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文檔簡介

2024年洗車工聘任協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)格式版A版本合同目錄一覽第一條合同主體與簽訂日期1.1甲方(洗車場)名稱及地址1.2乙方(洗車工)姓名及身份證號(hào)碼1.3合同簽訂日期第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的工作職責(zé)2.3乙方的工作時(shí)間第三條工資待遇3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)3.2乙方工資的支付時(shí)間與方式3.3加班工資的計(jì)算與支付第四條福利待遇4.1乙方享受的法定節(jié)假日4.2乙方享受的病假、事假等休假待遇4.3乙方的人身意外保險(xiǎn)第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律5.2乙方的工作失誤處理5.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的處罰措施第六條保密協(xié)議6.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)6.2保密期限6.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第七條合同終止與解除7.1合同終止的條件7.2合同解除的條件7.3合同終止或解除后的待遇處理第八條違約責(zé)任8.1雙方違反合同的責(zé)任8.2乙方違反保密協(xié)議的責(zé)任8.3甲方未按時(shí)支付工資和福利的責(zé)任第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議解決方式9.2訴訟管轄法院第十條其他條款10.1雙方約定其他事項(xiàng)10.2合同的修改和補(bǔ)充第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同的生效條件11.2合同的變更條件11.3合同的解除條件第十二條甲方權(quán)益保障12.1甲方對(duì)乙方的管理權(quán)12.2甲方對(duì)乙方職務(wù)成果的權(quán)益12.3甲方對(duì)乙方違反合同的行為采取的措施第十三條乙方權(quán)益保障13.1乙方的工作條件保障13.2乙方的人身安全保障13.3乙方的人格尊嚴(yán)保障第十四條雙方約定的其他事項(xiàng)14.1雙方聯(lián)系方式14.2雙方簽字蓋章14.3合同附件第一部分:合同如下:第一條合同主體與簽訂日期1.1甲方(洗車場)名稱:×××洗車場1.1.1甲方地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.2乙方(洗車工)姓名:×××1.2.1乙方身份證號(hào)碼:××××××××××××××××1.3合同簽訂日期:2024年××月××日第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位:洗車工2.2乙方的工作職責(zé):2.2.1負(fù)責(zé)對(duì)顧客車輛進(jìn)行清洗、打蠟、拋光等工作2.2.2負(fù)責(zé)保持工作區(qū)域的衛(wèi)生與整潔2.2.3遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理2.3乙方的工作時(shí)間:每周工作6天,每天工作8小時(shí),如有需要加班,按國家規(guī)定支付加班費(fèi)第三條工資待遇3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):每月基本工資人民幣××元,加班費(fèi)按國家規(guī)定計(jì)算3.2乙方工資的支付時(shí)間與方式:每月××日之前,甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資3.3加班工資的計(jì)算與支付:乙方加班工資按國家規(guī)定計(jì)算,每月與基本工資一同支付第四條福利待遇4.1乙方享受的法定節(jié)假日:甲方按照國家規(guī)定為乙方支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休4.2乙方享受的病假、事假等休假待遇:乙方因病、事等原因需要請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),按照甲方制定的規(guī)定執(zhí)行4.3乙方的人身意外保險(xiǎn):甲方為乙方購買人身意外保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)第五條勞動(dòng)紀(jì)律5.1乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度以及行業(yè)規(guī)范,服從甲方的管理5.2乙方的工作失誤處理:乙方因工作失誤給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,具體責(zé)任由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定5.3乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的處罰措施:乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予警告、罰款、停職等處罰,直至解除合同第六條保密協(xié)議6.1乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù):乙方在合同期內(nèi)及合同解除后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),不得向任何第三方泄露6.2保密期限:自合同簽訂之日起至合同解除或終止之日起兩年6.