短期勞動(dòng)合同

短期勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方在甲方單位工作，乙方愿意在甲方單位工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本短期勞動(dòng)合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意，本勞動(dòng)合同期滿前一個(gè)月內(nèi)，如無(wú)特殊情況，甲方不得提前解除本勞動(dòng)合同。1.3如乙方因個(gè)人原因提前解除本勞動(dòng)合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。2.2乙方的工作崗位為：__________，崗位職責(zé)為：__________。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方的工資賬戶。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間4.1乙方的工作時(shí)間為：每周____天，每天____小時(shí)。4.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日休息，具體假期安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有住房公積金待遇，甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.3乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇，具體規(guī)定按甲方規(guī)定執(zhí)行。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息。6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作，經(jīng)甲方同意，可終止本勞動(dòng)合同。7.3本勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方勞動(dòng)合同模板8.甲方規(guī)章制度9.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.住房公積金繳納證明11.乙方體檢報(bào)告復(fù)印件（如有）12.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反工作紀(jì)律。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.甲方未按照約定提供乙方福利待遇。7.其他雙方約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指雇傭勞動(dòng)者的單位。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)的公民。3.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.短期勞動(dòng)合同：指合同期限不滿一年的勞動(dòng)合同。5.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為了互相了解，約定期限內(nèi)雙方可以解除勞動(dòng)合同的規(guī)定。6.工資：指勞動(dòng)者按照約定時(shí)間提供勞動(dòng)，用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。8.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動(dòng)者提供必要的物質(zhì)幫助的制度。9.住房公積金：指職工及其所在單位按照一定比例繳存的，用于職工購(gòu)房、建房、大修、租房及償還購(gòu)房貸款本息等住房消費(fèi)支出的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方延遲到崗：與乙方溝通，明確到崗時(shí)間，如有特殊情況，要求乙方提前說(shuō)明并盡快到崗。2.乙方工作不達(dá)標(biāo)：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，明確工作標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)期，給予乙方改進(jìn)的時(shí)間，如仍不達(dá)標(biāo)，根據(jù)實(shí)際情況考慮調(diào)整工作崗位或解除勞動(dòng)合同。3.乙方泄露商業(yè)秘密：立即采取措施保護(hù)公司利益，與乙方溝通并采取法律手段追究責(zé)任。4.甲方延遲支付工資：提前做好財(cái)務(wù)規(guī)劃，確保工資按時(shí)發(fā)放，如有延遲，及時(shí)與乙方溝通解釋并盡快支付。5.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：完善內(nèi)部管理，確保按時(shí)足額繳納，如有遺漏，及時(shí)補(bǔ)繳并處罰相關(guān)責(zé)任人。6.甲方未提供福利待遇：明確福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方享有應(yīng)有的權(quán)益，如有遺漏，及時(shí)補(bǔ)充并整改。7.其他問(wèn)題：雙方可通過(guò)溝通、協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。2.用人單位與勞動(dòng)者明確工作內(nèi)容、工資待遇、工作時(shí)間、福利待遇等事項(xiàng)。3.用人單位與勞動(dòng)者約定合同期限。4.用人單位與勞動(dòng)者約定違約