2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議_第1頁
2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議_第2頁
2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議_第3頁
2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議_第4頁
2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年專業(yè)技能培訓費用協(xié)議本合同目錄一覽1.培訓項目與內(nèi)容1.1培訓項目1.2培訓內(nèi)容1.3培訓資料2.培訓時間與地點2.1培訓時間2.2培訓地點3.培訓費用3.1培訓費用總額3.2費用支付方式3.3費用包含內(nèi)容4.培訓師資4.1師資資質(zhì)4.2師資更換5.培訓效果評估5.1評估標準5.2評估方式6.培訓證書6.1證書發(fā)放6.2證書樣式7.雙方權(quán)利與義務7.1甲方權(quán)利與義務7.2乙方權(quán)利與義務8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決地點11.合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件11.2合同變更11.3合同終止12.附則12.1合同附件12.2合同解釋權(quán)13.其他約定13.1甲方特殊要求13.2乙方特殊要求14.簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分:合同如下:1.培訓項目與內(nèi)容1.1培訓項目(1)專業(yè)技能理論課程培訓;(2)專業(yè)技能實踐操作培訓;(3)latestindustrytrendsandtechnologies培訓;(4)casestudiesandpracticalexamples分析;(5)teamprojectsandgroupdiscussions團隊項目與分組討論。1.2培訓內(nèi)容具體培訓內(nèi)容詳見附件一《培訓課程表》。1.3培訓資料乙方應按照甲方要求,提供培訓所需的相關(guān)資料,包括但不限于培訓教材、案例分析、實操工具等。2.培訓時間與地點2.1培訓時間培訓時間為2024年1月1日至2024年12月31日,共計一年。具體培訓時間安排詳見附件一《培訓課程表》。2.2培訓地點培訓地點為甲方所在地,具體地址詳見附件二《培訓場地介紹》。3.培訓費用3.1培訓費用總額乙方應支付的培訓費用總額為人民幣【】元整(大寫:【】元整)。3.2費用支付方式乙方可以通過銀行轉(zhuǎn)賬、、等方式支付培訓費用。3.3費用包含內(nèi)容培訓費用包含培訓課程費、培訓資料費、培訓師費、培訓場地費、培訓期間午餐費等。不包括培訓期間住宿費、交通費等其他費用。4.培訓師資4.1師資資質(zhì)甲方應確保培訓師的資質(zhì),所有培訓師應具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)資格和豐富的實踐經(jīng)驗。4.2師資更換如甲方因故需要更換培訓師,應提前通知乙方,并確保更換的培訓師資質(zhì)不低于原培訓師。5.培訓效果評估5.1評估標準培訓效果評估標準包括但不限于:培訓課程參與度、培訓成果展示、實操能力測試等。5.2評估方式甲方將對乙方在培訓過程中的表現(xiàn)進行評估,評估結(jié)果將作為乙方培訓效果的依據(jù)。6.培訓證書6.1證書發(fā)放乙方完成培訓且評估合格后,甲方將頒發(fā)培訓證書。6.2證書樣式培訓證書樣式詳見附件三《培訓證書樣式》。7.雙方權(quán)利與義務7.1甲方權(quán)利與義務(1)甲方應按照約定提供培訓服務,確保培訓質(zhì)量和效果;(2)甲方應保證培訓師的資質(zhì)和教學水平;(3)甲方應按時提供培訓資料,確保乙方的培訓需求得到滿足;(4)甲方應對乙方的培訓成果進行評估,并為合格者頒發(fā)培訓證書。7.2乙方權(quán)利與義務(1)乙方應按照約定支付培訓費用;(2)乙方應按時參加培訓,并按照甲方的要求完成培訓任務;(3)乙方應遵守培訓場的紀律,配合甲方進行培訓管理;(4)乙方應對所學的知識和技能進行保密,不得泄露給第三方。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方應對在培訓過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運營策略等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。8.2保密期限保密期限自培訓結(jié)束之日起計算,為期【】年。9.違約責任9.1違約情形一方違反合同約定,導致合同無法履行或者造成對方損失的,應承擔違約責任。9.2違約責任承擔違約方應賠償對方因此造成的損失,包括但不限于直接損失、間接損失、預期利益等。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生合同爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決地點爭議解決地點為甲方所在地。11.