2024年?;饭芾碇贫饶0妫ㄈ第1頁
2024年危化品管理制度模版(三篇)_第2頁
2024年?;饭芾碇贫饶0妫ㄈ第3頁
2024年危化品管理制度模版(三篇)_第4頁
2024年?;饭芾碇贫饶0妫ㄈ第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁2024年?;饭芾碇贫饶0婊瘜W(xué)危險物品儲存與管理規(guī)定1.儲存條件與要求化學(xué)危險物品,尤其是易爆物質(zhì),在遭遇高溫、低溫或暴曬時會發(fā)生分解,因此不得在潮濕、易積水、高溫或低溫環(huán)境中貯存,同時禁止露天貯存。2.倉庫布局與安全設(shè)施化學(xué)危險物品倉庫應(yīng)與生產(chǎn)、生活區(qū)保持適當(dāng)?shù)陌踩嚯x,并配備充足的消防設(shè)施,確保緊急情況下的有效應(yīng)對。3.人員資質(zhì)與培訓(xùn)倉庫管理人員(含庫工)需通過公司三級安全教育,經(jīng)考試合格后,由本單位頒發(fā)安全作業(yè)證,方可上崗操作。管理人員需具備強(qiáng)烈的責(zé)任心,經(jīng)過專門訓(xùn)練,并深入了解危險物品性質(zhì)及安全管理常識。4.出入庫管理制度入庫前,需按合同或入庫單、請檢單進(jìn)行驗(yàn)收,包括商品數(shù)量、包裝、危險標(biāo)志及合格證或檢驗(yàn)報告,核對無誤后方可入庫。出庫前,需按合同或領(lǐng)料單進(jìn)行檢查核對,同樣涉及商品數(shù)量、包裝及危險標(biāo)志。進(jìn)入儲存區(qū)域的人員、車輛需采取防火措施,裝卸、搬運(yùn)時須輕拿輕放,嚴(yán)禁摔、碰、撞擊等不當(dāng)操作。對劇毒物品及易制毒品實(shí)行“四雙”制度,即雙人收發(fā)、雙人雙鎖、雙人運(yùn)輸和雙人使用。倉庫內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和使用明火,領(lǐng)用需經(jīng)正規(guī)流程批準(zhǔn)。5.裝卸與運(yùn)輸規(guī)范裝卸和運(yùn)輸工作應(yīng)由責(zé)任心強(qiáng)、熟悉危險品性質(zhì)及安全防范知識的人員承擔(dān),并持有安全合格證。裝卸時需佩戴相應(yīng)防護(hù)用品,操作需輕拿輕放,避免撞擊、翻滾等不當(dāng)行為。運(yùn)輸車輛需符合安全要求,裝有阻火器等必要設(shè)備,并懸掛“危險品”標(biāo)記。禁止人貨混裝,對特定危險物品需指派專人押運(yùn)。6.報廢處理流程劇毒物品包裝物需統(tǒng)一回收、登記造冊,并指定專人處理。廢棄物的報廢處理需先提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)并制定安全措施后方可進(jìn)行。報廢的金屬容器、設(shè)備等需經(jīng)清洗置換分析合格后,方可交由廢品處理部門。生產(chǎn)中的有害廢渣、污物需加強(qiáng)管理,不得隨同一般垃圾處理。以上規(guī)定旨在確保化學(xué)危險物品在儲存、管理及運(yùn)輸過程中的安全,防止事故的發(fā)生,保障人員及環(huán)境的安全。2024年?;饭芾碇贫饶0妫ǘ╆P(guān)于危險物品運(yùn)輸與職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)安全管理的嚴(yán)格規(guī)定一、危險物品運(yùn)輸安全管理1.技術(shù)鑒定書:所有涉及的危險物品運(yùn)輸,必須持有上級主管部門審查同意的技術(shù)鑒定書。2.裝卸作業(yè)規(guī)范:危險物品的裝卸人員需根據(jù)物品性質(zhì)佩戴相應(yīng)防護(hù)用品,作業(yè)過程中應(yīng)輕裝輕卸,嚴(yán)禁摔拖、重壓和摩擦,確保包裝容器無損,并注意標(biāo)志,堆放穩(wěn)妥。3.運(yùn)輸工具準(zhǔn)備:裝卸前,必須對運(yùn)輸工具進(jìn)行通風(fēng)和清掃,確保無殘?jiān)鼩埩簟τ谘b有劇毒物品的車輛,卸貨后必須進(jìn)行徹底洗刷。4.特定物品運(yùn)輸要求:裝運(yùn)爆炸、劇毒、放射性、易燃液體、可燃?xì)怏w等物品時,必須使用符合安全標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)輸工具,并禁止使用電瓶車、翻斗車等不適宜車輛。運(yùn)輸過程中需根據(jù)物品特性采取防曬、隔熱等安全措施。5.押運(yùn)與行車規(guī)定:運(yùn)輸上述危險品應(yīng)指派專人押運(yùn),且押運(yùn)人員數(shù)量需符合規(guī)定。車輛行駛需保持安全車速與車距,嚴(yán)格遵守交通管理部門的批準(zhǔn)路線與時間,禁止在繁華街道行駛或停留。6.車輛與標(biāo)識:運(yùn)輸易燃、易爆物品的機(jī)動車應(yīng)配備阻火器,并懸掛“危險品”標(biāo)志。7.特殊運(yùn)輸管理:對于散裝固體危險物品,需根據(jù)其性質(zhì)采取防火、防爆、防水等措施。