2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度范本（三篇）

第3頁共3頁2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度范本____年9月9日，交運(yùn)旅游運(yùn)業(yè)華陽分公司為全面貫徹《安全生產(chǎn)法》，確保我司安全管理人員的安全宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作得到有效實(shí)施，提升安全管理人員的綜合素質(zhì)，依據(jù)省交通廳、市交委的相關(guān)文件指示，并結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本制度。第一章安全生產(chǎn)管理人員教育培訓(xùn)考核制度第一條公司安全責(zé)任人及其他安全管理人員和從業(yè)人員，必須經(jīng)過安全法規(guī)知識培訓(xùn)，并取得安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門統(tǒng)一頒發(fā)的《安全資格證書》，方可正式上崗。第二條公司安全科負(fù)責(zé)組織本公司安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員參加市交委舉辦的安全資格培訓(xùn)，并定期進(jìn)行輪訓(xùn)。對于輪訓(xùn)不合格者，將調(diào)離安全生產(chǎn)管理崗位。第三條公司安全科負(fù)責(zé)對營運(yùn)客車駕駛員進(jìn)行法律法規(guī)、安全行車和優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。對于考核不合格者，將繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)直至考核合格。第四條公司安全科負(fù)責(zé)對本公司安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員每年至少進(jìn)行兩次的安全知識、技能培訓(xùn)。每年安排安全生產(chǎn)管理人員參加任職資格培訓(xùn)，并確保不少于規(guī)定小時數(shù)的脫產(chǎn)培訓(xùn)時間。第五條充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)站以及板報、標(biāo)語、掛圖等多種媒介，在“安全生產(chǎn)月”、“反三違月”、“11?9”宣傳日、“春運(yùn)”和重大節(jié)日期間，廣泛宣傳交通安全法規(guī)及安全知識，開展安全科普教育活動，以提高全體安全管理人員及生產(chǎn)人員的安全知識水平。第二章安全生產(chǎn)人員教育培訓(xùn)制度一、公司領(lǐng)導(dǎo)需定期對職工進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、勞動紀(jì)律、安全法規(guī)、法律意識、敬業(yè)精神等方面的教育。二、堅(jiān)持常年性的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，開展多種形式的安全教育學(xué)習(xí)及安全知識競賽。嚴(yán)格執(zhí)行安全學(xué)習(xí)考核制度。對于未按時參加學(xué)習(xí)及安全培訓(xùn)的人員，需安排補(bǔ)課并進(jìn)行考試，考試不合格者不得上崗駕駛車輛。三、配合全國和地區(qū)性的安全活動開展，加強(qiáng)公司職工的安全法律、法規(guī)、安全意識教育，普及和提高職工的遵章守法自覺性。四、公司對新聘駕駛員進(jìn)行“三級教育”培訓(xùn)，包括公司安全教育、安全科安全教育、安管員安全教育，以及道法安全綜合考試。五、每年組織一次安全生產(chǎn)人員職業(yè)教育培訓(xùn)。邀請交警、行業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行授課，以不斷提升駕駛員的安全知識和職業(yè)技能。每期培訓(xùn)時間為規(guī)定天數(shù)，共培訓(xùn)若干期，經(jīng)考試合格后，方能上車駕駛，不合格者需進(jìn)行補(bǔ)考，直至合格為止。第三章新進(jìn)駕駛員聘用及培訓(xùn)制度為認(rèn)真貫徹落實(shí)省交通廳川交路運(yùn)[具體文件編號]文件精神，特制定新進(jìn)駕駛員聘用制度和培訓(xùn)制度。一、對新進(jìn)駕駛員及職工進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、勞動紀(jì)律、安全法律法規(guī)意識、敬業(yè)精神、駕駛員資質(zhì)、技術(shù)狀況、家庭狀況的全面審查，審查合格后方可辦理聘用手續(xù)。二、新聘駕駛員在聘入前因各種原因中斷客運(yùn)駕駛工作1-6個月的，應(yīng)安排在擬駕車輛和線路上進(jìn)行不少于1個月的跟車適應(yīng)性駕駛；中斷6個月以上的，應(yīng)安排在擬駕車輛和線路上進(jìn)行不少于3個月的跟車適應(yīng)性駕駛。期滿經(jīng)考試合格后解除適應(yīng)性監(jiān)護(hù)駕駛。