2024年人事部工作總結(jié)范例（二篇）

第6頁共6頁2024年人事部工作總結(jié)范例在____年____月至____年____月期間，我們順利完成了七期____人的輪訓(xùn)工作。同時(shí)，我們組織并走訪了____兩次退休職工活動(dòng)，以加強(qiáng)退休職工的聯(lián)系與關(guān)懷。在部門內(nèi)部，我們注重管理與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保每位員工都能熟練掌握所需技能。此外，我們及時(shí)響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召，完成了紀(jì)律監(jiān)察及各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。在人事業(yè)務(wù)拓展方面，我們尤其重視年輕職工的培養(yǎng)與發(fā)展。隨著南校區(qū)的快速發(fā)展，部門年輕職工數(shù)量不斷增加，為幫助他們盡快融入工作環(huán)境、提高業(yè)務(wù)能力，我們采取了一系列措施。首先，我們完善了各崗位的崗位職責(zé)，確保每位員工明確自己的工作職責(zé)和范圍。其次，我們指導(dǎo)每位員工制定工作流程，并親自進(jìn)行修改和完善，以確保工作的高效進(jìn)行。此外，我們還對年輕職工的公文寫作能力進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)，通過審校和修改他們的文字材料，指出問題所在，幫助他們不斷提高公文寫作能力。同時(shí)，我們給予部門副職和科長更多的工作機(jī)會(huì)，以鍛煉他們的獨(dú)立工作能力，并在他們遇到問題時(shí)給予指導(dǎo)和幫助。本學(xué)期，我們還為本部門職工舉辦了多場講座，以提升他們的管理理念和服務(wù)意識(shí)。作為部門負(fù)責(zé)人，我始終以身作則，自覺遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。我要求同志們做到的，自己首先要做到；要求同志們不做的，自己堅(jiān)決不做。在職工輪訓(xùn)過程中，我堅(jiān)持參加每期培訓(xùn)的開、閉幕式，并親自為職工講解人事管理制度。在____月、____月和____月連續(xù)三期每期____天的培訓(xùn)中，我親自帶隊(duì)到____進(jìn)行培訓(xùn)工作，與職工共同遵守作息時(shí)間和紀(jì)律要求。我的行為起到了應(yīng)有的模范帶頭作用。在工作中，我始終秉持全局觀念，主動(dòng)配合教學(xué)管理、教學(xué)監(jiān)管、科研部、院辦、黨群辦等部門的工作。我們不推諉、不拖拉，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，與各部門配合默契，確保學(xué)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在廉潔自律方面，我自覺學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守中央和院____廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求。我始終堅(jiān)守工作紀(jì)律，沒有任何違規(guī)違紀(jì)行為。我的工作作風(fēng)踏實(shí)、民主，能夠團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)同志們共同為學(xué)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。然而，在工作中我們也存在一些問題。首先，對目前存在問題的管理力度不足。隨著高校人事制度改革的不斷深入，我們應(yīng)進(jìn)一步完善人事管理制度，建立科學(xué)實(shí)用的績效考核體系和激勵(lì)機(jī)制，以調(diào)動(dòng)職工的工作積極性和主動(dòng)性。其次，由于青年職工較多，我在思想政治工作方面不夠深入，對年輕職工存在的問題幫助指導(dǎo)不及時(shí)。今后，我將加強(qiáng)與年輕職工的思想溝通和交流，加強(qiáng)管理力度，以幫助他們更好地成長和發(fā)展。2024年人事部工作總結(jié)范例（二）本年度上半年，人事勞資科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的明智領(lǐng)導(dǎo)和堅(jiān)定支持下，緊密圍繞區(qū)、局中心工作，恪守財(cái)務(wù)紀(jì)律，嚴(yán)格人事管理，充分履行了其職能作用，主要工作成果體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一、工資管理、津補(bǔ)貼調(diào)整及補(bǔ)助發(fā)放在____月份，我們根據(jù)上級(jí)文件要求，在上年____月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員津補(bǔ)貼調(diào)整的基礎(chǔ)上，再次進(jìn)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員津補(bǔ)貼的統(tǒng)計(jì)與上報(bào)，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員津貼補(bǔ)貼的及時(shí)領(lǐng)取。