麥當勞特許經營合同模板

麥當勞特許經營合同模板合同編號：__________

甲方（特許人）：__________

乙方（被特許人）：__________

鑒于甲方擁有“麥當勞”品牌在中國地區(qū)的特許經營權，乙方愿意遵守甲方的特許經營體系和管理規(guī)范，開展“麥當勞”品牌的經營活動。經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

第一條合同主旨

1.1本合同旨在明確甲方作為特許人，授權乙方作為被特許人，在約定區(qū)域內從事“麥當勞”品牌餐飲服務的權利義務關系。

第二條授權范圍

2.1甲方授權乙方在__________省/市/自治區(qū)的__________區(qū)域內，使用“麥當勞”商標、標識、技術、經營模式等資源，開展特許經營業(yè)務。

2.2乙方不得將授權區(qū)域內的特許經營權轉讓給第三方，不得擅自改變經營范圍和經營地點。

第三條合同期限

3.1本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。

3.2合同期滿后，乙方如需繼續(xù)開展特許經營業(yè)務，應提前____個月向甲方提出續(xù)約申請，并按照甲方當時規(guī)定的條件進行協(xié)商。

第四條費用支付

4.1乙方應按以下標準向甲方支付特許經營費用：

（1）一次性加盟費：人民幣____元；

（2）年度特許經營費用：人民幣____元；

（3）其他費用：根據(jù)雙方約定和實際情況另行商定。

4.2乙方應按照甲方提供的財務報表和支付方式，按時足額支付各項費用。

第五條甲方義務

5.1甲方應向乙方提供完整的培訓、技術支持和經營指導，確保乙方能夠順利開展特許經營業(yè)務。

5.2甲方應保證“麥當勞”品牌的知名度和品質，持續(xù)進行品牌推廣和市場維護。

5.3甲方應在合同期內，對乙方提供的產品和服務進行質量監(jiān)督和檢查，確保符合國家標準和甲方要求。

第六條乙方義務

6.1乙方應按照甲方提供的特許經營體系和管理規(guī)范，開展經營活動，保證產品和服務質量。

6.2乙方應積極宣傳和推廣“麥當勞”品牌，維護品牌形象。

6.3乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法經營活動。

第七條違約責任

7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。

7.2乙方未按時支付特許經營費用，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

第八條爭議解決

8.1本合同的解釋和執(zhí)行，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第九條附則

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________簽訂日期：__________

附件：

1.“麥當勞”品牌特許經營手冊

2.乙方加盟申請表

3.合同簽訂地人民法院管轄協(xié)議

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（特許人）：__________

乙方（被特許人）：__________

丙方（第三方主體）：__________

鑒于甲方擁有“麥當勞”品牌在中國地區(qū)的特許經營權，乙方愿意遵守甲方的特許經營體系和管理規(guī)范，開展“麥當勞”品牌的經營活動。同時，丙方作為第三方主體，愿意為甲方和乙方提供相關服務和支持。經甲乙雙方與丙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