三、堅(jiān)持常年性的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，開展多種形式的安全學(xué)習(xí)及安全知識競賽，有針對性地開展安全生產(chǎn)宣傳教育。四、公司對新進(jìn)駕駛員進(jìn)行“三級教育”培訓(xùn)，包括公司安全教育、安全科安全教育、安管員安全教育，以及道法安全綜合考試。五、公司安全科負(fù)責(zé)對新增駕駛員跟車進(jìn)行路考，并做好相關(guān)記錄。六、公司嚴(yán)格對新進(jìn)駕駛員資格（包括身份證、駕駛證、從業(yè)資格證及原單位安全駕駛證明、駕駛證所在核發(fā)地車管所基本信息情況表）進(jìn)行登記，并存入單車檔案。2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度范本（二）一、現(xiàn)場應(yīng)即時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。培訓(xùn)教育時間不得少于規(guī)定學(xué)時。二、項(xiàng)目部安全教育由主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)和安全管理人員負(fù)責(zé)實(shí)施，內(nèi)容涵蓋工程項(xiàng)目的生產(chǎn)與設(shè)備特點(diǎn)、安全基礎(chǔ)知識、事故案例分析、預(yù)防措施、項(xiàng)目安全生產(chǎn)制度、安全注意事項(xiàng)、工種安全技術(shù)操作規(guī)程及防護(hù)用具使用知識等。培訓(xùn)時間不得少于規(guī)定學(xué)時。三、班組安全教育由班組或班組安全員負(fù)責(zé)，內(nèi)容包括作業(yè)特點(diǎn)、安全操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、安全活動及紀(jì)律、作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、安全防護(hù)設(shè)施及個人勞動防護(hù)用品的正確使用方法、不安全行為與因素及其防護(hù)措施等。培訓(xùn)時間不得少于規(guī)定學(xué)時。六、對于調(diào)整工作崗位、轉(zhuǎn)崗、換崗或離崗一年以上的作業(yè)人員，在重新上崗前，項(xiàng)目部應(yīng)對其進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，重點(diǎn)是換崗工種的安全操作規(guī)程、新崗安全知識和安全防護(hù)措施等。培訓(xùn)時間不得少于規(guī)定學(xué)時。七、對于新開工的工程項(xiàng)目，項(xiàng)目主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)和安全管理人員應(yīng)對全體人員進(jìn)行入場安全生產(chǎn)教育，內(nèi)容包括工程概況、生產(chǎn)特點(diǎn)、設(shè)備特點(diǎn)、安全防范重點(diǎn)、安全注意事項(xiàng)等。八、公司每年應(yīng)對企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及其他各級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律和法規(guī)以及相關(guān)行業(yè)規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)教育；重大事故防范、應(yīng)急救援措施及調(diào)查處理方法，重大危險源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則；事故案例分析等，以提高政策水平、管理水平和法制觀念，增強(qiáng)安全意識。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理每年接受安全培訓(xùn)教育的時間不得少于規(guī)定學(xué)時。企業(yè)其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)教育的時間不得少于規(guī)定學(xué)時。九、公司每年應(yīng)對各級安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)再培訓(xùn)教育，內(nèi)容包括國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律和法規(guī)以及相關(guān)行業(yè)規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)新技術(shù)、新知識；重大危險源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則；國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)和典型事故案例分析。企業(yè)專職安全管理人員每年接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)的時間不得少于規(guī)定學(xué)時。