(nèi)，甲方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，如乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除試用期合同。

六、合同解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，導(dǎo)致乙方崗位被撤銷；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.3以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定支付社會保險和住房公積金；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.4雙方解除或終止本合同，應(yīng)提前通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。

七、保密條款

7.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

7.2保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后：________________________

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________________

身份證號碼：__________________

第三方主體（以下簡稱“丙方”）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲方從事游戲行業(yè)，需招聘乙方擔(dān)任公司員工，并由丙方提供相關(guān)支持和服務(wù)，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)在甲方公司工作，具體工作內(nèi)容為：________________________

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

1.3丙方應(yīng)提供乙方所需的技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)、培訓(xùn)等服務(wù)。

二、工作地點(diǎn)

2.1乙方工作地點(diǎn)為：________________________

2.2如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并取得乙方書面同意。

2.3丙方應(yīng)確保乙方在工作地點(diǎn)享有必要的工作條件和設(shè)施。

三、工作時間

3.1乙方每周工作時間為：________________________

3.2甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時間，但不得違反國家關(guān)于工作時間的規(guī)定。

3.3丙方應(yīng)確保乙方的工作時間符合國家規(guī)定，并保障乙方休息時間。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和公司制度，向乙方支付勞動報酬，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________

4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月：________________________

4.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成工資發(fā)放，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

4.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益調(diào)整工資水平。

五、社會保險和住房公積金

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

5.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成社會保險和住房公積金的繳納工作。

六、試用期

6.1乙方入職后，甲方與乙方簽訂試用期合同，試用期為：________________________

6.2試用期內(nèi)，甲方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，如乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除試用期合同。

6.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成試用期的考核工作。

七、合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，導(dǎo)致乙方崗位被撤銷；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.3以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定支付社會保險和住房公積金；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.4以下情況，丙方可以解除本合同：

（1）丙方無法繼續(xù)為乙方提供必要的服務(wù)；

（2）丙方因自身原因無法履行合同；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責(zé)任

8.1乙方如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2丙方如有違反合同約定的行為，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

九、保密條款

9.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

9.2丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的保密責(zé)任，確保其提供的服務(wù)不泄露甲方商業(yè)秘密。

9.3保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后：________________________

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

4.其他相關(guān)證明材料。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，旨在為乙方提供必要的技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)、培訓(xùn)等服務(wù)，確保乙方在甲方公司工作的順利進(jìn)行。同時，丙方作為第三方主體，可對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，保障甲方權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為主導(dǎo)方，在合同中享有多種權(quán)利，如調(diào)整工資水平、解除合同、追究違約責(zé)任等。這些權(quán)利保障了甲方在合同履行過程中的權(quán)益，有利于甲方在游戲行業(yè)中持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________________

身份證號碼：__________________

第三方主體（以下簡稱“丙方”）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________________

法定代表人：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于乙方具備游戲行業(yè)相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，甲方擬與乙方簽訂勞務(wù)合同，并由丙方提供乙方所需的工作環(huán)境、設(shè)備支持及培訓(xùn)服務(wù)，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方公司擔(dān)任游戲開發(fā)工程師，負(fù)責(zé)游戲項目的開發(fā)工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成游戲項目的開發(fā)任務(wù)，包括但不限于代碼編寫、游戲設(shè)計、測試等。

二、工作地點(diǎn)與工作時間

2.1乙方工作地點(diǎn)為：________________________

2.2乙方每周工作時間為：________________________

2.3丙方應(yīng)確保乙方在工作地點(diǎn)享有必要的工作條件和設(shè)施，包括但不限于辦公桌、電腦、網(wǎng)絡(luò)連接等。

三、勞動報酬

3.1甲方按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付勞動報酬，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：________________________

3.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月：________________________

3.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成工資發(fā)放，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、社會保險和住房公積金

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。

4.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成社會保險和住房公積金的繳納工作。

五、丙方責(zé)任

5.1丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的工作環(huán)境、設(shè)備支持及培訓(xùn)服務(wù)。

5.2丙方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適，并提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，以提高乙方的工作技能。

5.3丙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保乙方在工作過程中享有合法權(quán)益。

六、乙方權(quán)利

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作職責(zé)相匹配的工作條件。

6.2乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞動報酬和社會保險、住房公積金。

6.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

六、甲方責(zé)任

6.4甲方應(yīng)按照約定提供乙方工作所需的資源和條件。

6.5甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。

六、違約責(zé)任

6.6若甲方違反合同約定，未提供必要的工作條件或未按時支付勞動報酬，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情況，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照約定提供社會保險和住房公積金；

（3）甲方未提供必要的工作條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.3以下情況，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方違反保密協(xié)議；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、保密條款

8.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

8.2丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的保密責(zé)任，確保其提供的服務(wù)不泄露甲方商業(yè)秘密。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