第一條第三方主體概述

1.1丙方作為獨立第三方主體，負責為甲方和乙方提供技術支持、市場推廣、培訓等服務。

1.2丙方應確保其提供的服務符合甲方的要求，并有利于乙方開展特許經營業(yè)務。

第二條甲方權益主導

2.1甲方作為特許人，享有“麥當勞”品牌在中國地區(qū)的獨家特許經營權。

2.2甲方有權對乙方提供的產品和服務進行質量監(jiān)督和檢查，確保符合國家標準和甲方要求。

2.3甲方有權要求丙方提供相關的技術支持和服務，以確保乙方能夠順利開展特許經營業(yè)務。

第三條乙方權益與義務

3.1乙方應按照甲方提供的特許經營體系和管理規(guī)范，開展經營活動，保證產品和服務質量。

3.2乙方應積極宣傳和推廣“麥當勞”品牌，維護品牌形象。

3.3乙方應按時足額支付特許經營費用，包括一次性加盟費、年度特許經營費用以及其他費用。

第四條丙方權益與義務

4.1丙方應按照甲方的要求，為乙方提供技術支持、市場推廣、培訓等服務。

4.2丙方應確保其提供的服務符合甲方的要求，并有利于乙方開展特許經營業(yè)務。

4.3丙方應對乙方的經營活動進行監(jiān)督和指導，以確保乙方遵守甲方的特許經營體系和管理規(guī)范。

第五條違約責任與限制條款

5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。

5.2乙方未按時支付特許經營費用，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

5.3乙方在經營活動中違反國家法律法規(guī)，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

5.4乙方在未經甲方同意的情況下，不得將授權區(qū)域內的特許經營權轉讓給第三方。

第六條爭議解決

6.1本合同的解釋和執(zhí)行，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條附則

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。

7.2本合同自簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________簽訂日期：__________

附件：

1.“麥當勞”品牌特許經營手冊

2.乙方加盟申請表

3.合同簽訂地人民法院管轄協(xié)議

第三方主體介入的意義和目的在于為甲方和乙方提供技術支持、市場推廣、培訓等服務，以確保乙方能夠順利開展特許經營業(yè)務。同時，第三方主體的介入也有利于規(guī)范乙方的經營行為，維護“麥當勞”品牌的形象和聲譽。甲方為主導的目的和意義在于確保乙方遵守特許經營體系和管理規(guī)范，保證產品和服務質量，同時通過第三方主體的介入，甲方可以更好地監(jiān)督和指導乙方的經營活動，確保乙方的經營活動符合甲方的要求。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（特許人）：__________

乙方（被特許人）：__________

丙方（第三方主體）：__________

鑒于甲方擁有“麥當勞”品牌在中國地區(qū)的特許經營權，乙方愿意遵守甲方的特許經營體系和管理規(guī)范，開展“麥當勞”品牌的經營活動。同時，丙方作為第三方主體，愿意為甲方和乙方提供相關服務和支持。經甲乙雙方與丙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。

第一條第三方主體概述

1.1丙方作為獨立第三方主體，負責為甲方和乙方提供技術支持、市場推廣、培訓等服務。

1.2丙方應確保其提供的服務符合甲方的要求，并有利于乙方開展特許經營業(yè)務。

第二條乙方權益主導

2.1乙方作為被特許人，享有在授權區(qū)域內使用“麥當勞”品牌開展特許經營業(yè)務的權利。

2.2乙方有權要求甲方提供完整的培訓、技術支持和經營指導，確保順利開展特許經營業(yè)務。

2.3乙方有權要求丙方提供相關的技術支持和服務，以確保能夠順利開展特許經營業(yè)務。

第三條甲方權益與義務

3.1甲方應按照乙方提供的特許經營體系和管理規(guī)范，開展經營活動，保證產品和服務質量。

3.2甲方應積極宣傳和推廣“麥當勞”品牌，維護品牌形象。

3.3甲方應按時足額支付特許經營費用，包括一次性加盟費、年度特許經營費用以及其他費用。

第四條丙方權益與義務

4.1丙方應按照乙方的要求，為甲方和乙方提供技術支持、市場推廣、培訓等服務。

4.2丙方應確保其提供的服務符合甲方的要求，并有利于乙方開展特許經營業(yè)務。

4.3丙方應對甲方的經營活動進行監(jiān)督和指導，以確保甲方遵守乙方的特許經營體系和管理規(guī)范。

第五條違約責任與限制條款

5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。

5.2甲方未按時支付特許經營費用，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付違約金。

5.3甲方在經營活動中違反國家法律法規(guī)，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付違約金。

5.4甲方在未經乙方同意的情況下，不得將授權區(qū)域內的特許經營權轉讓給第三方。

第六條爭議解決

6.1本合同的解釋和執(zhí)行，如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第七條附則

7.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。

7.2本合同自簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

簽訂日期：__________簽訂日期：__________

附件：

1.“麥當勞”品牌特許經營手冊