十、項(xiàng)目部應(yīng)利用冬閑季節(jié)，認(rèn)真組織從業(yè)人員對各工種安全技術(shù)操作規(guī)程和相關(guān)安全知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，以提高工人的操作技能和自我安全保護(hù)能力。公司每月對下屬各項(xiàng)目部從業(yè)人員進(jìn)行一次安全教育；項(xiàng)目部每周對員工進(jìn)行一次安全教育；班組在項(xiàng)目部教育的基礎(chǔ)上每天要進(jìn)行工前活動、工中檢查、工后總結(jié)安全活動，并針對施工生產(chǎn)場所、安全生產(chǎn)新知識、新技術(shù)、新環(huán)境存在的危險因素和防范措施對全班組進(jìn)行安全教育，以防止事故的發(fā)生。企業(yè)職工每年接受安全培訓(xùn)的時間不得少于規(guī)定學(xué)時。十一、各項(xiàng)目部在雨季、冬季，應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化進(jìn)行雨季防雨、防洪防汛、防雷電、防坍塌；冬季防凍、防滑、防煤氣中毒等季節(jié)性安全教育。十二、節(jié)假日前后，各項(xiàng)目部應(yīng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全法制、勞動紀(jì)律教育，特別是在崗工作人員，應(yīng)堅(jiān)持工作崗位，遵章守紀(jì)，愛崗敬業(yè)。教育員工合理安排工作、生活、休息和娛樂等活動。節(jié)后教育員工要集中精力，確保安全施工生產(chǎn)。十三、安全教育培訓(xùn)可采用多種多樣的、寓教于樂的形式進(jìn)行。例如：1、廣告宣傳方式，包括安全廣告、標(biāo)語、宣傳畫、標(biāo)志、展覽、黑板報等形式。2、演講方式，包括報告、講座、講演、經(jīng)驗(yàn)介紹、現(xiàn)身說法、演講比賽等形式。3、會議討論方式，包括事故現(xiàn)場分析會、班前班后會、專題講座會等形式。4、競賽方式，包括口頭、筆頭知識競賽、安全、消防技能競賽，及其各種安全教育活動評比等形式。5、聲像形式，利用電影、錄像等現(xiàn)代手段，使安全教育寓教于樂，主要有安全方面的廣播、電影、電視、錄像等形式。6、文藝演出形式，以安全為題材編寫和演出的相聲、小品、話劇等文藝演出的教育形式。十四、根據(jù)公司實(shí)際情況，編制本單位年度安全教育培訓(xùn)計劃，在保證不得少于規(guī)定學(xué)時的前提下，嚴(yán)格按制度合理安排公司各類人員的安全培訓(xùn)教育，以滿足安全生產(chǎn)的需求。十五、本管理制度適用于公司下屬各部門、各項(xiàng)目部，本制度如有與國家、行業(yè)、地方有關(guān)規(guī)定相抵觸的，以上級規(guī)定為準(zhǔn)。十六、本管理制度由公司安全科負(fù)責(zé)解釋。十七、本管理制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度范本（三）根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《____省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章的規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理考核制度，并自____年____月____日起正式實(shí)施。一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的對象及類別二、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：1.安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)及規(guī)章；2.安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程以及相關(guān)技術(shù)規(guī)范；3.崗位安全操作技能及崗位潛在的危險、危害因素；4.安全設(shè)施、設(shè)備、工具、勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)及保管知識；5.生產(chǎn)安全事故的預(yù)防意識和應(yīng)急措施、自救互救知識；6.其他必要的安全生產(chǎn)知識和技能。三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的管理本公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)由安全管理部和專職安全管理員統(tǒng)一管理，主要負(fù)責(zé)制定全公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃、實(shí)施、建檔、考核等工作職能。本公司根據(jù)國家和省的相關(guān)規(guī)定對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)：新員工上崗前安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不得少于____學(xué)時、脫崗轉(zhuǎn)崗員工上崗前專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)不得少