2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版（六篇）

第6頁共6頁2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；市級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；省級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；國家級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元。所有獎(jiǎng)項(xiàng)基于同一原因，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)，以最高級別為準(zhǔn)。二、行為規(guī)范(月度業(yè)務(wù)考核直接扣除，當(dāng)月執(zhí)行)(一)教育教學(xué)1.工作期間從事非教學(xué)活動，每次扣款____元，兩次需在會議上檢討，三次將被停職檢查。2.上班時(shí)間食用零食，每次扣款____元，并在周會上受到批評。3.工作期間精神不振，趴在辦公桌或躺桌上睡覺，一次警告，兩次點(diǎn)名批評，三次扣款____元，并停職檢查。4.若在活動期間疏忽對幼兒的監(jiān)管導(dǎo)致意外，將根據(jù)情況給予處罰，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.工作時(shí)間閱讀非教學(xué)書籍，做與工作無關(guān)的事，說與工作無關(guān)的話，每次扣款____元，視情節(jié)輕重給予點(diǎn)名批評或處罰。6.課間活動期間，未對幼兒進(jìn)行巡視，將扣罰責(zé)任人____元。7.組織幼兒活動不力，未使用普通話，幼兒紀(jì)律散亂，將扣罰____元。8.因工作失職與家長發(fā)生爭執(zhí)，造成不良影響，經(jīng)核實(shí)，扣款____元，需在會議上檢討，并公開向家長道歉。9.對幼兒體罰或變相體罰，使用損害其身心健康發(fā)展的言語，經(jīng)家長舉報(bào)并核實(shí)，扣罰責(zé)任人20至____元，需書面檢查并在職工會議上宣讀，事后向家長和孩子誠摯道歉。10.衛(wèi)生安全教育不足，班級管理松散，出現(xiàn)扔紙、隨地大小便、亂涂亂畫、破壞花草、攀爬設(shè)施等行為，扣罰____元（班組長扣____元，配班扣____元）。同事間出現(xiàn)傳播閑話、爭吵行為，將被停職反思、寫檢查，視情節(jié)輕重處以20至____元罰款。11.期末考核未完成教學(xué)計(jì)劃，將根據(jù)情節(jié)輕重處以20至____元罰款。12.對于未請假的幼兒缺席半天以上的情況，未主動聯(lián)系了解原因，一次警告，兩次點(diǎn)名批評，三次將扣罰（班組長）____元。(二)保育工作13.下班后，未關(guān)閉班級水源、切斷電器電源、關(guān)閉門窗，將扣罰____元，如造成其他經(jīng)濟(jì)損失，責(zé)任人需賠償全部損失（班組長需明確責(zé)任）。14.幼兒在園內(nèi)發(fā)生安全事故，需在____分鐘內(nèi)向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并記錄，隱瞞不報(bào)者，核實(shí)后扣罰責(zé)任人10至____元。15.班級用品因管理不當(dāng)丟失或損壞，需照價(jià)賠償（班組長承擔(dān)____%，配班承擔(dān)____%）。16.點(diǎn)心課未按規(guī)定進(jìn)行：(1)未正常使用或清潔毛巾。(2)未按規(guī)定進(jìn)行消毒。(3)幼兒在洗手、接水、領(lǐng)發(fā)點(diǎn)心時(shí)秩序混亂。(4)未使用點(diǎn)心碗（除獨(dú)立包裝的點(diǎn)心外）。(5)水杯、茶杯箱、水盆等物品內(nèi)有污垢。(6)老師組織點(diǎn)心課時(shí)，出現(xiàn)聚集現(xiàn)象。違反一條扣____元，違反兩條除扣____元外，將在周會上受到點(diǎn)名批評，違反三條者，除接受相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰外，還需書面檢查。17.餐飲管理：(1)飲食記錄有遺漏。