中藥師聘用合同模板

中藥師聘用合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：

住所地：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____年__月__日

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)具備專(zhuān)業(yè)中藥知識(shí)及技能的乙方從事中藥師工作，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方被聘用為甲方中藥師，負(fù)責(zé)甲方中藥材的采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、炮制、調(diào)配、銷(xiāo)售及咨詢(xún)服務(wù)等工作。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保藥品質(zhì)量和安全。

3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

二、聘用期限

1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.本合同期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)重新簽訂聘用合同。

三、薪酬待遇

1.乙方月薪為人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：____元整），甲方按月支付。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。

3.乙方在甲方工作期間，如因工作需要，甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周工作____天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。

3.乙方如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可調(diào)整。

五、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。

2.本合同期滿(mǎn)或解除后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。

六、解除合同

1.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失或惡劣影響的；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；

（4）乙方因其他原因，甲方認(rèn)為需要解除合同的。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資、福利待遇的；

（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

（4）乙方因其他原因，認(rèn)為需要解除合同的。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持友好合作關(guān)系，避免影響正常的工作秩序。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）乙方身份證復(fù)印件；

（2）乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

（3）乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件；

（4）乙方健康證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：

住所地：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____年__月__日

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

第三方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“丙方”）：

名稱(chēng)：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)具備專(zhuān)業(yè)中藥知識(shí)及技能的乙方從事中藥師工作，丙方作為乙方的人事代理和利益代表，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方被聘用為甲方中藥師，負(fù)責(zé)甲方中藥材的采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、炮制、調(diào)配、銷(xiāo)售及咨詢(xún)服務(wù)等工作。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保藥品質(zhì)量和安全。

3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

二、丙方職責(zé)

1.丙方作為乙方的人事代理，負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理，包括但不限于簽訂、續(xù)簽、解除合同等。

2.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工資、福利待遇進(jìn)行審核和調(diào)整。

三、丙方權(quán)利

1.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方的薪酬待遇進(jìn)行調(diào)整。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，對(duì)乙方的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。

四、丙方義務(wù)

1.丙方應(yīng)確保乙方的人事關(guān)系合法、合規(guī)，并按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇。

2.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件和環(huán)境符合國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)其合法權(quán)益，包括但不限于追討違約金、賠償損失等。

五、甲方權(quán)益

1.甲方享有乙方的工作成果，包括但不限于中藥材的采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、炮制、調(diào)配、銷(xiāo)售及咨詢(xún)服務(wù)等。

2.甲方享有乙方的工作成果所帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益，包括但不限于銷(xiāo)售利潤(rùn)、客戶(hù)滿(mǎn)意度等。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方的工作符合甲方的利益。

六、甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇。

2.甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件和環(huán)境，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)施、設(shè)備等。

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反國(guó)家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成重大損失或惡劣影響的；

（3）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；

（4）因其他原因，甲方認(rèn)為需要解除合同的。

2.乙方在合同期間不得兼職其他與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位或個(gè)人，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.乙方在合同期間不得泄露甲方的商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持友好合作關(guān)系，避免影響正常的工作秩序。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）乙方身份證復(fù)印件；

（2）乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

（3）乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件；

（4）乙方健康證明復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方的介入有助于規(guī)范乙方的人事關(guān)系，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

2.丙方作為乙方的利益代表，可以更好地維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

3.丙方的監(jiān)督和管理作用有助于提高乙方的工作積極性，確保甲方利益的實(shí)現(xiàn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同的甲方，享有對(duì)乙方工作成果的權(quán)益，甲方的主導(dǎo)地位有助于確保其利益的實(shí)現(xiàn)。

2.甲方通過(guò)設(shè)定丙方的職責(zé)和義務(wù)，加強(qiáng)對(duì)乙方工作的監(jiān)督和管理，有助于提高工作質(zhì)量和效率。

3.甲方的主導(dǎo)地位有助于維護(hù)其在中藥材市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，確保其長(zhǎng)期發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：

名稱(chēng)：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____年__月__日

身份證號(hào)碼：____________________

住所地：____________________

第三方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“丙方”）：

名稱(chēng)：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要聘請(qǐng)具備專(zhuān)業(yè)餐飲管理經(jīng)驗(yàn)的乙方擔(dān)任餐廳經(jīng)理，丙方作為乙方的人力資源服務(wù)商，雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.乙方被聘用為甲方餐廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于人員調(diào)度、菜品管理、客戶(hù)服務(wù)、財(cái)務(wù)管理等。

2.乙方應(yīng)確保餐廳的運(yùn)營(yíng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

3.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)餐廳運(yùn)營(yíng)狀況，并提出改進(jìn)建議。

二、丙方職責(zé)

1.丙方作為乙方的人力資源服務(wù)商，負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職、培訓(xùn)、合同簽訂、續(xù)簽、解除等人事管理事務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方的人事關(guān)系合法、合規(guī)，并按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。

三、丙方權(quán)利

1.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的需求，對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬待遇。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)策略，對(duì)乙方的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。

四、丙方義務(wù)

1.丙方應(yīng)確保乙方的人事關(guān)系合法、合規(guī)，并按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇。

2.丙方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，包括但不限于培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升通道等。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)其合法權(quán)益，包括但不限于追討違約金、賠償損失等。

五、乙方權(quán)利

1.乙方享有甲方提供的與職位相匹配的薪酬待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。

3.乙方享有職業(yè)發(fā)展和晉升的機(jī)會(huì)，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持。

六、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng)。

2.乙方應(yīng)確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

3.乙方應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同，并要求丙方協(xié)助追討違約金：

（1）未按照合同約定支付乙方工資和福利待遇的；

（2）未提供必要的工作條件和環(huán)境的；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益的。

2.甲方在合同期間不得無(wú)故解雇乙方，否則乙方有權(quán)解除合同，并要求丙方協(xié)助追討賠償金。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持友好合作關(guān)系，避免影響正常的工作秩序。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）乙方身份證復(fù)印件；

（2）乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

（3）乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件；

（4）乙方健康證明復(fù)印件。

乙方為主導(dǎo)的目的