奶茶店用工合同模板

奶茶店用工合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動(dòng)者）：______________________________

鑒于甲方經(jīng)營(yíng)奶茶店，需招聘乙方擔(dān)任店員一職，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方奶茶店從事奶茶制作、銷(xiāo)售、清潔等工作。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的奶茶店工作，具體工作地點(diǎn)為：____________________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。

五、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.乙方每月工資計(jì)算方式為：基本工資+崗位工資+獎(jiǎng)金+加班費(fèi)。

3.甲方每月支付工資時(shí)間為每月__________日前。

六、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施。

2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。

八、勞動(dòng)紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

2.乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，不得無(wú)故缺勤、遲到、早退。

3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

九、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

4.乙方入職登記表

甲方（蓋章）：____________________________

乙方（簽字）：______________________________

簽訂日期：______________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________________

乙方（勞動(dòng)者）：______________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：_______________________

鑒于甲方經(jīng)營(yíng)奶茶店，需招聘乙方擔(dān)任店員一職，為確保服務(wù)質(zhì)量和管理效率，甲方委托丙方提供人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方奶茶店從事奶茶制作、銷(xiāo)售、清潔等工作。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的奶茶店工作，具體工作地點(diǎn)為：____________________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。

五、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.乙方每月工資計(jì)算方式為：基本工資+崗位工資+獎(jiǎng)金+加班費(fèi)。

3.丙方負(fù)責(zé)按照約定的時(shí)間和金額向乙方支付工資。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、離職手續(xù)辦理等人力資源管理工作。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎(jiǎng)懲。

4.丙方有權(quán)在乙方違反合同規(guī)定時(shí)，終止乙方的工作關(guān)系。

七、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保其符合甲方的要求。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況和經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整乙方的薪酬待遇。

3.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)、考勤、績(jī)效等詳細(xì)信息。

4.甲方有權(quán)在丙方違反合同規(guī)定時(shí)，要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

八、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.丙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.丙方違反合同規(guī)定，未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

九、保密條款

1.乙方在任職期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

2.丙方應(yīng)確保其工作人員遵守保密條款。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

4.乙方入職登記表

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方的人力資源服務(wù)，甲方能夠更加專(zhuān)注于奶茶店的經(jīng)營(yíng)和管理，提高運(yùn)營(yíng)效率。同時(shí)，丙方作為專(zhuān)業(yè)的第三方服務(wù)提供方，能夠提供更加規(guī)范和高效的人力資源管理，保障甲方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為奶茶店的業(yè)主，擁有對(duì)奶茶店經(jīng)營(yíng)和管理的最終決策權(quán)。通過(guò)合同約定，甲方確保了其在薪酬待遇、工作內(nèi)容、績(jī)效考核等方面的權(quán)益，同時(shí)，甲方通過(guò)合同約束丙方和乙方，確保奶茶店的整體運(yùn)營(yíng)質(zhì)量。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（奶茶店業(yè)主）：____________________________

乙方（店員）：______________________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：_______________________

鑒于甲方開(kāi)設(shè)奶茶店，需招聘乙方擔(dān)任店員一職，為保障乙方權(quán)益，甲方委托丙方提供人力資源服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月，乙方有權(quán)要求續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方奶茶店從事奶茶制作、銷(xiāo)售、清潔等工作。

2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、薪酬發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等人力資源管理工作。

三、工作地點(diǎn)

乙方在甲方指定的奶茶店工作，具體工作地點(diǎn)為：____________________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。

五、工資待遇

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.乙方每月工資計(jì)算方式為：基本工資+崗位工資+獎(jiǎng)金+加班費(fèi)。

3.丙方負(fù)責(zé)按照約定的時(shí)間和金額向乙方支付工資。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、入職培訓(xùn)、離職手續(xù)辦理等人力資源管理工作。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎(jiǎng)懲。

4.丙方有權(quán)在乙方違反合同規(guī)定時(shí)，終止乙方的工作關(guān)系。

七、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

2.乙方有權(quán)要求甲方支付約定的工資，不得拖欠或克扣工資。

3.乙方有權(quán)參與甲方組織的培訓(xùn)，提升自身職業(yè)技能。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，并提前__________天書(shū)面通知甲方。

5.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從工作安排。

八、甲方責(zé)任與權(quán)利

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，不得無(wú)故拖欠或克扣。

2.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守工作紀(jì)律，保證工作質(zhì)量。

4.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或造成重大損失時(shí)，解除本合同。

九、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付違約金__________元。

2.丙方違反本合同約定，未履行人力資源服務(wù)義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

4.乙方入職登記表

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為勞動(dòng)者，擁有對(duì)自身權(quán)