(2)幼兒飲食、睡眠、起床后相關(guān)工作有疏忽，對病號兒童未進(jìn)行特殊護(hù)理和全日觀察，將給予相應(yīng)處罰。(3)中、大班未實(shí)行分餐制，每次扣相關(guān)人員____元。(4)中午值班老師需嚴(yán)格執(zhí)行《午休值班制度》，違反規(guī)定將扣____元。18.衛(wèi)生保健工作：(1)班級物品擺放混亂，扣____元。(2)下班后未關(guān)閉門窗、未切斷電源、電器未蓋好，每項(xiàng)扣責(zé)任人____元。(3)室內(nèi)外環(huán)境不整潔，地面發(fā)現(xiàn)有雜物，扣____元。(4)未按規(guī)定消毒，被褥未按時(shí)晾曬清洗，活動室、休息室未按時(shí)開窗通風(fēng)，未按時(shí)填寫全日觀察記錄、消毒2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版（二）一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；市級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；省級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元；國家級一等獎(jiǎng)____元，二等獎(jiǎng)____元，三等獎(jiǎng)____元，優(yōu)秀或鼓勵(lì)獎(jiǎng)____元。所有獎(jiǎng)項(xiàng)基于同一原因，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)，以最高級別為準(zhǔn)。二、行為規(guī)范(月度業(yè)務(wù)考核直接扣除，當(dāng)月執(zhí)行)(一)教育教學(xué)1.工作期間從事非教學(xué)活動，每次扣款____元，兩次需在會議上檢討，三次將被停職檢查。2.上班時(shí)間食用零食，每次扣款____元，并在周會上受到批評。3.工作期間精神不振，趴在辦公桌或躺桌上睡覺，一次警告，兩次點(diǎn)名批評，三次扣款____元，并停職檢查。4.若在活動期間疏忽對幼兒的監(jiān)管導(dǎo)致意外，將根據(jù)情況給予處罰，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.工作時(shí)間閱讀非教學(xué)書籍，做與工作無關(guān)的事，說與工作無關(guān)的話，每次扣款____元，視情節(jié)輕重給予點(diǎn)名批評或處罰。6.課間活動期間，未對幼兒進(jìn)行巡視，將扣款____元。7.組織幼兒活動不力，未使用普通話，幼兒紀(jì)律散亂，將扣款____元。8.因工作失職與家長發(fā)生爭執(zhí)，造成不良影響，經(jīng)核實(shí)，扣款____元，需在會議上檢討，并公開向家長道歉。9.對幼兒體罰或變相體罰，使用損害其身心健康發(fā)展的言語，經(jīng)家長舉報(bào)并核實(shí)，扣款20-____元，需書面檢討并在會議上宣讀，事后向家長和幼兒道歉。10.衛(wèi)生安全教育不足，班級管理松散，出現(xiàn)扔紙、隨地大小便、亂涂亂畫、破壞花草、攀爬設(shè)施等行為，扣款____元（班組長扣款____元，配班扣款____元）。同事間出現(xiàn)傳播閑話、爭吵行為，將被停職反思并視情節(jié)輕重給予20-____元的處罰。11.期末考核未完成教學(xué)計(jì)劃，將根據(jù)情節(jié)輕重給予20-____元的處罰。12.班級幼兒無故缺席半天以上，未主動聯(lián)系家長詢問原因，一次警告，兩次點(diǎn)名批評，三次扣款（班組長）____元。(二)保育工作13.下班后，未關(guān)閉班級水源、切斷電器電源、關(guān)閉門窗，每次扣款____元，造成其他經(jīng)濟(jì)損失的，責(zé)任人需全額賠償（班組長需明確責(zé)任）。14.幼兒在園內(nèi)發(fā)生安全事故，需在____分鐘內(nèi)向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并記錄，隱瞞不報(bào)者，核實(shí)后扣款10-____元。15.班級用品因管理不當(dāng)丟失或損壞，需照價(jià)賠償（班組長承擔(dān)____%，配班承擔(dān)____%）。16.未按規(guī)定上好點(diǎn)心課，違反一條規(guī)定扣款____元，違反兩條除扣款____元外，還需在周會上接受點(diǎn)名批評，違反三條及以上，除經(jīng)濟(jì)處罰外，還需書面檢討。