禁止在內(nèi)河等封閉水域運(yùn)輸劇毒化學(xué)品,通過公路運(yùn)輸需辦理相關(guān)通行證。8.培訓(xùn)與資質(zhì):運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)對駕駛員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員進(jìn)行安全知識培訓(xùn),并確保持證上崗。二、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)安全管理制度1.安全管理體系:設(shè)立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保安全工作的管理與實(shí)施。2.制度完善:結(jié)合實(shí)際情況,不斷完善行車、人身、設(shè)備、消防等安全規(guī)章制度,制定安全操作規(guī)程,并認(rèn)真執(zhí)行、檢查與考核。3.資源投入:按照國家規(guī)定投入安全設(shè)施及防護(hù)用品,確保作業(yè)人員及時獲得并使用。4.安全措施與培訓(xùn):施工前制定安全措施并傳達(dá)至每位施工人員,堅(jiān)持安全教育培訓(xùn)與持證上崗制度,提高從業(yè)人員安全意識與防范能力。5.危險源管理:對重大危險源進(jìn)行登記建檔,制定應(yīng)急預(yù)案并開展應(yīng)急演練,設(shè)置安全警示標(biāo)志。6.職業(yè)病防治:保障從業(yè)人員健康,積極預(yù)防與治療職業(yè)病,按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)危害辨識與健康檢查。7.勞動保護(hù):制定并執(zhí)行勞保用品管理辦法,設(shè)置安全防護(hù)措施,保障勞動者權(quán)益。8.安全檢查與獎懲:定期組織安全檢查,及時整改安全隱患,建立安全獎懲制度,對安全工作成績突出者給予表彰,對違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。2024年?;饭芾碇贫饶0妫ㄈ﹩挝患捌湎嚓P(guān)部門的預(yù)案與應(yīng)急組織應(yīng)實(shí)現(xiàn)緊密銜接。應(yīng)急管理費(fèi)用審批與保障制度1.應(yīng)急管理費(fèi)用需經(jīng)公司負(fù)責(zé)人嚴(yán)格審批,并由財務(wù)部門負(fù)責(zé)確保其得到妥善保障。事故管理制度1.發(fā)生安全事故時,在立即采取措施進(jìn)行救援的同時,必須認(rèn)真履行事故報告程序。事故的直接當(dāng)事人或最先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即向所在單位領(lǐng)導(dǎo)報告,隨后事故單位需按規(guī)定逐級上報。2.事故發(fā)生后,安全員需在第一時間(一小時內(nèi))通過電話向主管負(fù)責(zé)人報告。3.職工因工作原因受傷,需經(jīng)負(fù)責(zé)人鑒定并填寫《工傷認(rèn)定申請書》。待上級勞動部門下達(dá)工傷認(rèn)定結(jié)論后,受傷職工自受傷之日起享受工傷假。工傷假期間,職工需提供縣以上醫(yī)院的證明,并經(jīng)負(fù)責(zé)人核準(zhǔn)。若需延長假期,職工需個人提出申請,并持縣以上醫(yī)院證明,由負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。4.原則上,職工發(fā)生工傷時,輕傷可休假____天至____個月,重傷則可休假____至____個月。5.工傷假期間,職工工資正常發(fā)放,但不包括獎金。職業(yè)衛(wèi)生管理制度為有效預(yù)防、控制并消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)職工健康,特制定本制度:1.職業(yè)衛(wèi)生工作遵循“預(yù)防為主,防治結(jié)合,分類管理,綜合治理”的方針。企業(yè)內(nèi)部各部門應(yīng)各負(fù)其責(zé),相互協(xié)作,共同做好職業(yè)衛(wèi)生工作。2.負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作,而安全員則具體分管此項(xiàng)工作。3.企業(yè)應(yīng)依法參加工傷社會保險,確保職工能夠依法享受相關(guān)待遇。4.加強(qiáng)防塵、防毒、防射線、防噪聲等防護(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查,確保其處于完好狀態(tài)。未經(jīng)主管部門允許,不得擅自拆除或停止使用這些設(shè)施。同時,根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況,為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。