招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)

招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方為乙方提供招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)服務(wù)，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際需求，提供招標(biāo)文件書寫規(guī)范的相關(guān)培訓(xùn)。1.2甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的準(zhǔn)確性和實(shí)用性，以便乙方能夠更好地掌握招標(biāo)文件書寫規(guī)范。1.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)過程中提供必要的資料和案例，以便乙方更好地理解和應(yīng)用招標(biāo)文件書寫規(guī)范。第二條培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)及方式2.1培訓(xùn)時(shí)間：__________2.2培訓(xùn)地點(diǎn)：__________2.3培訓(xùn)方式：__________第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1雙方確認(rèn)，甲方提供招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)服務(wù)的費(fèi)用為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。3.2乙方應(yīng)按照本合同約定的付款期限和付款方式向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。第四條付款期限和方式4.1乙方應(yīng)在本合同簽訂后__________日內(nèi)，向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。4.2乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的方式為：__________第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2如因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本合同，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明，根據(jù)情況部分或全部免除該方的責(zé)任。第六條爭議解決6.1對(duì)于因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)課程大綱2.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)教材3.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)案例分析4.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)問卷調(diào)查5.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)反饋表6.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)考核表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)，視為違約。2.甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與約定的內(nèi)容不符，視為違約。3.乙方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用，視為違約。4.乙方未按照約定方式支付培訓(xùn)費(fèi)用，視為違約。5.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.招標(biāo)文件書寫規(guī)范培訓(xùn)服務(wù)：指甲方根據(jù)乙方的實(shí)際需求，提供關(guān)于招標(biāo)文件書寫規(guī)范的相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)。2.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。4.友好協(xié)商：指雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則下，通過溝通、協(xié)商解決爭議的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)，必要時(shí)可要求甲方支付違約金。2.問題：甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與約定的內(nèi)容不符。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方提供符合約定的培訓(xùn)內(nèi)容，必要時(shí)可要求甲方支付違約金。3.問題：乙方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提醒乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用，必要時(shí)可要求乙方支付違約金。4.問題：乙方未按照約定方式支付培訓(xùn)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方按照約定方式支付培訓(xùn)費(fèi)用。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方為招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)，需要對(duì)招標(biāo)文件書寫規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn)。2.乙方為企業(yè)內(nèi)部招標(biāo)部門，需要提升招標(biāo)文件書寫規(guī)范的能力。