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文檔簡介
兼職工作臨時協(xié)議范本2024適用版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.兼職工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作時間2.3工作地點3.薪資待遇3.1薪資標(biāo)準(zhǔn)3.2薪資發(fā)放3.3獎金及福利4.權(quán)利與義務(wù)4.1雙方權(quán)利4.2雙方義務(wù)4.3保密協(xié)議5.合同變更與終止5.1變更條件5.2終止條件5.3終止后事宜處理6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑7.其他條款7.1通知與送達7.2法律適用7.3合同附件8.雙方簽字8.1甲方簽字8.2乙方簽字9.合同生效日期10.合同編號11.附加條款12.合同修訂歷史13.附件內(nèi)容13.1兼職崗位職責(zé)說明13.2工作時間表13.3薪資結(jié)構(gòu)說明14.備查文件第一部分:合同如下:1.協(xié)議概述1.2甲方為合法成立的企業(yè),擁有合法的經(jīng)營資格。乙方為具備完全民事行為能力的自然人,具備提供兼職工作的能力和條件。1.3本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.兼職工作內(nèi)容2.1乙方在甲方的指導(dǎo)下,按照甲方的要求,完成指定的工作任務(wù)。2.2乙方每周工作時間不得少于____小時,每周工作時間為周一至周五,每天____小時,具體工作時間根據(jù)甲方的工作需要進行調(diào)整。2.3乙方的工作地點為甲方所在地,如工作需要,甲方有權(quán)要求乙方到其他地點提供服務(wù)。3.薪資待遇3.1乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)為每小時人民幣____元,如乙方的工作時間超過甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間,按照加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。3.2甲方每月____日之前向乙方支付上一個月的工資,工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.3乙方在合同期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方視情況給予獎金及其他福利。4.權(quán)利與義務(wù)4.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督,乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)。4.2乙方有權(quán)拒絕違反法律法規(guī)、社會公德或者損害乙方合法權(quán)益的工作內(nèi)容。4.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的客戶信息、經(jīng)營策略等商業(yè)秘密。5.合同變更與終止5.1在合同有效期內(nèi),如甲方需要變更合同內(nèi)容,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂變更協(xié)議。5.2在合同有效期內(nèi),如乙方需提前終止合同,應(yīng)提前____天通知甲方。5.3合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),甲方應(yīng)支付乙方合同終止后的工資及加班費。6.爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.2調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.其他條款7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充。7.3本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。8.雙方簽字8.1甲方簽字:_______________________日期:____年__月__日8.2乙方簽字:_______________________日期:____年__月__日9.合同生效日期本合同自雙方簽字之日起生效。10.合同編號本合同編號為:_____11.附加條款11.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供安全的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。11.2乙方在提供兼職服務(wù)期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。11.3甲方應(yīng)保證乙方的工資待遇符合當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及國家相關(guān)規(guī)定。12.合同修訂歷史本合同自簽訂之日起,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,不得擅自修改。如需要修改,應(yīng)由雙方簽訂書面修訂協(xié)議。13.附件內(nèi)容13.1兼職崗位職責(zé)說明:詳細描述乙方在甲方的工作職責(zé)和任務(wù)。13.2工作時間表:詳細列出乙方的工作時間安排。13.3薪資結(jié)構(gòu)說明:詳細說明乙方的薪資構(gòu)成,包括基本工資、加班費、獎金等。14.備查文件本合同簽訂后,雙方應(yīng)將相關(guān)的證明材料、規(guī)章制度等文件保存?zhèn)洳椤H缬袪幾h,雙方應(yīng)提供相關(guān)證據(jù)以便核實。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:兼職崗位職責(zé)說明詳細描述乙方在甲方的工作職責(zé)和任務(wù),包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效率等。2.附件二:工作時間表詳細列出乙方的工作時間安排,包括每周的工作時間、節(jié)假日的工作安排等。3.附件三:薪資結(jié)構(gòu)說明詳細說明乙方的薪資構(gòu)成,包括基本工資、加班費、獎金等,以及各項費用的計算方法和標(biāo)準(zhǔn)。4.附件四:保密協(xié)議明確雙方對商業(yè)秘密的保密義務(wù),包括保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)的履行等。5.附件五:工作場所安全說明詳細描述甲方應(yīng)提供的安全的工作環(huán)境,包括安全設(shè)施、應(yīng)急預(yù)案等。6.附件六:甲方規(guī)章制度列出甲方依法制定的規(guī)章制度,包括但不限于勞動紀(jì)律、員工行為規(guī)范、請假制度等。7.附件七:合同修訂歷史記錄本合同的修訂歷史,包括修訂的日期、修訂的內(nèi)容等。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.甲方違反本合同的約定,未按時支付乙方工資的,應(yīng)支付乙方違約金,違約金為本應(yīng)支付的工資的10%。示例:如果甲方應(yīng)于每月5日前支付乙方上一個月的工資,但未能按時支付,則甲方需支付給乙方相當(dāng)于上一個月工資10%的違約金。示例:如果乙方應(yīng)完成一項工作任務(wù),但未能按時完成,則甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的工資。3.乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為泄露信息所造成的損失金額的2倍。示例:如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,導(dǎo)致甲方損失10萬元,則乙方需支付給甲方20萬元的違約金。4.甲方違反本合同的約定,未提供安全的工作環(huán)境的,甲方應(yīng)承擔(dān)因此造成乙方人身傷害的責(zé)任。示例:如果甲方未能提供安全的工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方在工作過程中受傷,則甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費用和賠償責(zé)任。說明三:法律名詞及解釋:1.兼職工作:指乙方在甲方工作期間,僅從事部分時間的工作,不享有甲方正式員工的福利和待遇。2.加班費:指乙方在法定工作時間之外提供的工作時間,甲方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方的
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