17.餐飲管理(1)未正常使用或清潔毛巾，每次扣款____元。(2)未按規(guī)定進(jìn)行消毒，每次扣款____元。(3)幼兒在洗手、接水、領(lǐng)發(fā)點(diǎn)心時(shí)秩序混亂，每次扣款____元。(4)未使用點(diǎn)心碗（除獨(dú)立包裝點(diǎn)心外），每次扣款____元。(5)水杯、茶杯箱、水盆等物品內(nèi)有污垢，每次扣款____元。(6)老師組織點(diǎn)心課時(shí)，幼兒聚集，每次扣款____元。18.中午值班老師需嚴(yán)格執(zhí)行《午休值班制度》，違反規(guī)定扣款____元。19.衛(wèi)生保健工作(1)班級物品擺放混亂，每次扣款____元。(2)下班后未關(guān)閉門窗、未切斷電源、電器未蓋好，每項(xiàng)扣款____元。(3)室內(nèi)外環(huán)境不整潔，地面有雜物，每次扣款____元。(4)未按規(guī)定消毒、未按時(shí)晾曬清洗被褥、未按時(shí)開窗通風(fēng)、未按時(shí)填寫觀察記錄、消毒記錄，每次分別扣款____元。(5)未按時(shí)給患病幼兒服藥，每次扣款____元。(6)未及時(shí)提醒幼兒增減衣物2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版（三）一、教學(xué)任務(wù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)1.教學(xué)任務(wù)務(wù)必確保質(zhì)量與數(shù)量的雙重達(dá)標(biāo)。每一教學(xué)任務(wù)完成后，學(xué)生掌握率需達(dá)到預(yù)設(shè)的____%標(biāo)準(zhǔn)。若經(jīng)評估發(fā)現(xiàn)學(xué)生知識掌握情況未達(dá)此標(biāo)準(zhǔn)，將依據(jù)實(shí)際情況，對責(zé)任人進(jìn)行5元至____元的經(jīng)濟(jì)處罰，并予以嚴(yán)厲批評。二、作業(yè)布置與批改規(guī)范4.中班、大班及學(xué)前班學(xué)生，每日需布置家庭作業(yè)，且所有作業(yè)均需全批全改。若發(fā)現(xiàn)有未批改作業(yè)的情況，將對責(zé)任人處以____元的罰款。同時(shí)，在收發(fā)學(xué)生作業(yè)時(shí)，需保持高度的細(xì)致性，避免漏收漏發(fā)現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，同樣處以____元罰款。5.教師授課前，必須結(jié)合班級實(shí)際情況進(jìn)行充分備課。備課情況將實(shí)行月度檢查制度，對于未備課或備課進(jìn)度未達(dá)標(biāo)者，將處以____元的罰款。三、作息時(shí)間與教學(xué)紀(jì)律6.嚴(yán)格遵循既定的作息時(shí)間表和課程表進(jìn)行教學(xué)，嚴(yán)禁私自調(diào)整。若遇特殊情況需變更，必須事先征得園長或保教主任的同意。對于未經(jīng)批準(zhǔn)私自調(diào)整者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將處以____元的罰款。7.課堂教學(xué)期間，教師應(yīng)全身心投入，寓教于樂，對每位學(xué)生給予認(rèn)真、細(xì)致的輔導(dǎo)。嚴(yán)禁在課堂上從事與教學(xué)無關(guān)的活動（如接發(fā)短信等），違者將處以____元的罰款。四、教研活動與職業(yè)素養(yǎng)8.鼓勵(lì)教師積極參與教研活動，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。每位教師需按月安排一次公開課。對于在教育論文撰寫方面取得成果的教師，將根據(jù)論文被選用登載的級別（縣級、市級、省級、國家級），分別給予____元、____元、____元、____元的獎(jiǎng)勵(lì)。9.在園期間，教師必須使用普通話進(jìn)行交流，包括與家長溝通。若發(fā)現(xiàn)未使用普通話的情況，將對責(zé)任人處以____元的罰款。五、班務(wù)工作與財(cái)產(chǎn)管理1.學(xué)期初，各班需向園長或保教主任領(lǐng)取保教必需品，并進(jìn)行登記造冊。