同時(shí)，我們針對個(gè)人學(xué)歷變動(dòng)等情況進(jìn)行了工資變動(dòng)的審批與上報(bào)，并完成了《____年度司法局部門預(yù)算》的上報(bào)及在區(qū)政府網(wǎng)站的公開工作。____月中旬，我們根據(jù)上級(jí)文件，及時(shí)完成了《離退休人員待遇調(diào)整核定表》的上報(bào)，并按照對口職能部門的要求，對全局在職人員工資職務(wù)級(jí)別情況進(jìn)行了前期摸底統(tǒng)計(jì)，并將結(jié)果連同工作調(diào)整文件一并進(jìn)行公示，使同志們對政策有了清晰的了解，對增資部分?jǐn)?shù)額有了明確的認(rèn)知。二、人事編制及人事統(tǒng)計(jì)工作在____月份，我們按照區(qū)年度考核文件的要求，組織了全局的____年度考核工作，完成了考核報(bào)表的上報(bào)，并整理了年度考核個(gè)人總結(jié)及填報(bào)了年度考核登記表，確保了考核工作的順利完成。同時(shí)，我們根據(jù)上級(jí)關(guān)于機(jī)構(gòu)改革的精神，進(jìn)行了各項(xiàng)工作的調(diào)研，并編制了《司法部司法行政人員統(tǒng)計(jì)報(bào)表》、《司法行政部門人員編制有關(guān)情況》等報(bào)表，完成了《____年度財(cái)政供養(yǎng)單位人員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新》工作，進(jìn)行了《全區(qū)事業(yè)單位人員聘用備案》的上報(bào)，以及司法行政人員的定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表等。此外，我們還完成了組織部干部科、區(qū)公安局出入境管理辦公室要求的《司法局因私出國登記備案信息查詢表》的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。在____月份，我們對____年招錄的兩名定向委培公務(wù)員的頂崗實(shí)習(xí)工作進(jìn)行了安排，并為了爭取配額，為基層配備年輕干部，局領(lǐng)導(dǎo)親自協(xié)調(diào)，對____年省級(jí)公務(wù)員招錄計(jì)劃和____年山東省政法干警招錄計(jì)劃進(jìn)行了請示上報(bào)。三、工資報(bào)表和機(jī)構(gòu)編制報(bào)表的報(bào)送上半年，我們進(jìn)行了編辦實(shí)名制上報(bào)、公示，三公經(jīng)費(fèi)檢查、網(wǎng)上公示，固定資產(chǎn)招投標(biāo)手續(xù)辦理，紀(jì)委賬務(wù)檢查等工作。我們按照財(cái)務(wù)制度及時(shí)報(bào)賬、網(wǎng)上報(bào)賬、計(jì)劃申請工作，確保了相關(guān)資金的到位和業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)上級(jí)要求，我們統(tǒng)計(jì)報(bào)送了機(jī)關(guān)辦公用房管理臺(tái)賬，上報(bào)了____年度司法局執(zhí)行國家司法救助情況。我們還根據(jù)財(cái)政局通知，及時(shí)填寫了《經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)》和《裝備管理系統(tǒng)》并進(jìn)行了數(shù)據(jù)上報(bào)。在____月份，根據(jù)編辦要求，我們編制了《泰安市岱岳區(qū)司法局辦公室職責(zé)清單》，梳理了部門職責(zé)清單的主要職責(zé)____項(xiàng)，具體職責(zé)事項(xiàng)____項(xiàng)；梳理了部門職責(zé)邊界____項(xiàng)，制定了事中事后監(jiān)管制度____項(xiàng)，基本公共服務(wù)事項(xiàng)____項(xiàng)。上半年，我們累計(jì)編寫了有關(guān)資金申請報(bào)告、各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作和各項(xiàng)年報(bào)統(tǒng)計(jì)____多份。四、離退休管理工作上半年，我們及時(shí)有序地完成了離退休人員的退休賬戶核定、工資發(fā)放，以及藥費(fèi)住院報(bào)銷等工作。在____月份，我們根據(jù)區(qū)調(diào)整遺屬補(bǔ)助發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)文件的要求，對局遺屬補(bǔ)助進(jìn)行了及時(shí)發(fā)放；在____月份，我們按照區(qū)老干部局的通知要求，對全局離退休人員的黨組織隸屬情況及個(gè)人基本信息進(jìn)行了重新整理并上報(bào)；在____月底，我們進(jìn)行了《離休干部的各項(xiàng)待遇落實(shí)情況摸底調(diào)