教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安全員招聘

教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安全員招聘合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人：____________________乙方（安全員）：__________身份證號：__________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系地址：__________________鑒于甲方為一家合法設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，需聘請專業(yè)安全員以確保甲方場所及人員的安全；乙方具備相關(guān)安全專業(yè)知識及工作經(jīng)驗(yàn)，愿意擔(dān)任甲方安全員。雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方安全員相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的主要職責(zé)1.1乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)甲方場所的日常安全管理工作，確保甲方場所的安全。1.2乙方應(yīng)定期對甲方場所進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。1.3乙方應(yīng)制定甲方場所的安全應(yīng)急預(yù)案，并組織演練。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方場所的安全培訓(xùn)工作，確保甲方員工具備基本的安全知識和技能。1.5乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理突發(fā)事件，保障甲方場所和人員的安全。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方有權(quán)獲得與職務(wù)相當(dāng)?shù)墓べY待遇。2.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作條件和必要的勞動保護(hù)。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.4乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全法律法規(guī)，確保甲方場所的安全。2.5乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的相關(guān)資料，不得泄露甲方商業(yè)秘密。三、合同期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。3.2合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國家有關(guān)法律法規(guī)的，甲方有權(quán)立即解除本合同。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（安全員）：__________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方簡歷2.乙方資格證書3.甲方場所安全評估報(bào)告4.甲方場所安全應(yīng)急預(yù)案5.安全員工作手冊6.安全培訓(xùn)資料7.甲方場所安全監(jiān)控系統(tǒng)安裝和運(yùn)行記錄8.甲方場所安全檢查記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行安全職責(zé)，如未能及時發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或未能妥善保管甲方資料。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度行事，如遲到、早退、擅自離崗等。4.乙方未按照約定完成安全培訓(xùn)工作，導(dǎo)致甲方員工安全知識技能不足。5.甲方未按照約定支付乙方工資待遇。6.甲方未提供乙方工作條件或必要的勞動保護(hù)。7.甲方未按照約定進(jìn)行爭議解決，擅自解除合同。三、法律名詞及解釋：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：指從事學(xué)歷教育、職業(yè)教育、培訓(xùn)等活動，為社會提供教育服務(wù)的機(jī)構(gòu)。2.安全員：指在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)場所安全管理、安全檢查、應(yīng)急預(yù)案制定與實(shí)施、安全培訓(xùn)等工作的專業(yè)人員。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)行為。4.違約責(zé)任：指當(dāng)事人因違約行為而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。5.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.安全員職責(zé)不明確：明確安全員的工作職責(zé)和任務(wù)，制定詳細(xì)的工作計(jì)劃和目標(biāo)。2.安全隱患整改不及時：建立安全隱患上報(bào)和處理機(jī)制，確保安全隱患得到及時整改。3.安全培訓(xùn)效果不佳：制定科學(xué)合理的安全培訓(xùn)計(jì)劃，采用多種培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)效果。4.甲方不配合工作：加強(qiáng)雙方溝通，明確合同約定，增強(qiáng)甲方的安全意識。5.乙方泄露商業(yè)秘密：加強(qiáng)乙方職業(yè)道德教育，簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)資料管理。五、所有應(yīng)用場景：1.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要確保場所和人員安全時。2.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要遵守