個體餐飲店勞務合同模板

個體餐飲店勞務合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用工方）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方從事餐飲經營，需乙方提供勞務，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方經營的個體餐飲店內提供以下勞務：

（1）負責餐飲店的日常運營，包括但不限于接待顧客、點餐、送餐、收銀等工作；

（2）協(xié)助甲方維護店內衛(wèi)生、環(huán)境整潔；

（3）遵守店內各項規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、工作時間

1.乙方每日工作時間根據(jù)甲方經營需要而定，一般不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方每月累計工作時間不得超過240小時。

三、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定支付乙方工資，每月支付一次，支付時間為每月最后一天。

2.乙方工資標準為：____________________元/小時。

3.乙方工作滿一個月后，甲方應支付乙方以下福利：

（1）養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險；

（2）法定節(jié)假日加班工資；

（3）帶薪年休假。

四、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____________________年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前30日內簽訂續(xù)簽合同。

五、違約責任

1.甲方有下列情形之一的，應向乙方支付違約金：

（1）未按約定支付工資、福利的；

（2）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險的；

（3）違反本合同約定，給乙方造成損失的。

2.乙方有下列情形之一的，應向甲方支付違約金：

（1）未按約定提供勞務的；

（2）違反店內規(guī)章制度，給甲方造成損失的。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方入職登記表；

（3）乙方健康證明；

（4）乙方社會保險繳納證明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用工方）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（勞務派遣公司）：____________________

鑒于甲方從事餐飲經營，需乙方提供勞務，為保障甲方權益，提高用工效率，丙方作為勞務派遣公司，負責乙方勞務派遣事宜。三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方經營的個體餐飲店內提供以下勞務：

（1）負責餐飲店的日常運營，包括但不限于接待顧客、點餐、送餐、收銀等工作；

（2）協(xié)助甲方維護店內衛(wèi)生、環(huán)境整潔；

（3）遵守店內各項規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、工作時間與報酬

1.乙方每日工作時間根據(jù)甲方經營需要而定，一般不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方每月累計工作時間不得超過240小時。

3.甲方應按照國家規(guī)定及丙方與乙方簽訂的勞務派遣協(xié)議，支付乙方工資，每月支付一次，支付時間為每月最后一天。

4.乙方工資標準為：____________________元/小時。

5.甲方支付給丙方的勞務派遣費用為：____________________元/月。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責乙方在甲方工作的招募、培訓、管理及工資支付等事務。

2.丙方有權對乙方進行必要的培訓、考核及獎懲。

3.丙方應確保乙方符合甲方用工要求，并承擔乙方在派遣期間發(fā)生的人身意外傷害事故責任。

4.丙方有權根據(jù)甲方需求調整乙方工作內容、工作時間及工作地點。

四、甲方權益保障

1.甲方有權要求丙方提供乙方相關資料，包括但不限于身份證、健康證明、入職登記表等。

2.甲方有權對乙方進行工作指導和監(jiān)督，確保乙方工作符合甲方要求。

3.甲方有權對乙方進行績效考核，根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。

4.甲方有權在乙方違反店內規(guī)章制度或嚴重失職時，要求丙方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權要求丙方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議，并要求丙方賠償因此給甲方造成的損失：

（1）嚴重違反店內規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）因個人原因導致無法正常工作。

2.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得在甲方的競爭對手處從事相同或類似工作。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

七、合同期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為____________________年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前30日內簽訂續(xù)簽合同。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務派遣公司，負責乙方勞務派遣事宜，有利于甲方降低用工風險，提高用工效率。同時，丙方在乙方派遣期間承擔相應責任，保障甲方權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為用工方，在合同中享有主導地位，有利于保障甲方在乙方派遣期間的權益，確保乙方工作符合甲方要求，降低用工風險。同時，甲方有權根據(jù)實際情況調整乙方工作內容、工作時間及工作地點，以滿足甲方經營需求。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用工方）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（人力資源服務公司）：____________________

鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的員工以擴大業(yè)務規(guī)模，乙方希望在甲方工作并享受相應權益，丙方作為人力資源服務公司，負責乙方入職、培訓、合同簽訂等事宜。三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方公司提供以下勞務：

（1）擔任甲方公司的銷售代表，負責產品銷售和市場推廣；

（2）參與甲方公司的銷售團隊，完成銷售目標和業(yè)績指標；

（3）遵守甲方公司的規(guī)章制度，服從甲方公司的管理。

二、工作時間與報酬

1.乙方每日工作時間根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行，一般不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方每月累計工作時間不得超過240小時。

3.甲方應按照國家規(guī)定及丙方與乙方簽訂的勞動合同，支付乙方工資，每月支付一次，支付時間為每月最后一天。

4.乙方工資標準為：____________________元/月。

5.甲方支付給丙方的服務費用為：____________________元/月。

三、丙方責任與權利

1.丙方負責乙方入職前的背景調查、健康檢查、培訓等事宜。

2.丙方有權根據(jù)甲方需求對乙方進行職業(yè)技能培訓。

3.丙方有權對乙方進行試用期考核，決定乙方是否正式入職甲方公司。

4.丙方有權根據(jù)甲方公司的需求調整乙方的工作崗位。

四、乙方權益保障

1.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

2.乙方享有社會保險和住房公積金的繳納。

3.乙方享有甲方公司提供的福利待遇，包括但不限于帶薪培訓、員工體檢等。

4.乙方享有在合同期內因工作原因提出的合理調整工作時間和工作地點的權利。

五、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，應向乙方支付違約金：

（1）未按約定支付乙方工資或福利待遇的；

（2）未按約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的；

（3）違反合同約定，單方面解除合同，不給予乙方合理補償?shù)摹?/p>

2.甲方不得以任何理由要求乙方承擔因甲方原因造成的損失。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

七、合同期限

1.本合同自三方簽字蓋章之日起生效，有效期為____________________年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前30日內簽訂續(xù)簽合同