2024年業(yè)務(wù)外包的勞動(dòng)關(guān)系確定

?2024年業(yè)務(wù)外包的勞動(dòng)關(guān)系確定合同編號(hào)：__________甲方（外包單位）：__________地址：__________________聯(lián)系人：____________聯(lián)系電話：____________乙方（外包人員）：__________地址：__________________聯(lián)系人：____________聯(lián)系電話：____________鑒于甲方從事業(yè)務(wù)外包服務(wù)，乙方具備提供相關(guān)服務(wù)的能力，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方為甲方提供業(yè)務(wù)外包服務(wù)過程中的勞動(dòng)關(guān)系確定事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.2乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合甲方的要求，達(dá)到甲方規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、勞動(dòng)關(guān)系的確立3.1乙方為甲方提供業(yè)務(wù)外包服務(wù)期間，乙方與其員工建立勞動(dòng)關(guān)系，承擔(dān)用人單位的法定義務(wù)。3.2甲方不得干預(yù)乙方與其員工的勞動(dòng)關(guān)系，不得要求乙方解除或變更與員工的勞動(dòng)關(guān)系。3.3乙方應(yīng)確保其員工遵守甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方的員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。四、乙方的義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照本合同約定，按時(shí)完成甲方委托的業(yè)務(wù)外包服務(wù)。4.2乙方應(yīng)確保其員工具備相應(yīng)的資質(zhì)、技能和經(jīng)驗(yàn)，以滿足甲方服務(wù)要求。4.3乙方應(yīng)與其員工簽訂書面勞動(dòng)合同，按時(shí)足額支付員工工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理與其員工的勞動(dòng)爭(zhēng)議，確保勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定。五、甲方的權(quán)利和義務(wù)5.1甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并提出改進(jìn)意見。5.2甲方應(yīng)按照本合同約定，及時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。5.3甲方不得干預(yù)乙方正常的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，不得要求乙方違反法律法規(guī)及政策規(guī)定。5.4甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理與其員工之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議。六、服務(wù)費(fèi)用及支付6.1雙方約定，本合同項(xiàng)下的服務(wù)費(fèi)用為：____元（大寫：____________________元整）。6.3乙方開具合法有效的發(fā)票后，甲方按約定支付服務(wù)費(fèi)用。七、保密條款7.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至本合同終止或履行完畢之日止。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。8.2乙方未按照約定為其員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、合同解除和終止10.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。十一、其他約定11.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：____法定代表人（簽字）：____簽訂日期：____________簽訂日期：____________注意事項(xiàng)：1.確保合同條款的合法性，不得違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。2.明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，避免因權(quán)責(zé)不清導(dǎo)致的糾紛。3.詳細(xì)規(guī)定服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用及支付方式，降低交易風(fēng)險(xiǎn)。4.強(qiáng)化保密條款，保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.確定爭(zhēng)議解決方式，為可能的糾紛提供解決途徑。解決辦法：1.在簽訂合同前，雙方應(yīng)充分了解相關(guān)法律法規(guī)，確保合同內(nèi)容的合法性。2.在合同中明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，必要時(shí)可咨詢法律專業(yè)人士。3.對(duì)服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用等關(guān)鍵條款進(jìn)行詳細(xì)約定，減少模糊地帶。4.加強(qiáng)對(duì)保密條款的重視，明確保密期限和保密內(nèi)容。5.在爭(zhēng)議解決條款中，選擇合適的爭(zhēng)議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。法律名詞解釋：勞動(dòng)關(guān)系：指勞動(dòng)者與用人單位之間因從事勞動(dòng)而形成的法律關(guān)系。業(yè)務(wù)外包：指企業(yè)將部分業(yè)務(wù)委托給外部專業(yè)機(jī)構(gòu)或個(gè)人完成的一種經(jīng)營(yíng)方式。用人單位：指依法招用勞動(dòng)者，建立勞動(dòng)關(guān)系，支付勞動(dòng)報(bào)酬的法人、其他組織或個(gè)體工商戶。勞動(dòng)者：指依法為用人單位提供勞動(dòng)服務(wù)，取得勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下依法獲得物質(zhì)幫助，通過立法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保障制度。住房公積金：指國(guó)家為解決職工住房問題，由職工和職工所在單位按照一定比例共同繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。1.特殊場(chǎng)合：如果乙方員工需要進(jìn)入甲方場(chǎng)所進(jìn)行工作補(bǔ)充條款：乙方員工在甲方場(chǎng)所內(nèi)工作時(shí)，應(yīng)遵守甲方的安全規(guī)章制度，甲方應(yīng)提供必要的安全培訓(xùn)和防護(hù)措施。補(bǔ)充條款：甲方負(fù)責(zé)提供安全的工作環(huán)境，并對(duì)乙方員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn)。2.特殊場(chǎng)合：乙方提供的服務(wù)涉及甲方的重要數(shù)據(jù)或敏感信息補(bǔ)充條款：乙方在處理甲方數(shù)據(jù)時(shí)，必須遵守相關(guān)的數(shù)據(jù)保護(hù)法律法規(guī)，確保數(shù)據(jù)安全。補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)采取一切必要的技術(shù)和物理措施，保護(hù)甲方的數(shù)據(jù)不被未授權(quán)訪問或泄露。附件列表：1.附件一：服務(wù)具體內(nèi)容和要求的詳細(xì)清單2.附件二：?jiǎn)T工工資和社會(huì)保險(xiǎn)的支付標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)間表3.附件三：保密協(xié)議的具體條款和范圍1.員工名單：乙方需要提供所有參與項(xiàng)目的員工名單，包括姓名、職位、聯(lián)系方式等。2.安全培訓(xùn)記錄：如果涉及到安全工作，乙方需提供員工的安全培訓(xùn)記錄。1.如果乙方員工要加班：補(bǔ)充條款：如果因?yàn)轫?xiàng)目需要乙方員工加班，甲方應(yīng)提前通知乙方，并且乙方應(yīng)確保加班工資的合理支付。