合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更合同變更應由雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂變更協(xié)議。11.3合同終止合同終止的條件和程序詳見附件四《合同終止條件與程序》。12.附則12.1合同附件本合同附件包括《培訓課程表》、《培訓場地介紹》、《培訓證書樣式》等,附件與合同具有同等法律效力。12.2合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.其他約定13.1甲方特殊要求甲方要求乙方在培訓期間不得遲到、早退,如有特殊情況,需提前向甲方請假。13.2乙方特殊要求14.簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章甲方代表:【】14.2乙方簽字蓋章乙方代表:【】日期:【年】【月】【日】第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所稱第三方,是指除甲方和乙方之外,根據(jù)本合同約定參與培訓過程的其他各方,包括但不限于培訓師、評估人員、中介機構(gòu)、場地提供方等。15.2第三方責任第三方應按照合同約定提供服務,并對其提供的服務質(zhì)量承擔責任。第三方如違反合同約定,導致甲方或乙方損失的,第三方應承擔相應的賠償責任。16.第三方介入的額外條款16.1培訓師更換如甲方因故需要更換培訓師,應提前通知乙方,并確保更換的培訓師資質(zhì)不低于原培訓師。若乙方對更換后的培訓師有異議,甲方應在收到乙方書面異議后【】日內(nèi)予以調(diào)整。16.2評估人員更換評估人員由甲方指定,如乙方對評估人員有異議,甲方應在收到乙方書面異議后【】日內(nèi)予以調(diào)整。16.3中介機構(gòu)介入如本合同涉及的培訓項目涉及中介機構(gòu),中介機構(gòu)應按照甲方和乙方的要求提供服務,并對其提供的服務質(zhì)量承擔責任。中介機構(gòu)如違反合同約定,導致甲方或乙方損失的,中介機構(gòu)應承擔相應的賠償責任。16.4場地提供方介入場地提供方應按照甲方和乙方的要求提供場地,并保證場地的安全和舒適。場地提供方如違反合同約定,導致甲方或乙方損失的,場地提供方應承擔相應的賠償責任。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額的確定第三方的責任限額根據(jù)其提供的服務類型和合同約定確定,具體責任限額詳見附件五《第三方責任限額》。17.2第三方責任限額的調(diào)整第三方責任限額如需調(diào)整,應由甲方和乙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂變更協(xié)議。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲乙方的劃分第三方應向甲方和乙方提供服務,但不對甲乙方的內(nèi)部管理和決策負責。甲方和乙方應對第三方的服務進行評估,并根據(jù)評估結(jié)果向第三方支付費用。18.2第三方與培訓項目的關(guān)系第三方是培訓項目的提供者,對培訓項目的質(zhì)量和效果承擔責任。甲方和乙方有權(quán)對第三方的服務進行監(jiān)督和檢查,以確保培訓項目的順利進行。19.第三方介入的爭議解決19.1第三方介入的爭議解決方式如第三方介入引發(fā)爭議,甲方、乙方和第三方應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。19.2第三方介入的爭議解決地點第三方介入的爭議解決地點為甲方所在地。20.簽字蓋章20.1甲方簽字蓋章甲方代表:【】20.2乙方簽字蓋章乙方代表:【】20.3第三方簽字蓋章第三方代表:【】日期:【年】【月】【日】第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:《培訓課程表》詳細列出培訓課程的名稱、內(nèi)容、時間、地點等信息。附件二:《培訓場地介紹》詳細介紹培訓場地的位置、設(shè)施、容納人數(shù)等信息。附件三:《培訓證書樣式》提供培訓證書的樣本,包括證書的格式、內(nèi)容、尺寸等信息。附件四:《合同終止條件與程序》詳細列出合同終止的條件和程序,包括通知期限、終止手續(xù)等。附件五:《第三方責任限額》詳細列出第三方責任限額的確定方式和調(diào)整方式。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合質(zhì)量要求。2.乙方未按約定支付培訓費用。3.第三方未按約定提供服務或提供的服務不符合質(zhì)量要求。違約責任認定標準:1.違約方應承擔因違約造成的直接損失、間接損失、預期利益等。2.違約方應支付違約金,違約金的計算方式詳見附件五。示例說明:若甲方未按約定提供培訓服務,乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)補課或退還部分培訓費用。說明三:法律名詞及解釋:1.甲方:指提供培訓服務的一方。2.乙方:指接受培訓服務并支付培訓費用的一方。3.第三方:指除甲方和乙方之外,參與培訓過程的其

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論