大型勞務派遣公司合同模板

大型勞務派遣公司合同模板第一篇范文：合同編號：[合同編號]

合同名稱：大型勞務派遣公司合同

合同雙方：

甲方：（派遣公司名稱）

地址：[甲方地址]

聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]

法定代表人：[甲方法定代表人]

乙方：（接受派遣公司名稱）

地址：[乙方地址]

聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]

法定代表人：[乙方法定代表人]

鑒于甲方為一家具備合法資質(zhì)的大型勞務派遣公司，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，就甲方將其員工派遣至乙方工作的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：

第一條派遣崗位和人員

1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣[派遣人數(shù)]名員工到乙方工作。

1.2甲方派遣的員工應具備良好的業(yè)務技能和職業(yè)素養(yǎng)，能夠勝任乙方分配的工作。

1.3甲方應確保派遣員工的人數(shù)、崗位及工作時間符合乙方的實際需求。

第二條派遣期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同期限]年。

2.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約[續(xù)約期限]年。

2.3雙方如需提前終止或解除合同，應提前[提前通知期限]天書面通知對方。

第三條派遣員工的薪酬福利

3.1甲方應按照乙方的要求，為派遣員工提供符合國家法律法規(guī)及乙方規(guī)定的薪酬福利。

3.2甲方應承擔派遣員工的社會保險、公積金等福利待遇，并按期為派遣員工支付工資。

3.3乙方應按照甲方提供的薪酬福利標準，向甲方支付相應的費用。

第四條派遣員工的管理與培訓

4.1甲方應對派遣員工進行必要的培訓，確保派遣員工能夠滿足乙方的崗位要求。

4.2乙方應對派遣員工進行日常管理，包括但不限于考勤、績效考核等。

4.3乙方應在必要時對派遣員工進行培訓和指導，提高派遣員工的工作能力。

第五條合同的變更和解除

5.1雙方同意，合同的變更或解除應書面簽訂變更協(xié)議或解除協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

5.2在合同有效期內(nèi)，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金。

第六條保密條款

6.1雙方在合同履行過程中，應對對方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密。

6.2保密期限自合同生效之日起算，至合同終止或解除之日止。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第八條其他條款

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：__________日期：____年____月____日

乙方（蓋章）：__________日期：____年____月____日

附件：

1.派遣員工名單

2.派遣員工崗位職責和要求

3.派遣員工薪酬福利明細

4.社會保險和公積金繳納明細

5.培訓計劃和考核標準

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：[合同編號]

合同名稱：大型勞務派遣公司合同

合同雙方：

甲方：（派遣公司名稱）

地址：[甲方地址]

聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]

法定代表人：[甲方法定代表人]

乙方：（接受派遣公司名稱）

地址：[乙方地址]

聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]

法定代表人：[乙方法定代表人]

第三方：（第三方服務提供商名稱）

地址：[第三方地址]

聯(lián)系方式：[第三方聯(lián)系方式]

法定代表人：[第三方法定代表人]

鑒于甲方為一家具備合法資質(zhì)的大型勞務派遣公司，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，甲方并考慮到第三方服務提供商的實力和專業(yè)性，就甲方將其員工派遣至乙方工作的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：

第一條第三方主體角色和責任

1.1甲方作為派遣公司，負責向乙方提供符合乙方需求的人員。

1.2乙方作為接受派遣公司的單位，負責對派遣人員的日常管理和考核。

1.3第三方作為服務提供商，負責為甲方和乙方提供包括但不限于人才篩選、培訓、薪酬福利設計等服務。

第二條甲方權(quán)益主導

2.1甲方應確保派遣員工的人數(shù)、崗位及工作時間符合乙方的實際需求，并有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整派遣人員。

2.2甲方有權(quán)對派遣員工進行管理和培訓，確保派遣員工能夠滿足乙方的崗位要求。

2.3甲方應按照乙方的要求，為派遣員工提供符合國家法律法規(guī)及乙方規(guī)定的薪酬福利，并承擔派遣員工的社會保險、公積金等福利待遇。

第三條乙方的違約及限制條款

3.1乙方應按照甲方提供的薪酬福利標準，向甲方支付相應的費用。若乙方未按時支付費用，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

3.2乙方應對派遣員工進行日常管理，包括但不限于考勤、績效考核等。若乙方未履行管理職責，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應責任。

第四條第三方服務內(nèi)容

4.1第三方應根據(jù)甲乙雙方的要求，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的人才篩選服務，確保派遣員工具備良好的業(yè)務技能和職業(yè)素養(yǎng)。

