會所員工押金合同模板

會所員工押金合同模板合同編號：__________

甲方（以下簡稱“會所”）：

乙方（以下簡稱“員工”）：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在會所工作期間繳納押金的相關事宜，達成如下協(xié)議：

第一條押金金額

1.乙方在入職時應向甲方繳納人民幣____元作為押金。

2.乙方若在合同期內遵守會所的規(guī)章制度，無遲到、早退、離職等情況，合同到期后，甲方應在扣除乙方應付款項后，無息退還乙方押金。

第二條押金的扣除

1.乙方如有遲到、早退、請假等情況，甲方有權根據(jù)實際情況按日扣除部分押金，直至押金扣除完畢。

2.乙方若提前離職，應提前一個月書面通知甲方，否則甲方有權扣除乙方押金作為違約金。

3.乙方如有損壞會所財物，應照價賠償，賠償金從押金中扣除。

第三條押金的退還

1.合同到期或提前離職后，乙方應向甲方提出押金退還申請。

2.甲方在收到乙方押金退還申請后，應在一個月內核實乙方應付款項，并退還剩余押金。

3.若乙方逾期未提出押金退還申請，甲方有權將押金視為捐贈，不再退還。

第四條附件

1.會所規(guī)章制度

2.員工手冊

3.其他與乙方有關的文件

第五條爭議解決

本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第六條其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“會所”）：

乙方（以下簡稱“員工”）：

丙方（以下簡稱“擔保方”）：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在會所工作期間繳納押金的相關事宜，以及丙方作為第三方對乙方履行合同的擔保事宜，達成如下協(xié)議：

第一條押金金額及用途

1.乙方在入職時應向甲方繳納人民幣____元作為押金。

2.押金主要用于乙方在合同期內遵守會所的規(guī)章制度，如無遲到、早退、請假等情況，合同到期后，甲方應在扣除乙方應付款項后，無息退還乙方押金。

第二條丙方擔保責任

1.丙方作為乙方在會所工作的擔保方，應保證乙方在合同期內遵守會所的規(guī)章制度。

2.如乙方違反會所的規(guī)章制度，丙方應承擔連帶責任，按照會所的處罰規(guī)定進行相應的賠償。

第三條押金的扣除及退還

1.乙方如有遲到、早退、請假等情況，甲方有權根據(jù)實際情況按日扣除部分押金，直至押金扣除完畢。

2.乙方若提前離職，應提前一個月書面通知甲方，否則甲方有權扣除乙方押金作為違約金。

3.乙方如有損壞會所財物，應照價賠償，賠償金從押金中扣除。

4.合同到期或提前離職后，乙方應向甲方提出押金退還申請。

5.甲方在收到乙方押金退還申請后，應在一個月內核實乙方應付款項，并退還剩余押金。

6.若乙方逾期未提出押金退還申請，甲方有權將押金視為捐贈，不再退還。

第四條甲方權利及利益保障

1.甲方有權根據(jù)實際情況調整乙方的工資待遇、工作時間等。

2.甲方有權對乙方進行工作考核，并根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。

3.甲方有權在合同期內為乙方提供培訓、晉升等機會。

4.甲方有權在合同期內為乙方繳納社會保險、提供福利待遇等。

第五條乙方的違約及限制條款

1.乙方如有遲到、早退、請假等情況，甲方有權按照會所的規(guī)章制度進行處罰。

2.乙方如提前離職，應提前一個月書面通知甲方，否則甲方有權扣除乙方押金作為違約金。

3.乙方如有損壞會所財物，應照價賠償。

4.乙方在合同期內不得違反法律法規(guī)、會所的規(guī)章制度以及職業(yè)道德。

第六條爭議解決

本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第三方主體+甲方權益主導的意義和目的：

1.引入第三方擔保方，增加乙方的違約成本，保障甲方的權益。

2.明確乙方的違約及限制條款，加強甲方對乙方的管理力度。

3.強調甲方在合同中的權利及利益保障，確保甲方的合法權益。

4.通過詳細的條款設定，使甲方在合同履行過程中具有更大的主動權和話語權。

5.提高合同的嚴謹性和可執(zhí)行性，降低合同糾紛的風險。

6.促進甲乙丙三方之間的合作關系，實現(xiàn)互利共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“會所”）：

乙方（以下簡稱“員工”）：

丙方（以下簡稱“擔保方”）：

鑒于乙方在甲方會所提供專業(yè)服務，為確保乙方的合法權益，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，同意引入丙方作為第三方擔保方，就乙方在會所工作期間的相關事宜，達成如下協(xié)議：

第一條乙方權益保障

1.乙方有權按照合同約定獲得勞動報酬，并要求甲方按時支付。

2.乙方有權享有法定的休息日和節(jié)假日。

3.乙方有權獲得甲方提供的培訓和晉升機會。

4.乙方有權在合同期內繳納社會保險，并享受相應的福利待遇。

第二條丙方擔保責任

1.丙方作為第三方擔保方，應保證乙方在合同期內享有合法權益。

2.如甲方違反合同約定，損害乙方權益，丙方應承擔連帶責任。

3.丙方有權對甲方履行合同的情況進行監(jiān)督，確保甲方遵守合同約定。

第三條甲方的違約及限制條款

1.甲方如有遲延支付乙方勞動報酬，應支付相應的違約金。

2.甲方不得隨意解除合同，如甲方原因導致合同解除，應支付乙方違約金。

3.甲方不得克扣、拖欠乙方工資，否則應承擔相應的法律責任。

4.甲方在合同期內應保障乙方的勞動條件，不得降低乙方的工資待遇。

第四條押金條款

1.乙方應向甲方繳納人民幣____元作為押金。

2.押金主要用于乙方在合同期內遵守會所的規(guī)章制度，如無遲到、早退、請假等情況，合同到期后，甲方應在扣除乙方應付款項后，無息退還乙方押金。

3.如乙方提前離職，應提前一個月書面通知甲方，否則甲方有權扣除乙方押金作為違約金。

第五條爭議解決

本合同在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第六條其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

丙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第三方主體+乙方權益主導的意義和目的：

1.通過引入第三方擔保方，強化對乙方權益的保障，提高乙方的談判地位。

2.明