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文檔簡介
農(nóng)民工信譽承諾書合同編號:__________甲方(承諾方):__________乙方(受益方):__________鑒于甲方為農(nóng)民工,乙方為甲方的雇主,雙方為了明確甲方的信譽承諾事項,保障雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本信譽承諾書。第一條承諾事項1.1甲方承諾在乙方的雇傭期間,將嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),認(rèn)真履行勞動者義務(wù),誠實守信,遵守乙方的規(guī)章制度,服從乙方的管理。1.2甲方承諾在乙方的雇傭期間,將積極參加各類培訓(xùn),提高自身技能和素質(zhì),努力完成乙方分配的工作任務(wù)。1.3甲方承諾在乙方的雇傭期間,將尊重乙方的工作環(huán)境,愛護乙方提供的勞動工具和設(shè)備,不得故意損壞或浪費。1.4甲方承諾在乙方的雇傭期間,將遵守職業(yè)道德,不得利用職務(wù)之便,索取或收受乙方的財物,不得泄露乙方的商業(yè)秘密。1.5甲方承諾在乙方的雇傭期間,將積極參加乙方組織的各類活動,維護乙方的形象和聲譽。第二條違約責(zé)任2.1如甲方違反本信譽承諾書的承諾事項,乙方有權(quán)根據(jù)實際情況,要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償乙方損失、解除勞動合同等。2.2甲方同意乙方在必要時,可以將本信譽承諾書作為處理違約事項的依據(jù)。第三條保密條款3.1本信譽承諾書的內(nèi)容,除法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開的事項外,雙方應(yīng)予以保密。3.2未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得向第三方披露本信譽承諾書的內(nèi)容。第四條期限和終止4.1本信譽承諾書的期限與甲乙雙方的勞動合同期限相同。4.2勞動合同終止后,本信譽承諾書自行失效。第五條爭議解決5.1凡因本信譽承諾書引起的或與本信譽承諾書有關(guān)的一切爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本信譽承諾書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本信譽承諾書自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(承諾方):__________乙方(受益方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方身份證明文件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本3.勞動合同4.培訓(xùn)資料5.勞動工具和設(shè)備清單6.商業(yè)秘密保密協(xié)議7.第三方評估報告(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違反法律法規(guī):包括但不限于未按規(guī)定參加培訓(xùn)、未按時完成工作任務(wù)等。2.甲方違反乙方規(guī)章制度:包括但不限于遲到、早退、擅自離崗等。3.甲方違反職業(yè)道德:包括但不限于索取或收受財物、泄露商業(yè)秘密等。4.甲方未按照約定履行勞動者義務(wù):如未按合同約定提供勞動、未達(dá)到約定工作質(zhì)量等。5.甲方損壞或浪費乙方提供的勞動工具和設(shè)備:經(jīng)評估確認(rèn)的損壞或浪費行為。三、法律名詞及解釋:1.農(nóng)民工:指在城鎮(zhèn)從事非農(nóng)工作的農(nóng)村勞動力。2.勞動者義務(wù):指勞動者按照合同約定和工作需要,提供勞動、遵守規(guī)章制度等義務(wù)。3.勞動合同:指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.職業(yè)道德:指勞動者在職業(yè)活動中應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定提供勞動:乙方應(yīng)及時溝通,了解原因,協(xié)調(diào)解決,必要時可依法解除合同。2.甲方遲到、早退、擅自離崗:乙方應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)章制度,對違規(guī)行為進(jìn)行處理,嚴(yán)重者可解除合同。3.甲方索取或收受財物、泄露商業(yè)秘密:乙方應(yīng)及時采取措施,如報警、解除合同等,并追究甲方法律責(zé)任。4.甲方損壞或浪費勞動工具和設(shè)備:乙方應(yīng)評估損失,要求甲方賠償,嚴(yán)重者可解除合同。5.法律法規(guī)變化:乙方應(yīng)密切關(guān)注法律法規(guī)變化,及時調(diào)整合同內(nèi)容,確保合同合法有效。五、所有應(yīng)用場景:1.農(nóng)民工與用人單位之間建立勞動關(guān)系。2.用人單位對農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能
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