學(xué)期結(jié)束時(shí)，將進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)，遺失或損壞的需按價(jià)賠償。非人為破損的，需報(bào)請園長或保教主任同意后，方可進(jìn)行更換。2.放學(xué)后，各班需確保教室及清潔區(qū)整潔有序，桌椅擺放整齊，清掃工具歸位，門窗關(guān)閉嚴(yán)密，文具柜整理干凈。每日將進(jìn)行檢查，對于未達(dá)到要求者，將處以____元的罰款。3.教師應(yīng)以熱忱的態(tài)度待人接物，舉止文明，言談得體。因個(gè)人原因給幼兒園造成負(fù)面影響的，將視情節(jié)輕重處以5元至____元的罰款；情節(jié)嚴(yán)重者，將解除聘用關(guān)系。4.對待幼兒應(yīng)充滿愛心、耐心與細(xì)心，嚴(yán)禁體罰或變相體罰幼兒，更不得辱罵幼兒。一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，將處以____元的罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重者，將解除聘用關(guān)系。5.教師應(yīng)熱愛幼兒園，團(tuán)結(jié)互助。對于制造無原則糾紛、講粗話、造謠中傷、破壞團(tuán)結(jié)等行為，將視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)制裁；情節(jié)嚴(yán)重者，將解除聘用關(guān)系。6.借用教具、圖片、儀器等物品時(shí)，應(yīng)妥善保管。因保管不善造成損壞或遺失的，需按價(jià)賠償。六、幼兒安全與健康護(hù)理1.因教師看護(hù)不力導(dǎo)致幼兒受傷的，將視傷情嚴(yán)重程度處以2元至____元的罰款。2.幼兒上廁所時(shí)，教師應(yīng)給予適當(dāng)指導(dǎo)。因指導(dǎo)不力導(dǎo)致幼兒摔傷的，且家長反映情況屬實(shí)的，將對責(zé)任人處以____元的罰款。3.因教師照顧力度不夠?qū)е掠變撼銮诼蕠?yán)重下降的，將視情節(jié)輕重給予2元至____元的處罰。4.教師需密切關(guān)注幼兒如廁情況，避免幼兒頻繁尿濕褲子。一月內(nèi)尿濕褲子達(dá)到____次以上的，將對責(zé)任人處以每月____元的罰款。若因教師疏忽未及時(shí)更換尿濕褲子，且家長投訴屬實(shí)的，將額外處以____元的罰款。5.幼兒進(jìn)餐時(shí)，教師應(yīng)在旁指導(dǎo)或協(xié)助幼兒掌握進(jìn)餐技能，培養(yǎng)良好行為習(xí)慣。嚴(yán)禁教師與幼兒同時(shí)進(jìn)餐或置之不理。一旦發(fā)現(xiàn)此類情況，將對責(zé)任人處以____元的罰款。6.幼兒午睡或起床時(shí)，教師應(yīng)給予必要的幫助和指導(dǎo)。值日教師需堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗或從事與工作無關(guān)的活動（如看書、打瞌睡等）。一旦發(fā)現(xiàn)此類情況，將對責(zé)任人處以____元的罰款。7.放學(xué)時(shí)，教師應(yīng)認(rèn)真檢查幼兒個(gè)人物品（特別是衣物），確保無遺漏。因疏忽導(dǎo)致幼兒衣物滯留幼兒園的，將對責(zé)任人處以____元的罰款；若導(dǎo)致衣物遺失的，則處以____元的罰款。8.放學(xué)前，教師應(yīng)仔細(xì)整理幼兒著裝（包括洗臉、洗手、梳頭等），確保幼兒整潔離園。若因照顧不周導(dǎo)致2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版（四）關(guān)于幼兒園獎(jiǎng)懲制度的規(guī)定一、獎(jiǎng)勵(lì)措施1.班級規(guī)模獎(jiǎng)勵(lì)：小班、中班、大班分別設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)人數(shù)，第二學(xué)期小小班、小班、中班、大班若超出標(biāo)準(zhǔn)人數(shù)，則每超出指定人數(shù)，小小班期末獎(jiǎng)勵(lì)每班____元，小、中、大班每班獎(jiǎng)勵(lì)____元。