培訓(xùn)資料保密協(xié)議

培訓(xùn)資料保密協(xié)議合同編號：__________甲方（資料提供方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（資料接收方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________第一章定義及術(shù)語1.1“本協(xié)議”指甲乙雙方就培訓(xùn)資料保密事宜達(dá)成的協(xié)議。1.2“培訓(xùn)資料”指甲方提供給乙方的與培訓(xùn)項(xiàng)目相關(guān)的所有資料，包括但不限于文字、圖片、音頻、視頻等。1.3“保密信息”指本協(xié)議中提及的，與培訓(xùn)資料相關(guān)的，乙方有義務(wù)保密的信息。第二章保密義務(wù)2.1乙方承諾在培訓(xùn)資料保密期內(nèi)，對甲方提供的培訓(xùn)資料予以保密，不得向任何第三方泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何方式披露保密信息。2.2保密期自本協(xié)議簽署之日起算，至培訓(xùn)資料保密期滿之日止。如甲方未明示保密期滿日期，則保密期為____年。2.3乙方應(yīng)對其員工、合作伙伴、關(guān)聯(lián)公司等可能接觸保密信息的第三方承擔(dān)保密義務(wù)，保證其不泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何方式披露保密信息。第三章權(quán)利與義務(wù)3.1甲方有權(quán)要求乙方遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款，并對乙方違反本協(xié)議的行為采取相應(yīng)的法律措施。3.2乙方有權(quán)使用甲方提供的培訓(xùn)資料進(jìn)行自身業(yè)務(wù)發(fā)展，但不得超出本協(xié)議約定的范圍。3.3乙方應(yīng)保證其員工、合作伙伴、關(guān)聯(lián)公司等在使用培訓(xùn)資料時(shí)，遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。第四章違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反本協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為本協(xié)議簽署時(shí)培訓(xùn)資料價(jià)值的____倍。4.3如乙方泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何方式披露保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五章爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六章資料的歸還與銷毀6.1培訓(xùn)資料使用完畢后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，將培訓(xùn)資料完整無缺地歸還給甲方。6.2若培訓(xùn)資料為電子文檔，乙方應(yīng)在保密期滿后，按照甲方的要求，將電子文檔及其備份刪除，并保證無法恢復(fù)。6.3乙方應(yīng)保證其員工、合作伙伴、關(guān)聯(lián)公司等在培訓(xùn)資料歸還或銷毀過程中，遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。6.4若乙方未能按照本協(xié)議約定歸還或銷毀培訓(xùn)資料，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七章不可抗力7.1由于不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或延遲履行，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供證明。7.2不可抗力指無法預(yù)見、無法克服且對一方或雙方造成重大影響的客觀事件，包括自然災(zāi)害、行為、戰(zhàn)爭、停工等。7.3受不可抗力影響的一方，在不可抗力消除后，應(yīng)盡快恢復(fù)本協(xié)議的履行。7.4若不可抗力持續(xù)影響超過____天，雙方有權(quán)協(xié)商解除本協(xié)議。第八章一般條款8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本協(xié)議的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。8.3本協(xié)議的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。8.4本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第九章法律適用與管轄9.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.3甲方所在地人民法院為本協(xié)議約定的管轄法院。第十章其他10.1本協(xié)議的簽訂，不代表甲方對乙方提供培訓(xùn)資料的知識產(chǎn)權(quán)的認(rèn)可或放棄。10.2乙方在使用培訓(xùn)資料過程中，如涉及第三方權(quán)益，應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.3本協(xié)議的保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止、解除或無效而終止。10.4本協(xié)議的任何條款均不得違反中華人民共和國的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。第十一章信息安全11.1乙方應(yīng)采取一切合理措施，保證培訓(xùn)資料的安全，防止資料的丟失、損壞或未經(jīng)授權(quán)的訪問。11.2乙方應(yīng)建立和維護(hù)適當(dāng)?shù)男畔踩芾硐到y(tǒng)，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)加密和訪問控制。11.3乙方應(yīng)定期對信息安全措施進(jìn)行評估和更新，以適應(yīng)不斷變化的威脅環(huán)境。11.4乙方應(yīng)立即通知甲方，任何可能導(dǎo)致保密信息泄露的安全事件。第十二章人員管理12.1乙方應(yīng)對所有可能接觸培訓(xùn)資料的員工進(jìn)行保密教育，保證他們理解并遵守本協(xié)議的保密要求。12.2乙方應(yīng)與接觸培訓(xùn)資料的員工簽訂保密協(xié)議，并保證該協(xié)議與本協(xié)議的保密要求相一致。12.3乙方應(yīng)在員工離職或不再接觸培訓(xùn)資料時(shí)，采取適當(dāng)措施，保證員工不保留任何保密信息。12.4乙方應(yīng)監(jiān)控員工對培訓(xùn)資料的使用情況，防止未授權(quán)的復(fù)制或傳輸。第十三章保密信息的處理13.1乙方在處理保密信息時(shí)，應(yīng)遵循甲方提供的指導(dǎo)和要求，保證信息的準(zhǔn)確性和完整性。13.2乙方不得對培訓(xùn)資料進(jìn)行任何形式的修改、篡改或增加，除非得到甲方的明確書面同意。13.3乙方不得將保密信息用于本協(xié)議以外的任何目的，包括但不限于商業(yè)、研究或開發(fā)。13.4乙方應(yīng)保證任何由培訓(xùn)資料產(chǎn)生的衍生作品，仍屬于保密信息的范疇。第十四章賠償與責(zé)任限制14.1如乙方違反本協(xié)議的任何條款，乙方應(yīng)向甲方支付賠償金，賠償金的計(jì)算應(yīng)基于甲方因違約而遭受的損失。14.2除非本協(xié)議另有規(guī)定，甲方對乙方因違反本協(xié)議而造成的間接損失、特殊損失或后果損失不承擔(dān)賠償責(zé)任。14.3本協(xié)議中的責(zé)任限制條款不適用于因故意或重大過失導(dǎo)致的損失。第十五章終止與解除15.1除非本協(xié)議另有規(guī)定，任何一方可以提前____天書面通知對方終止本協(xié)議。15.2在本協(xié)議終止或解除后，乙方的保密義務(wù)繼續(xù)有效，直至保密期滿。15.3本協(xié)議的終止或解除不影響雙方的其他權(quán)利和義務(wù)，包括但不限于未完成的支付和已產(chǎn)生的爭議解決。15.4本協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要