4.2第三方應負責對派遣員工進行必要的培訓，確保派遣員工能夠滿足乙方的崗位要求。

4.3第三方應協(xié)助甲方和乙方處理派遣員工的人事關(guān)系，包括但不限于簽訂勞動合同、處理勞動爭議等。

第五條甲方權(quán)利條款

5.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要，要求第三方提供定制化的人才篩選和培訓服務。

5.2甲方有權(quán)對第三方的服務進行監(jiān)督和評價，并要求第三方在規(guī)定時間內(nèi)進行改進。

5.3甲方在合同履行過程中，有權(quán)要求乙方提供必要的業(yè)務支持和配合。

第六條利益保障條款

6.1甲方應確保派遣員工的工資和福利待遇符合國家法律法規(guī)及乙方規(guī)定，保障派遣員工的合法權(quán)益。

6.2甲方應積極維護乙方的利益，確保派遣員工能夠高效地完成工作任務。

6.3第三方應確保提供的人才篩選和培訓服務達到甲乙雙方的要求，保障甲乙雙方的利益。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

第三方介入的意義和目的：

第三方作為專業(yè)的人才服務提供商，介入甲方和乙方的勞務派遣合同，有利于提高人才篩選和培訓的效率，降低甲乙雙方的人力成本，同時保障派遣員工的合法權(quán)益。第三方主體在提供專業(yè)服務的同時，也承擔了一定的責任和義務，有助于確保甲乙雙方利益的平衡。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為派遣公司的主體，主導合同的簽訂和履行，旨在確保乙方的業(yè)務需求得到滿足，同時保障派遣員工的權(quán)益。通過增加甲方的權(quán)利條款和利益保障條款，甲方在合同中具有更大的話語權(quán)和利益保障，有助于甲方在合同履行過程中更好地維護自身權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：[合同編號]

合同名稱：大型技術(shù)服務外包合同

合同雙方：

甲方：（技術(shù)需求方名稱）

地址：[甲方地址]

聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]

法定代表人：[甲方法定代表人]

乙方：（技術(shù)服務提供方名稱）

地址：[乙方地址]

聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]

法定代表人：[乙方法定代表人]

第三方：（技術(shù)咨詢和服務提供商名稱）

地址：[第三方地址]

聯(lián)系方式：[第三方聯(lián)系方式]

法定代表人：[第三方法定代表人]

鑒于甲方為一家具備合法資質(zhì)的大型企業(yè)，需要乙方提供的技術(shù)服務以滿足其業(yè)務發(fā)展需求，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國技術(shù)合同管理條例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，甲方并考慮到第三方服務提供商的實力和專業(yè)性，就甲方委托乙方提供技術(shù)服務的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同條款：

第一條第三方主體角色和責任

1.1甲方作為技術(shù)需求方，負責提供技術(shù)服務的要求和標準。

1.2乙方作為技術(shù)服務提供方，負責根據(jù)甲方的要求提供技術(shù)服務。

1.3第三方作為技術(shù)咨詢和服務提供商，負責對乙方提供技術(shù)支持和咨詢服務，確保技術(shù)服務的質(zhì)量和效率。

第二條乙方權(quán)益主導

2.1乙方應根據(jù)甲方的要求，提供合格的技術(shù)服務，并確保技術(shù)服務的質(zhì)量和效率。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)第三方的技術(shù)支持和咨詢服務，對技術(shù)服務進行調(diào)整和改進。

2.3乙方應按照甲方的要求，對技術(shù)服務過程中的問題和風險進行及時溝通和解決。

第三條甲方的違約及限制條款

3.1甲方應按照約定的時間和方式支付乙方的服務費用。若甲方未按時支付費用，乙方有權(quán)暫停提供技術(shù)服務，并要求甲方支付違約金。

3.2甲方應對乙方提供技術(shù)服務的條件和環(huán)境進行必要的配合和支持。若甲方未履行配合和支持義務，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應責任。

第四條第三方服務內(nèi)容

4.1第三方應根據(jù)甲乙雙方的要求，為乙方提供技術(shù)支持和咨詢服務，確保技術(shù)服務的質(zhì)量和效率。

4.2第三方應協(xié)助乙方對技術(shù)服務過程中的問題和風險進行及時溝通和解決。

4.3第三方應按照甲乙雙方的要求，對技術(shù)服務進行監(jiān)督和評價，并提供改進建議。

第五條乙方權(quán)利條款

5.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，要求第三方提供定制化的技術(shù)支持和咨詢服務。

5.2乙方有權(quán)對第三方的服務進行監(jiān)督和評價，并要求第三方在規(guī)定時間內(nèi)進行改進。

5.3乙方在合同履行過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的業(yè)務支持和配合。

第六條利益保障條款

6.1乙方應確保提供技術(shù)服務的質(zhì)量和效率，滿足甲方的業(yè)務需求。

6.2乙方應積極維護甲方的利益，確保技術(shù)服務過程中對甲方商業(yè)秘密和機密的保護。

6.3第三方應確保提供技術(shù)支持和咨詢服務達到甲乙雙方的要求，保障甲乙雙方的利益。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為技術(shù)