個(gè)人簽合同勞動(dòng)合同模板

個(gè)人簽合同勞動(dòng)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，乙方愿意受聘于甲方從事____________________工作，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2本合同期限屆滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方在甲方處從事____________________工作，具體工作內(nèi)容如下：

____________________

2.2乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____________________，每周工作時(shí)間為____________________。

3.2乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部薪酬制度，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：____________________元/月；

（2）崗位工資：____________________元/月；

（3）績效工資：____________________元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____________________元/月。

4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付方式為____________________。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部福利制度，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假：____________________天/年；

（2）婚喪假：____________________天；

（3）產(chǎn)假：____________________天；

（4）病假：____________________天；

（5）其他福利待遇：____________________。

第六條勞動(dòng)保護(hù)

6.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的人身安全和健康，為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

6.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身安全。

第七條違約責(zé)任

7.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第九條其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，乙方愿意受聘于甲方從事____________________工作，第三方作為甲方與乙方之間的中介服務(wù)提供者，為保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2本合同期限屆滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方在甲方處從事____________________工作，具體工作內(nèi)容如下：

____________________

2.2乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____________________，每周工作時(shí)間為____________________。

3.2乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部薪酬制度，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：____________________元/月；

（2）崗位工資：____________________元/月；

（3）績效工資：____________________元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____________________元/月。

4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付方式為____________________。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部福利制度，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假：____________________天/年；

（2）婚喪假：____________________天；

（3）產(chǎn)假：____________________天；

（4）病假：____________________天；

（5）其他福利待遇：____________________。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方作為甲乙雙方的中介服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益。

6.2第三方應(yīng)按照本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方具備完成工作所需的技能和知識(shí)。

6.3第三方在合同履行過程中如發(fā)生違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第七條甲方權(quán)益

7.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和考核。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展需要，對(duì)乙方的工作崗位和職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。

7.3甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同約定或給甲方造成重大損失時(shí)，單方面解除本合同。

第八條乙方違約及限制條款

8.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2乙方在合同履行期間，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。

8.3乙方在合同履行期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。

8.4乙方因個(gè)人原因造成合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第十條合同解除

10.1甲乙雙方均可根據(jù)本合同約定或法律規(guī)定，單方面解除本合同。

10.2合同解除后，乙方應(yīng)按照合同約定，辦理工作交接手續(xù)。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方保留一份存檔。

11.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.第三方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.其他相關(guān)證明材料。

結(jié)尾總結(jié)：

本合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方及第三方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益，同時(shí)為乙方提供穩(wěn)定的工作環(huán)境和合理的報(bào)酬。第三方作為中介服務(wù)提供者，協(xié)助雙方履行合同，確保合同的順利執(zhí)行。甲方通過本合同，加強(qiáng)對(duì)乙方的工作管理，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。乙方在本合同中享受勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，同時(shí)遵守合同約定，履行工作職責(zé)。第三方介入的意義在于提供專業(yè)服務(wù)，降低雙方交易成本，保障合同履行。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保公司利益最大化，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

地址：____________________

鑒于甲方從事軟件開發(fā)與維護(hù)業(yè)務(wù)，乙方作為軟件工程師，愿意受聘于甲方從事軟件開發(fā)工作，第三方作為甲乙雙方之間的勞務(wù)派遣單位，為保障乙方在甲方工作的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2本合同期限屆滿，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方在甲方處從事軟件開發(fā)與維護(hù)工作，具體工作內(nèi)容如下：

____________________

2.2乙方的工作地點(diǎn)為____________________。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____________________，每周工作時(shí)間為____________________。

3.2乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括帶薪年休假、婚喪假、產(chǎn)假、病假等。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部薪酬制度，向乙方支付下列報(bào)酬：

（1）基本工資：____________________元/月；

（2）崗位工資：____________________元/月；

（3）績效工資：____________________元/月；

（4）其他補(bǔ)貼：____________________元/月。

4.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付方式為____________________。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部福利制度，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假：____________________天/年；

（2）婚喪假：____________________天；

（3）產(chǎn)假：____________________天；

（4）病假：____________________天；

（5）其他福利待遇：____________________。

第六條第三方責(zé)任

6.1第三方作為勞務(wù)派遣單位，負(fù)責(zé)乙方與甲方之間的勞動(dòng)關(guān)系管理，保障乙方的合法權(quán)益。

6.2第三方應(yīng)按照本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方具備完成工作所需的技能和知識(shí)。

6.3第三方在合同履行過程中如發(fā)生違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第七條乙方權(quán)益

7.1乙方享有按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。

7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障其人身安全和健康。

7.3乙方有權(quán)參與甲方的工作安排和決策過程，對(duì)工作內(nèi)容提出意見和建議。

7.4乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，享受甲方提供的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

第八條甲方違約及限制條款

8.1甲方違反本合同約定，未按期支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的違約金。

8.2甲方不得無故解除乙方勞動(dòng)合同，如需解除，應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定進(jìn)行。

8.3甲方不得克扣乙方的工資，不得強(qiáng)迫乙方從事違法或違背職業(yè)道德的工作。

8.4甲方不得泄露乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

第十條合同解除

10.1甲乙雙方均可根據(jù)本合同約定或法律規(guī)定，單方面解除本合同。

10.2合同解除后，乙方應(yīng)按照合同約定，辦理工作交接手續(xù)。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方保留一份存檔。

11.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。