合同期滿離職合同模板

合同期滿離職合同模板合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（員工）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞動合同》（合同編號：__________），現合同期滿，經雙方友好協(xié)商，特訂立本離職合同，以明確雙方的權利義務。

一、合同終止

1.本合同期滿后，雙方同意按照《勞動合同》的約定終止勞動合同。

2.本合同期滿前，乙方不得以任何理由提前解除勞動合同。

二、離職手續(xù)

1.乙方應在合同期滿后的__個工作日內，向甲方辦理離職手續(xù)。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作交接，確保工作的連續(xù)性和完整性。

3.乙方應按照甲方的要求，辦理相關離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、工資結算等。

三、工資及福利

1.乙方在合同期滿后，應按照甲方規(guī)定的時間和方式領取工資。

2.乙方在合同期滿后，不再享有甲方提供的任何福利，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。

四、保密協(xié)議

1.乙方承諾，在離職后__年內，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等。

2.乙方違反本保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

五、違約責任

1.乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

2.甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

六、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期滿之日止。

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（員工）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

第三方主體：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞動合同》（合同編號：__________），現合同期滿，經雙方友好協(xié)商，特訂立本離職合同，以明確雙方的權利義務。同時，甲方引入第三方主體，以保障甲方的權益，并增加乙方的違約及限制條款。

一、合同終止

1.本合同期滿后，雙方同意按照《勞動合同》的約定終止勞動合同。

2.本合同期滿前，乙方不得以任何理由提前解除勞動合同。

二、離職手續(xù)

1.乙方應在合同期滿后的__個工作日內，向甲方辦理離職手續(xù)。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作交接，確保工作的連續(xù)性和完整性。

3.乙方應按照甲方的要求，辦理相關離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、工資結算等。

三、工資及福利

1.乙方在合同期滿后，應按照甲方規(guī)定的時間和方式領取工資。

2.乙方在合同期滿后，不再享有甲方提供的任何福利，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。

四、保密協(xié)議

1.乙方承諾，在離職后__年內，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等。

2.乙方違反本保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

五、違約責任

1.乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

2.甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

六、第三方主體權益

1.第三方主體應按照甲方要求，協(xié)助甲方保障其權益，包括但不限于對乙方進行違約追究、處理乙方的工作交接等。

2.第三方主體應收取甲方支付的委托費用，用于履行本合同約定的義務。

七、甲方的權利條款

1.甲方有權要求乙方按照本合同約定履行離職手續(xù)。

2.甲方有權要求乙方遵守保密協(xié)議，并對其違約行為進行追究。

3.甲方有權在必要時，要求第三方主體介入，協(xié)助甲方維護其權益。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

2.乙方在離職后，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、惡意誹謗甲方等。

九、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期滿之日止。

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

第三方主體：____________________

簽訂日期：____年__月__日

第三方介入的意義和目的在于，通過引入獨立的第三方主體，甲方可以更好地保障自身的權益，同時對乙方進行更嚴格的違約限制。第三方主體作為獨立的第三方，可以協(xié)助甲方處理離職手續(xù)、追究乙方的違約責任，并收取委托費用。這樣的安排有助于雙方在合同履行過程中保持公平、公正，并確保甲方的權益得到充分保障。

甲方為主導的目的和意義在于，通過在合同中明確甲方的權利條款和乙方的違約及限制條款，甲方可以更好地維護自身的利益。同時，引入第三方主體，甲方可以借助第三方的力量，更有效地追究乙方的違約責任，并保障甲方的商業(yè)秘密和技術秘密不被泄露。這樣的安排有助于確保甲方的權益得到充分保障，同時也體現了甲方在合同履行過程中的主導地位。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（員工）：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

第三方主體：____________________

地址：_____________________________

聯系方式：_________________________

鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞動合同》（合同編號：__________），現合同期滿，經雙方友好協(xié)商，特訂立本離職合同，以明確雙方的權利義務。同時，乙方引入第三方主體，以保障乙方的權益，并增加甲方的違約及限制條款。

一、合同終止

1.本合同期滿后，雙方同意按照《勞動合同》的約定終止勞動合同。

2.本合同期滿前，甲方不得以任何理由提前解除勞動合同。

二、離職手續(xù)

1.甲方應在合同期滿后的__個工作日內，向乙方辦理離職手續(xù)。

2.甲方應按照乙方的要求，完成工作交接，確保工作的連續(xù)性和完整性。

3.甲方應按照乙方的要求，辦理相關離職手續(xù)，包括但不限于離職證明、工資結算等。

三、工資及福利

1.甲方在合同期滿后，應按照乙方規(guī)定的時間和方式支付工資。

2.甲方在合同期滿后，仍應繼續(xù)履行乙方享有的福利，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。

四、保密協(xié)議

1.甲方承諾，在離職后__年內，不得以任何方式泄露或利用乙方的商業(yè)秘密、技術秘密等。

2.甲方違反本保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

五、違約責任

1.甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

2.乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

六、第三方主體權益

1.第三方主體應按照乙方的要求，協(xié)助乙方保障其權益，包括但不限于對甲方進行違約追究、處理甲方的工作交接等。

2.第三方主體應收取乙方支付的委托費用，用于履行本合同約定的義務。

七、乙方的權利條款

1.乙方有權要求甲方按照本合同約定履行離職手續(xù)。

2.乙方有權要求甲方遵守保密協(xié)議，并對其違約行為進行追究。

3.乙方有權在必要時，要求第三方主體介入，協(xié)助乙方維護其權益。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

2.甲方在離職后，不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方商業(yè)秘密、惡意誹謗乙方等。

九、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、終止、解除及違約等事項，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至合同期滿之日止。

甲方（用人單位）：____________________

乙方（員工）：____________________

第三方主體：____________________

簽訂日期：____年__月__日

乙方為主導的目的和意義在于，通過在合同中明確乙方的權利條款和甲方的違約及限制條款，乙方可以更好地維護自身的利益。同時，引入第三方主體，乙方可以