2024年企業(yè)勞動(dòng)協(xié)議范本細(xì)則版

2024年企業(yè)勞動(dòng)協(xié)議范本細(xì)則版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（企業(yè)）1.2乙方（員工）1.3雙方2.勞動(dòng)合同的訂立2.1招聘2.2試用期2.3正式錄用3.勞動(dòng)合同的履行3.1工作內(nèi)容3.2工作時(shí)間3.3勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境3.4勞動(dòng)報(bào)酬3.4.1基本工資3.4.2獎(jiǎng)金3.4.3津貼3.4.4加班費(fèi)4.勞動(dòng)合同的變更、解除和終止4.1變更4.2解除4.3終止5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.2賠償6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1發(fā)明創(chuàng)造7.2著作權(quán)益7.3歸屬權(quán)8.勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決8.1和解8.2調(diào)解8.3仲裁8.4訴訟9.合同的生效、修改和解除9.1生效9.2修改9.3解除10.其他條款10.1社會(huì)保險(xiǎn)10.2福利待遇10.3培訓(xùn)10.4工作交接10.5信息保密11.違約責(zé)任11.1甲方違約11.2乙方違約12.爭(zhēng)議解決12.1地域管轄12.2法律適用12.3仲裁機(jī)構(gòu)13.合同的簽署、生效和終止13.1簽署13.2生效13.3終止14.附則14.1附件14.2補(bǔ)充協(xié)議14.3合同修改和解除的程序第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3雙方指的是甲方和乙方。第二條勞動(dòng)合同的訂立2.1招聘甲方通過(guò)合法途徑招聘乙方，乙方符合甲方招聘條件。2.2試用期本合同簽訂后，乙方進(jìn)入試用期，試用期為三個(gè)月。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本合同，無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.3正式錄用試用期滿，乙方表現(xiàn)符合甲方錄用標(biāo)準(zhǔn)，甲方將繼續(xù)錄用乙方，并與乙方簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。第三條勞動(dòng)合同的履行3.1工作內(nèi)容乙方在甲方的安排下，從事工作，并根據(jù)甲方的工作需要，服從甲方的崗位調(diào)整。3.2工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間工作。3.3勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境。3.4勞動(dòng)報(bào)酬3.4.1基本工資乙方的基本工資為每月元。3.4.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)甲方的業(yè)績(jī)和個(gè)人的工作表現(xiàn)，可獲得獎(jiǎng)金。3.4.3津貼乙方根據(jù)甲方的規(guī)定，可享受各類(lèi)津貼。3.4.4加班費(fèi)乙方加班按照甲方的規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止4.1變更雙方同意，可以根據(jù)實(shí)際情況變更本合同的內(nèi)容。4.2解除4.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。4.2.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。4.2.3乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害，甲方有權(quán)解除本合同。4.2.4乙方在工作期間，因故意或者重大過(guò)失導(dǎo)致他人人身?yè)p害或者財(cái)產(chǎn)損失，甲方有權(quán)解除本合同。4.2.5乙方在試用期內(nèi)，不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同。4.3終止本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)，本合同即終止。第五條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償雙方協(xié)商一致解除或者終止本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2賠償乙方違反本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間及離職后，對(duì)于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方應(yīng)當(dāng)在本合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為年。6.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方支付違約金。第八條知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1發(fā)明創(chuàng)造乙方在甲方工作期間所完成的發(fā)明創(chuàng)造，屬于雙方約定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬方。如果沒(méi)有特別約定，屬于乙方。7.2著作權(quán)益乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的著作權(quán)作品，屬于雙方約定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬方。如果沒(méi)有特別約定，屬于乙方。7.3歸屬權(quán)雙方另有約定的，從其約定。第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決8.1和解雙方在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，可以協(xié)商和解。和解達(dá)成一致的，應(yīng)當(dāng)簽署和解協(xié)議。8.2調(diào)解雙方可以申請(qǐng)第三方調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.3仲裁勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，乙方可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決具有法律效力。8.4訴訟對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、修改和解除9.1生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。9.2修改雙方協(xié)商一致，可以對(duì)合同進(jìn)行修改。修改后的合同經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。9.3解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。解除合同的，應(yīng)當(dāng)按照本合同的約定處理后續(xù)事項(xiàng)。第十一條其他條款10.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。10.2福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。10.3培訓(xùn)甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。10.4工作交接乙方離職時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求完成工作交接。乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)向甲方提供其工作期間的文件、資料、工具等。10.5信息保密乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得泄露給第三方。第十二條違約責(zé)任11.1甲方違約甲方違反本合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。11.2乙方違約乙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十三條爭(zhēng)議解決12.1地域管轄勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生的法院有管轄權(quán)。12.2法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決，適用中華人民共和國(guó)法律。12.3仲裁機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)本合同爭(zhēng)議進(jìn)行仲裁。第十四條合同的簽署、生效和終止13.1簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。13.3終止本合同期滿或者雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)，本合同即終止。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：《甲方公司規(guī)章制度》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出了甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、晉升制度、福利制度等。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，違反者將按照本合同及附件一的規(guī)章制度承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。附件二：《乙方個(gè)人檔案》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件包含了乙方的個(gè)人基本信息、工作經(jīng)歷、教育背景等。甲方應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人檔案，并保證信息的真實(shí)性。附件三：《勞動(dòng)合同履行細(xì)則》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件具體規(guī)定了本合同的履行細(xì)節(jié)，包括但不限于工作職責(zé)、績(jī)效考核、培訓(xùn)計(jì)劃等。雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本附件的規(guī)定履行各自的義務(wù)。附件四：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出了乙方需要保密的信息范圍、保密期限以及違約責(zé)任等。乙方應(yīng)當(dāng)遵守保密協(xié)議的約定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。附件五：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件規(guī)定了乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬問(wèn)題，以及雙方對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用、保護(hù)等方面的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：乙方未按照甲方的要求完成工作任務(wù)，或者甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)損失的大小確定。違約行為：乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因泄露秘密而造成的損失。示例說(shuō)明：如果乙方在離職后向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方失去了市場(chǎng)份額，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的