后勤部門將獲得全園超編獎(jiǎng)金總額的____%作為獎(jiǎng)勵(lì)。2.服務(wù)年獎(jiǎng)：凡在幼兒園連續(xù)服務(wù)滿____周年的員工，自第____周年起，每月將增加____元獎(jiǎng)金，并逐年遞增。3.特別獎(jiǎng)：對于在日常工作或生活中，面對緊急、特殊情況，能夠犧牲個(gè)人利益保護(hù)幼兒園財(cái)產(chǎn)、集體利益和聲譽(yù)，或機(jī)智處理避免事故發(fā)生的工作人員，將給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。4.生源獎(jiǎng)：根據(jù)《____對穩(wěn)定生源實(shí)施獎(jiǎng)懲的辦法》執(zhí)行。二、懲罰措施1.工作制度違規(guī)：體罰或變相體罰幼兒者，需在教師會上作公開檢討并扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金的____%，同時(shí)取消本學(xué)期評優(yōu)資格；對幼兒行為粗暴、辱罵、嘲諷者，扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金的____%，并取消評優(yōu)資格；與家長爭吵者，扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金____%，并取消評優(yōu)資格；不穿園服、穿高跟鞋者，每次扣罰____元；違反職業(yè)道德規(guī)范要求，因個(gè)人言行影響集體榮譽(yù)者，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)懲罰。2.安全工作“一票否決”：因失職或管理不當(dāng)導(dǎo)致重大安全事故（如住院、器官損傷、食物中毒、藥物中毒、幼兒走失等），將按情節(jié)扣罰當(dāng)月工資獎(jiǎng)金總額的____%以上，并取消一學(xué)年度內(nèi)所有評優(yōu)資格，同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任；因失職造成一般安全事故者，罰款____元并取消本學(xué)期內(nèi)評優(yōu)資格。3.教師考核：每年度____月進(jìn)行教師考核，針對最后一名進(jìn)行以下處罰：一是根據(jù)人才與崗位情況作調(diào)崗或解聘處理；二是“學(xué)期工作質(zhì)量考核獎(jiǎng)”為標(biāo)準(zhǔn)的____%；三是取消一年度內(nèi)所有評優(yōu)資格。4.生源流失責(zé)任：因個(gè)人工作態(tài)度、錯(cuò)誤或職業(yè)道德等原因?qū)е律戳魇д?，需寫檢討書存入幼兒園檔案，并補(bǔ)招流失生源，如招不回則扣罰____元/人；如招回，扣除____元/人。5.環(huán)境衛(wèi)生違規(guī)：亂擺亂放影響園貌整潔者，發(fā)現(xiàn)一次罰假期半天義務(wù)勞動。6.公共財(cái)產(chǎn)損壞責(zé)任：因管理不力或工作不當(dāng)、失職造成公共財(cái)產(chǎn)損壞或較大損失者，視情節(jié)輕重（含態(tài)度）每次罰款____元以上，并出資維修或照價(jià)賠償公物（第一學(xué)期賠償此物價(jià)格的____%、第二學(xué)期賠償此物價(jià)格的____%）。7.任務(wù)拒絕責(zé)任：不服從分配、不接受任務(wù)者，罰款____元并取消本學(xué)期內(nèi)所有評優(yōu)資格；經(jīng)教育不改者學(xué)期結(jié)束換崗或解聘。8.浪費(fèi)行為責(zé)任：對浪費(fèi)水、電、燃料者，每次罰款____元并扣罰兩小時(shí)以上流量的金額。9.缺勤管理：嚴(yán)格控制缺勤率，確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。遲到從第三次起每次扣罰____元；無故早退、擅離崗位作曠工處理，曠工半天扣罰____元，超過____天者作自動離職處理并承擔(dān)違約責(zé)任；病假、事假按相關(guān)規(guī)定扣發(fā)工資和獎(jiǎng)金。10.