5.所有員工都有責(zé)任和義務(wù)維護(hù)本單位的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品。一旦發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患或可疑情況,應(yīng)及時向有關(guān)單位和部門報告。對于違反職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)以及危害身體健康的行為,員工有權(quán)提出批評、制止和檢舉,并有權(quán)提出整改意見和建議。6.所有職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理意見均需如實(shí)記入職工健康監(jiān)護(hù)檔案。經(jīng)營場所設(shè)施管理制度1.本單位經(jīng)營場所應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),開展正常的經(jīng)營活動。2.遵章守法,服從管理,文明經(jīng)商,熱情服務(wù)。3.經(jīng)營場所內(nèi)嚴(yán)禁存放危險化學(xué)品。4.按照危險化學(xué)品經(jīng)營的要求,向供貨方索取產(chǎn)品的“安全技術(shù)說明書”和“安全標(biāo)簽”。5.加強(qiáng)經(jīng)營場所水、電、防火及防盜的安全管理,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保安全無虞。負(fù)責(zé)人安全操作規(guī)程1.負(fù)責(zé)人作為本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,需對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。2.負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)計(jì)劃,并確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。3.有計(jì)劃地解決安全生產(chǎn)中的重大隱患和職業(yè)危害問題,努力改善勞動條件。4.定期召開安全生產(chǎn)會議,研究對策并組織落實(shí)。5.及時解決安全生產(chǎn)方面的重大問題,組織事故的調(diào)查、分析和處理工作,并及時向上級報告安全生產(chǎn)動態(tài)。6.確保本單位安全投入的有效實(shí)施。安全員安全操作規(guī)程1.安全管理人員作為本單位安全生產(chǎn)工作的具體實(shí)施責(zé)任人,需在負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的計(jì)劃、實(shí)施、檢查、處理和報告等各個環(huán)節(jié)。2.負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹國家有關(guān)危險品經(jīng)營的政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),組織開展本單位的安全生產(chǎn)工作。制定和修訂本單位的安全生產(chǎn)管理制度,并組織實(shí)施和監(jiān)督執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)組織對危險品經(jīng)營過程的安全狀況進(jìn)行全面檢查,協(xié)助負(fù)責(zé)人落實(shí)整改措施并做好現(xiàn)場監(jiān)督工作。4.負(fù)責(zé)組織本單位開展各類安全生產(chǎn)活動如“安全生產(chǎn)月”等,以及全員安全教育、新人員的三級安全教育和各類人員的安全考核工作。5.負(fù)責(zé)本單位各類安全臺賬的管理工作。6.負(fù)責(zé)事故的處理和報告工作包括組織現(xiàn)場搶救和協(xié)助上級進(jìn)行調(diào)查等,并落實(shí)事故的防范措施以防止類似事故再次發(fā)生。營銷人員安全操作規(guī)程1.作為化工產(chǎn)品經(jīng)營單位的營銷人員需明確自身為安全生產(chǎn)工作的具體責(zé)任人。在工作中必須強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識并按照“三同時”、“五同時”的要求切實(shí)做好本職工作。2.認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家有關(guān)危險品經(jīng)營的要求和規(guī)定嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全紀(jì)律不違章作業(yè)。3.認(rèn)真記錄危險化學(xué)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論