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任:乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失第八條違約責(zé)任8.1雙方違反合同的責(zé)任:雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù),如一方違反合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對(duì)方造成的損失8.2乙方違反保密協(xié)議的責(zé)任:乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失8.3甲方未按時(shí)支付工資和福利的責(zé)任:甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利的,應(yīng)支付乙方遲延履行違約金,并賠償乙方因此造成的損失第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生的爭議解決方式:雙方發(fā)生合同爭議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟9.2訴訟管轄法院:本合同糾紛的訴訟管轄法院為××省××市××區(qū)人民法院第十條其他條款10.1雙方約定其他事項(xiàng):雙方可以在合同期內(nèi),經(jīng)協(xié)商一致,對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改和補(bǔ)充10.2合同的修改和補(bǔ)充:合同的修改和補(bǔ)充,應(yīng)采用書面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同的生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2合同的變更條件:合同的變更,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并采取書面形式11.3合同的解除條件:合同解除的條件按照合同約定或者國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行第十二條甲方權(quán)益保障12.1甲方對(duì)乙方的管理權(quán):甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理,包括但不限于工作內(nèi)容、工作質(zhì)量、工作進(jìn)度等12.2甲方對(duì)乙方職務(wù)成果的權(quán)益:乙方在工作中創(chuàng)造的職務(wù)成果,屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方應(yīng)予以保護(hù)12.3甲方對(duì)乙方違反合同的行為采取的措施:乙方違反合同的,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的措施,包括但不限于警告、罰款、停職、解除合同等第十三條乙方權(quán)益保障13.1乙方的工作條件保障:甲方應(yīng)保障乙方的工作條件,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件13.2乙方的人身安全保障:甲方應(yīng)保障乙方的人身安全,提供必要的安全防護(hù)措施13.3乙方的人格尊嚴(yán)保障:甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、虐待等行為第十四條雙方約定的其他事項(xiàng)14.1雙方聯(lián)系方式:甲乙雙方的聯(lián)系方式,如手機(jī)、郵箱等,用于日常溝通和聯(lián)系14.2雙方簽字蓋章:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字蓋章后生效14.3合同附件:合同附件包括甲方的規(guī)章制度、乙方的工作職責(zé)、保密協(xié)議等第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括但不限于工作紀(jì)律、工作流程、安全規(guī)定等。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方管理。附件二:乙方工作職責(zé)詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方的工作職責(zé),包括車輛清洗、打蠟、拋光等工作內(nèi)容以及工作質(zhì)量要求。乙方應(yīng)按照附件二的要求履行工作職責(zé)。附件三:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù),包括保密內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任等。乙方應(yīng)履行保密義務(wù),確保甲方商業(yè)秘密的安全。附件四:工資條詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了乙方的工資構(gòu)成,包括基本工資、加班費(fèi)等,以及工資的支付時(shí)間與方式。甲方應(yīng)按照附件四的工資條支付乙方工資。附件五:福利待遇說明詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方的福利待遇,包括法定節(jié)假日、病假、事假等休假待遇以及人身意外保險(xiǎn)等。甲方應(yīng)按照附件五的說明保障乙方的福利待遇。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:乙方遲延履行合同義務(wù),如未按時(shí)完成工作任務(wù)或未按要求保持工作區(qū)域衛(wèi)生等。責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量等要求完成工作,如遲延履行,應(yīng)支付遲延履行違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。示例說明:如果乙方未在約定時(shí)間內(nèi)完成車輛清洗工作,甲方有權(quán)要求乙方支付遲延履行違約金,并賠償因車輛未能按時(shí)清洗給甲方造成的客戶投訴和損失。違約行為:甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間支付乙方工資和福利,如未按時(shí)支付,應(yīng)支付遲延履行違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。示例說明:如果甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資,甲方有權(quán)要求甲方支付遲延履行違約金,并賠償因未按時(shí)支付工資給乙方造成的生活困難和工作積極性影響。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:本合同是甲乙雙方建立的勞動(dòng)關(guān)系的書面表現(xiàn)形式,明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.違約金:一方違反合同約

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