糾紛與投訴處理：鬧無原則糾紛、講粗言爛語、造謠中傷、破壞團(tuán)結(jié)者除進(jìn)行批評教育外，視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)制裁，情節(jié)嚴(yán)重者實(shí)行解聘處理；門衛(wèi)人員工作時(shí)間內(nèi)離崗者發(fā)現(xiàn)一次扣____元；家長投訴情況屬實(shí)者視情節(jié)輕重扣罰____元/次；因個(gè)人原因向外投訴導(dǎo)致幼兒園名譽(yù)受損者將受到多項(xiàng)嚴(yán)厲處罰。2024年幼兒園獎(jiǎng)懲制度模版（五）為確保我園教育質(zhì)量的實(shí)質(zhì)性提升，以及增強(qiáng)社會和家長對我園的信任；同時(shí)為了我園的生存和持續(xù)發(fā)展，以實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建本地幼教旗艦”的目標(biāo)，現(xiàn)特制定以下教師及工作人員工作常規(guī)和獎(jiǎng)懲制度：一、所有員工必須嚴(yán)格遵守我園的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、始終保持對家長的熱忱，對幼兒的關(guān)愛，對工作的耐心、細(xì)心和責(zé)任感。幼兒園是幼兒知識啟蒙、智力發(fā)展、品德塑造、習(xí)慣養(yǎng)成和身心健康發(fā)展的關(guān)鍵場所。教師應(yīng)激發(fā)幼兒對幼兒園的喜愛，避免產(chǎn)生恐懼或厭惡感。1.在幼兒行為管理中，需采取適當(dāng)方法，注重自身行為的影響。禁止任何形式的體罰或恐嚇行為，始終保持和藹可親的態(tài)度，以贏得幼兒的喜歡。2.每天需妥善保管幼兒的個(gè)人物品，防止丟失或混淆。3.保持幼兒的個(gè)人衛(wèi)生，及時(shí)清理面部，提醒并協(xié)助幼兒如廁，確保幼兒穿著干凈整潔。4.關(guān)注幼兒的健康狀況，按時(shí)給幼兒服藥，及時(shí)調(diào)整衣物，發(fā)現(xiàn)身體不適應(yīng)立即報(bào)告給相關(guān)部門或通知家長。5.幼兒起床后，教師應(yīng)檢查幼兒的書包，處理可能存在的藥物、食品或其他物品。6.對待家長應(yīng)保持禮貌和熱情，如有工作失誤，應(yīng)勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，以獲取家長的理解。三、確保安全工作，防止幼兒遭受摔傷、撞傷、觸電、燙傷、抓咬等傷害。教師在工作時(shí)間內(nèi)不得隨意離開幼兒，避免看電視、聽音樂、使用手機(jī)或聊天等行為。在幼兒午睡時(shí)應(yīng)保持適度的警覺。四、嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到、早退，非特殊情況不得隨意請假。五、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存和發(fā)展的核心。教師應(yīng)確保在時(shí)間規(guī)劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、訓(xùn)練強(qiáng)度等方面做出充分的安排和保證。1.強(qiáng)調(diào)對幼兒的禮貌、生活習(xí)慣和衛(wèi)生教育。2.加強(qiáng)幼兒普通話的使用，教師與幼兒的交流應(yīng)全用普通話，引導(dǎo)幼兒使用普通話。3.每天至少安排特定時(shí)間進(jìn)行識字、寫字、識數(shù)、數(shù)數(shù)和簡單算術(shù)能力的訓(xùn)練。中、大班每周需教會幼兒識讀寫字____個(gè)字，數(shù)數(shù)寫數(shù)____個(gè)數(shù)字，并初步掌握簡單運(yùn)算。教師需將每周學(xué)習(xí)內(nèi)容以卡片形式展示在學(xué)習(xí)區(qū)，便于幼兒隨時(shí)復(fù)習(xí)，也方便園方檢查。4.其他課時(shí)，教師應(yīng)組織有計(jì)劃、有目標(biāo)的唱歌、繪畫、舞蹈、講故事、游戲等活動，每天至少保證1課時(shí)，小班至少上、下午各1課時(shí)。六、負(fù)責(zé)本班教室和宿舍的整潔工作。七、負(fù)責(zé)保管好本班的各類物品和財(cái)產(chǎn)。八、本常規(guī)的量化及獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定如下：1.基本分為100分，每分折合人民幣____元。2.對上述七項(xiàng)常規(guī)實(shí)施扣分制，